各协会新会长培训活动策划书

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1、各协会新会长培训活动策划书一、活动目的1、让大一新生重新认识社联与社团,深入了解社联,为以后加入社联进行内部工作做准备;同时让社联主席团成员提前了解一下人一成员,为以后社联工作的开展做准备。2、意在发掘学生的潜力,发挥个性特长;培养兴趣,陶冶情操,提高审美悄趣;丰富学生的课余文化生活,让他们在大学的舞台上展示白己的才华,培养他们的团队协作能力。3、进行学校精神文明建设,全面展示学生艺术索质和创新能力,提高学生的各方面能力,为校园建设贡献自己的力虽。二、活动主题旅烹学院社团联合会新会长培训三、参与对象扬州大学旅游烹饪学院社团联合会

2、部门与各个协会骨干人员四、时间地点201*年4月28日——201*年5月25日201*年4月28H:统计人数201*年5月11口上午:开营破冰地点:N302201*年5月11日下午:无领导小组讨论策划书讲解活动讲解地点:N30215日晚上:活动答辩地点:团委会议室18FI上午:了解社联地点:N30218日下午:模拟活动地点:待定18FI晚上:笔试考核地点:待定25H上午:而试考核地点:待定201*年5月201*年5月201*年5月201*年5月201*年5月五、活动流程1)201*年4月28H(准备工作)社联例会:统计各个社团和

3、部门的培训人员人数及名单负责人:王其东2)201*年5月11H(正式开营)上午(08:30-11:30)(负责人:阮昕辰)08:30-09:00培训相关事宜安排及主席发言09:10-09:30中间休息(提供食品)09:00-10:40①I才I队成员互相熟悉,每个小队自己选出队长、助理、队花、队草各一名,然后每队随机抽取3名队员,要求说出其所在队伍中所有队员的姓名、班级、所在协会(部门)。只耍有一个说错,上台接受惩罚。(选一个气球戳破,按照其中的惩罚措施接受惩罚。)②组内讨论,设计出各自团队的队名、队徽、队歌、口号,每队轮流上台展

4、示,说出设计的内涵。10:40-10:50中间休息10:50-11:30问答和游戏环节(按抽签顺序进行)游戏环节:我來猜歌名每队选出2人根据投影幕上的歌名进行肢体表演,不允许说话,其余的人根据表演者的动作猜出歌名,每组有3分钟的时间,每猜出一首歌得10分,跳过或猜错一首歌减5分。问答环节:团队代表选择题库,题库类型分别为①侮题5分(答错或跳过减2分)题库;②每题10分(答错或跳过减5分)题库。每种类型3个题库。每组限定时间为3分钟。最终根据每队在游戏环节和问答环节中的得分总和來确定每队的名次,名次授差的两队将接受惩罚。下午(02

5、:00-04:30)(负责:王其东)02:00-03:15无领导小组讨论03:15-03:35中间休息(素拓小游戏)①要求四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;②在不用手撑地的情况下站起来;③随后依次增加人数,每次增加2个直至10人。03:35-04:00策划书讲解04:00-04:30活动讲解3)201*年5月15日活动策划答辩,每组选出三人进行活动策划答辩,要求制作PPT进行讲解,最终选出2-3组进行模拟活动。负责人:赵彩云4)201*年5月18H上午(08:30-11:30)(负责:王其东)08:30-09:00了解社联

6、人环境09:00-09:30主席助理、骨干交流中心、办公室介绍09:30-09:40中间休息09:40-10:10人力资源部、外联部、活动部介绍10:10-10:55个人培训10:55-11:00中间休息11:00-11:30自由问答环节(请主席团及部分会长)下午(02:00-04:30)(负责:赵彩云)同时进行三组模拟活动晩上(07:0008:00)(负责:赵彩云)新会长培训笔试考核5)2012年5月25日上午(08:30-11:30)(负责:阮昕辰)新会长培训而试考核六、考核流程1.最后考核时间:5M18日晩上(07:00-

7、08:00)笔试成绩按30%比例算入总分5月25日上午(08:30-11:30)而试成绩按40%比例算入总分2.平时表现考核:记录前而的课后小测试的成绩,按30%比例算入总分七、注意事项1.工作任务分配到个人,责任分清,各工作组成员应认真对待自己所承担的每一项任务,耐心处理面临的工作,协助其他部门的工作,主动帮助他们完成应该负责的项;2.工作组要严密组织,分工协作,粘:心实施,保障活动的各环节顺利进行,遇各类突发问题,有关方面应本着相互理解的原则,友好协商解决;3.保证活动场地的安全设丿施,保证各位参与人员的人身安全;4.活动结

8、束麻,各组各负其责,认真有序地做好后期丁作,同时注意保持活动场地的卩生清洁。八、工作安排项目负责人新会长培训总负责陶然、韦腾辉前期准备申请场地、投影仪、投影幕陈灿陪物品采购金姐妬、蒋文笛制作通联、签到表金娟娟汇总收取PPT徐娟会场布置李皎、毛慧琳、陈畑陪通知、签

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