职业健康调研行动方案

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1、职业健康调研行动方案根据市卫生局等四部门《关于印发市职业健康状况调查工作实施方案的通知》精神和《市职业健康状况调查工作实施方案》要求，结合我镇实际，制定本实施方案。一、目标通过实施职业健康状况调查，摸清我镇主要行业职业病危害情况、职业病危害接触人群分布、职业病发病人数及主要职业病发病特点，研究职业病的发病规律，为制定职业病防治政策提供科学依据。二、组织机构和职责分工为保证顺利完成全市职业健康状况调查工作，镇卫生院、镇劳动和社会保障办公室、镇工贸办与梁弄卫监所成立大岚镇职业健康状况调查工作领导小组，负责全镇职业健康状况调查

2、工作的领导、协调、组织和实施，定期组织检查、开展督导检查和评估。领导小组下设调查工作小组，负责制订全镇职业健康状况调查实施方案,开展技术骨干培训、技术指导和质量控制，负责资料分析和调查报告撰写。由组长负责全镇职业健康状况调查的质控工作。调查工作小组设在镇卫生院。三、调查范围、调查对象、内容与方法1．调查范围与对象：辖区内XX年12月31日前，工商行政管理部门注册的职业病危害企业（调查企业范围，以《全国职业健康状况调查实施方案》附件7所列行业类别为准，详见本文附件2）。第4页共4页2．调查内容：调查辖区用人单位职业健康状况

3、基本情况，填写《全国职业健康状况调查实施方案》。3．调查方法：由本镇调查工作领导小组和调查工作小组具体实施辖区调查和数据录入工作。（1）由工商行政管理部门提供本镇XX年12月31日前注册的，本文附件2所列行业类别企业的基本信息。（2）由本镇调查工作领导小组开展辖区内职业健康状况调查工作，对调查对象进行职业健康状况调查的培训，将调查表以文件、电子邮件、调查员入厂调查等方式分发到各企业，由企业填写用人单位基本情况表。（3）基本情况调查表返回后，镇职业健康状况调查小组应随机抽取2%的企业调查表，由调查员入厂复核，并按照全国统一

4、的编码及程序软件，录入调查数据。四、工作步骤（一）组织部署与培训阶段（XX年7月）1．大岚镇职业健康状况调查工作领导小组召开由各行政村村书记、主任参加的会议，布置培训职业健康状况调查工作。2．XX年7月15日前，镇将职业健康状况调查工作领导小组和工作小组、职业健康状况调查实施方案报市职业健康状况调查工作领导小组办公室。3．调查培训：XX年7月15日前，镇职业健康状况调查工作技术指导组完成对辖区职业健康状况调查人员的培训。第4页共4页（二）职业健康状况基本情况调查、复核、数据输入、总结上报阶段（XX年7－8月）1．XX年7

5、月15日前，镇职业健康状况调查工作领导小组和工作小组将调查表以文件、电子邮件、调查员入厂调查等方式分发到各企业，由企业填写用人单位基本情况表，7月25日前寄回到工贸办。镇职业健康状况调查工作小组确定专人负责职业健康状况调查的技术咨询，并公布咨询电话。2．XX年8月5日前，镇职业健康状况调查技术指导组随机抽取2%的企业调查表，由调查员入厂复核，并填写《质量控制检查结果抽查记录表》。8月10日前完成职业健康状况基本情况调查数据的录入、数据审核、结果分析和总结上报工作。（三）调查总结阶段（XX年8月－XX年12月）职业健康状况

6、调查工作领导小组和工作小组对职业健康状况调查工作开展情况检查与总结，为下一步工作提供基础保证。五、质量控制和技术保障1．大岚镇职业健康状况调查工作小组负责辖区内各企业职业健康状况调查技术骨干的培训和技术指导，对调查情况、调查数据录入进行抽查审核。并会同市、市职业健康状况调查工作领导小组办公室和技术指导组对职业健康状况开展情况进行指导、抽查和督查。2．镇设立专人负责质量控制,对调查情况、调查数据录入进行抽查审核。六、工作要求第4页共4页各行政村、企事业单位要统一思想，提高认识，要把本次职业健康状况调查作为贯彻落实《省职业病

7、防治规划（XX-XX年）》的一项具体行动，作为促进我镇经济健康可持续发展，构建和谐社会的一项重要内容和实际举措，切实加强领导和部门间的协调配合，认真研究，并结合今年正在开展的粉尘与高毒物品危害治理专项行动，制定出符合当地实际、切实可行的调查工作实施方案，认真落实《全国职业健康状况调查实施方案》和本方案的相关措施，做好质控记录，确保调查工作质量。第4页共4页