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时间:2019-01-16
《《电子产品生产工艺及管理》课程学习情境教学设计实践探索》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、《电子产品生产工艺及管理》课程学习情境教学设计实践探索摘要:本文以应用电子技术专业核心课程“电子产品生产工艺与管理”为例,对学习领域课程如何进行描述从能力和学习内容方面进行了叙述;对学习情境设计应遵循的原则以原来设计的学习情境改进到现在设计的学习情境为例进行了解释说明;对学习情境教学设计以一个学习情境为例从学习目标、主要内容、教学方法建议、教学实施设计、教学资料工具、考核与评价六个方面进行了描述,并对学习情境任务书、引导文设计进行了归纳性的阐述。通过实践检验,效果很好。Abstract:Takingcorecourseofelectronic
2、productprocessingtechniqueandmanagementofappliedelectronictechnologymajorasexample,thispaperexpoundshowtodescribelearnfieldcoursefromabilityandstudycontent;explainsprinciplewhichstudysituationdesignshouldbefollowed,takingimprovedstudysituationfromoriginaldesigningofstudysit
3、uation;describesteachingdesignofstudysituationfromstudyobjective,maincontent,teachingmethodssuggestion,teachingimplementationdesign,teachingmaterialtool,assessmentandevaluation,takingastudysituationasexample,andexpoundsstudysituationtaskletterandguidingtextdesign.Theeffecti
4、sverygoodthroughthepracticaltest.关键词:学习领域课程;学习情境;教学实施设计;教学资源Keywords:learnfieldcourse;studysituation;teachingdesign;teachingresources中图分类号:G642文献标识码:A文章编号:1006-4311(2013)05-0222-021学习领域课程描述学习领域课程,也就是工作过程系统化的课程,对学习领域的课程明确提出了理论与实践的一体化,提出了通过解构与重构来掌握工作过程知识的问题。学习领域课程中所提出的工作过程,意在
5、用一个动态的结构把技能与知识紧密结合起来。在对学习领域课程进行描述时,既要有能力方面的描述,也要有理论知识方面的描述。下面以应用电子技术专业核心课程“电子产品生产工艺与管理”为例进行叙述。1.1学习领域课程能力描述1.1.1专业能力了解产品的生产工艺特点,根据现有加工条件分析加工的可能性和限制因素,正确选择装接材料与装接工具;能够识别检测元器件,按照工艺要求进行器件成形操作,进行元器件的插装与导线加工;能够手工或使用设备完成焊接、补焊、装配,会使用常用工具、仪表进行质量检验;能根据工艺流程及劳动组织特点,制定生产工作计划,编制装接工艺卡,阐述
6、装接规划并获取客户的认同;能完成对手工装接工具及半自动流水线生产设备的维护与维修;能从质量与经济的角度考虑设计电子装接工艺流程,能合理预算装接成本,预测产品质量目标;能关注劳动保护与环境保护,能够合理评价生产工艺与组织管理,提出优化方案。1.1.2方法能力具有谦虚、好学、自学的能力、理解能力与表达能力;具有勤于思考、做事认真的良好作风;具有获取、分析、归纳、交流、使用信息和新技术的能力;具有合理利用与支配资源的能力;具有较好解决问题的方法、制定工作计划的能力;具有较好的逻辑性、合理性的科学思维方法能力;具有良好的职业道德。1.1.3社会能力培
7、养学生的沟通能力及团队协作精神;培养学生分析问题、解决问题的能力;培养学生勇于创新、敬业乐业的工作作风;培养学生的质量意识、安全意识和环保意识。1.2学习领域课程内容描述“电子产品生产工艺与管理”学习领域课程主要学习内容为:常用电子元器件的识别与检测、印制电路板的制作、元器件插装与导线加工、焊接与拆焊、电子产品的装配、整机产品的性能检验与调试、装配流水线的生产管理。2学习情境教学设计2.1学习情境规划一门学习领域的课程要通过M个学习情境来完成。本课程选择了5个学习情境。课程设计时要求每一个学习情境都是独立的,并且是一个完整的工作过程,是同一个
8、范畴的东西,这样才能进行比较,否则就丧失了其比较的意义。如果学习情境不属于同一个工作范畴,并且把工作过程的步骤作为学习情境,是不合适的。学习情境的设计要考虑到每一个
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