兰州大学外国语学院教师岗位职责

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1、兰州大学外国语学院教师岗位职责（2011年10月10日修订）根据《兰州大学校内岗位业绩津贴分配方案》（校人字[2011]60号文件）、《兰州大学外国语学院教师高级专业技术职务评审条件》及《兰州大学各类人员及单位考评暂行办法》的内容，特制定本办法。教授岗位职责一、教学要求：为本科生系统讲授一门课程（主讲本科生课程不低于54学时，总课时不低于108学时）。二、科研要求：（一）达到以下5项条件中的2项，即视为完成当年教授岗位科研职责：1．当年主持V类以上项目，或参加II类以上项目，或主持有合同期内的在研省部级项目；2．本人近三年科研经费累计到账不少于10万元，或当年

2、不少于3万元；3．以第一作者（学校为第一署名单位）发表CSSCI来源期刊论文1篇以上；4．以本人为第一作者（学校为第一完成单位）的成果获得地、厅级或全国性学会二等奖以上奖励；5．研究报告（论著等）得到省部级以上领导批示或被省部级以上部门（指国家各部委、省委、省政府、省人大、省政协及以上部门）采纳。（二）或达到以下3项条件中的任l项，即视为完成当年教授岗位科研职责：1．以第一作者（学校为第一署名单位）发表CSSCI来源期刊论文2篇以上；2．发表SSCI或A＆HCI论文1篇以上;-6-3．以成果第一署名人（学校为第一署名单位）出版著作（含专著、译著）1部。A．“V

3、类项目”指：甘肃省社科规划项目、甘肃省科技计划项目、单项经费超过5万元的横向项目和国际合作项目;B．“参加Ⅱ类以上项目”指参加“国家社科基金重点项目、国家有关部委认定的应纳入重大项目管理程序的项目、马克思主义工程项目、教育部重点研究基地重大项目、单项经费超过100万元的横向项目和国际合作项目”等以上项目，并分配5万元以上经费。C．项目类别及成果分类标准参照2010年发布的《兰州大学人文社科类单位科研业绩认定与考核办法》和《兰州大学人文社会科学研究成果分类标准》有关规定。三、未完成科研岗位职责者，如本科生主讲完成108学时以上（含108学时），教学岗位职责视作完

4、成；如教育教学工作量完成252学时（其中本科生主讲完成144学时），科研岗位职责视作完成。四、研究生培养要求：在读硕士研究生3人以上。五、讲座要求：举行学术讲座2次（包括为党政机关，社会团体，中学生等举行讲座），其中为本校大学生至少1次。六、服务要求：完成下列任务之一，即视为完成岗位职责：1．参加学校、学院的学科建设工作；2．参加课程建设、教学督查任务；3．承担青年教师培养任务；4．辅导学生参加各种科技竞赛；5．承担学校、学院安排的行政管理工作；6．参加学校、学院安排的会议和系、部、所组织的开题报告、论文答辩、集体阅卷工作等。-6-副教授岗位职责一、教学要求：

5、至少为本科生系统讲授一门课程（研究生公共外语课程等同于本科生大学英语课程，主讲本科生课程不低于108学时，总课时不低于216学时）。二、科研要求：达到以下7项条件中的1项，即视为完成当年副教授岗位科研职责：1．当年主持V类以上项目，或参加II类以上项目，或主持有合同期内的在研省部级项目；2．本人近三年科研经费累计到账不少于5万元，或当年不少于1.5万元；3．以第一作者（学校为第一署名单位）发表CSSCI来源期刊论文1篇以上；4．发表SSCI或A＆HCI论文1篇以上;5．以成果第一署名人（学校为第一署名单位）出版著作（含专著、译著、特色教材）1部。6．以本人为第

6、一作者（学校为第一完成单位）的成果获得地、厅级或全国性学会三等奖以上奖励；7．研究报告（论著等）得到省部级以上领导批示或被省部级以上部门（指国家各部委、省委、省政府、省人大、省政协及以上部门）采纳。A．“V类项目”指：甘肃省社科规划项目、甘肃省科技计划项目、单项经费超过5万元的横向项目和国际合作项目;B．“参加Ⅱ类以上项目”指参加“国家社科基金重点项目、国家有关部委认定的应纳入重大项目管理程序的项目、马克思主义工程项目、教育部重点研究基地重大项目、单项经费超过100万元的横向项目和国际合作项目”等以上项目，并分配5万元以上经费。C．-6-项目类别及成果分类标准

7、参照2010年发布的《兰州大学人文社科类单位科研业绩认定与考核办法》和《兰州大学人文社会科学研究成果分类标准》有关规定。三、未完成科研岗位职责者，如本科生主讲完成216学时以上（含216学时），教学岗位职责视作完成；如教育教学工作量完成360学时（其中本科生主讲完成216学时），科研岗位职责视作完成。四、研究生培养要求：在读硕士研究生1人以上；或非硕士研究生导师者，协助硕士研究生导师培养在读硕士研究生3人以上。五、讲座要求：举行学术讲座不少于1次（包括为党政机关，社会团体，中学生等举行讲座），其中为本校大学生至少1次。六、服务要求：完成下列任务之一，即视为完成

8、岗位职责：1．参加学校、学院的学科建设