收费站团支部2017年工作总结范文

收费站团支部2017年工作总结范文

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1、收费站团支部2017年工作总结范文一、具体工作举措(一)完善制度建设规范团支部运转机制将“三会一课”制度化,即:定期召开“支部大会”、“支部委员会”、“民主生活会”,及时总结经验,制定工作计划。我站团支部根据工作需要,自己整理搜集了相关材料,编辑成团课教材,采取轮训的形式,由团干部授课,定期组织团员学习,有计划、有目的的对团员进行思想及职业道德教育。为了完善内部管理,我们还制定了“三制”、“三簿”和“三册”。其中“三制”即:《团内民主选举制度》、《团支部例会制度》、《工作计划及报告制度》;“三簿”即:《团支部会议记录》、《团支部收缴记录

2、》、《支部活动记录》;“三册”即:《团员花名册》、《团干部花名册》、《入团积极分子花名册》。XX年,我站在员工中进行民意测验,将职工比较满意的几位同志列为支部成员候选人,然后在支部大会上采用民主投票的方式选出支部书记、组织委员、宣传委员和文体委员,组成了目前团支部班子成员。由团支部书记负责团支部日常行政工作,策划各阶段具体活动,各支部委员各司其职、分工明确,提高了团支部组织活力和运转能力。团支部成员间团结一心,对工作认真负责,起到了模范表率作用,提升了团干部的感召力。(二)注重加强思想道德建设,提高思想道德水平我站职工队伍中,团员、青年

3、占很大比例,团员、青年的思想状况如何直接影响我站各项工作的开展,因此,为确保队伍有较高的政治思想素质,正确引导广大青年职工树立正确的世界观、人生观、价值观,我站每月召开两次政治学习会,集中学习党的路线、方针、政策及时事动态,结合本职工作谈心得体会。XX年上半年集中学习了邓小平理论、胡锦涛总书记提出的"八荣八耻”,树立社会主义荣辱观、时事动态等.下半年11月中旬在党委的组织下认真学习了“十七大”会议精神,通过此次学习和讨论,提高了广大青年员工发现问题、分析问题和明辨是非的能力,增强了队伍的思想素质,充分理解了股份制企业单位的性质,为全面完

4、成我站的各项工作任务提供了思想保证。让员工们深深的认识到了,不管在什么地方或是从事什么职业都没有铁饭碗,只有不断加强学习,才能在这科学•信息时代立足.(三)占领青年活动阵地,发挥团支部战斗堡垒作用1、开展“两创”岗位建功活动。“两创”即:“青年文明号”和“节约型收费站”。年初,我站就在收费站口设立“青年文明号”便民服务台,为司乘人员提供地图、药品、热水、修车工具等。在收费广场设置监督台和公示牌。做到七公开,并向社会承诺一一依法收费,无三乱现象;文明服务,无忌语现象;站口整洁,保障畅通。设立“违规违纪举报电话”和“规范服务监督电话”。广泛

5、听取社会各届的意见和建议。并且开展“争当岗位能手、号手联动活动”。杜绝违规违纪的发生,文明用语使用率达100o通过以上举措,我们以规范的行为、文明的服务充分展示“青年文明号”的风采,塑造“窗口单位”良好的形象。同时,配合站内开展创建学习型、节约型收费站工作。例如:五月份,团支部率先提出大力倡导“勤俭节约光荣,铺张浪费可耻”的消费理念。在站长彭明坤同志的带领下,以团支部牵头,号召全站干部员工积极参与节约活动,在日常生活、工作中从小事做起,从点点滴滴做起,养成不浪费一张纸、一度电、一滴水的良好习惯,在全站形成提倡节约,反对浪费的良好氛围。渐

6、渐地,我站员工养成勤俭习惯,节约意识得到强化,节约行为得到提高。2、成立“互助小组”、“医药小组”,提高服务质量医药小组由站内行管人员组成,购置常用药品,解决大家有些头疼脑热还要跑远路去买药的困难,给职工提供较好的生活保障。实践中证明这不仅方便了职工,还方便了过路的司乘人员,虽是一些常用的药品和简单的外伤处理,却博得了许多的好评。“互助小组”由后勤人员组成。购置了熨斗、针线等物品,为全体职工服务,帮助熨整一些衣服及床单被罩等,不仅使岗上人员有良好的工作面貌,而且使内务整理有很大的改观。(四)开展文体活动,为职工提供展示聪明才智的舞台。今

7、年上半年,团支部积极开展各项有益活动。一是开放娱乐室、健身房;二是举办丰富多彩的文娱活动,如:象棋、书法、扑克、桌球、乒乓球等比赛。积极响应公司号召,组织乒乓球比赛,并选出三位选手代表站里参加公司决赛。这些活动充分证明我站是个'‘讲团结、讲奉献、讲作为”的集体,职工队伍是个能打硬仗的队伍。通过这些活动的开展,有效缓解了员工的紧张工作压力,激发了职工拼搏进取的精神,增强了凝聚力,同时也给职工们提供了展示聪明才智的机会,使职工切实感到收费站不仅是工作场所,也是成长成才的学校。二、存在的不足1、工作中支部也有一些实际性的工作漏洞,没有把工作真

8、正做得十分详细。2、部分团员同志履行团的职责不好,没有按一个合格团员的标准干工作,有浮躁心理。部分职员没有上进心,只求过得去,不求过得硬。3、团支部在实际工作中新方法不多,造成工作上的被动。例如文体活动老一

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