欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:31238745
大小:61.12 KB
页数:9页
时间:2019-01-07
《春节返乡调研报告一》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、春节返乡调研报告一:为真实了解农民工和农民企业家返乡就业创业情况,为省委省政府对川商返乡创业工作决策提供参考,3刀中下旬,四川省统计局组织力量前往流动人口大县一一中江县调查了解川商返乡创业情况,现场走访了“刘氏农场”、“东东瓜萎合作社”等两个创业成功典型,详细了解其生产经营、农民增收、就业、产业带动等情况及存在的困难和问题。具体情况如下:一、根据市场需求,确定创业方向中江县现有常住人口10&1万人,外出务工人员49.9万人,其中有4000余人返乡创业,近五成返乡创业人员从事种植或养殖业。“刘氏农场”法人代
2、表刘海林于上世纪90年代在广东务工,后来开办了不锈钢抛光厂。在洽谈不锈钢抛光业务过程中,他发现广东、上海、云南、成都等地餐饮市场对牛肉需求量较大,因此决定回乡建立肉牛养殖场,带领家乡群众共同致富。2012年创业开始,“刘氏农场”分别引进了瑞士“西门塔尔”和法国“夏洛莱”两个品种的肉牛进行养殖,同时规模化种植花椒、生姜等经济作物。“东东瓜萎合作社”创始人王开东2009年在经营煤炭生意的过程中,一次偶然机会得知瓜篓根、果、果皮、种子有解热止渴、利尿、镇咳祛痰等作用,沿海地区需求量大,但种植条件有限,于是决定返
3、乡创业,带动家乡父老种植瓜篓。在2009年首次创业失败的情况下,于2010年辞职返乡再次创业,并逐渐形成了瓜萎种植、加工、销售一条龙的规模化经营模式。二、按照市场需求量,逐步扩大生产经营规模在市场回报率逐年增加,产品需求量FI益增大的同时,企业逐年增加投资额,有序扩大企业生产经营规模,拓宽产业发展方向。“刘氏农场”个人先期投入1600万元,修建了肉牛养殖场,存栏母牛及肉牛800—900头;修建当地学校,自建水泥路2.5公里、蓄水池1口、沼气池1个,整理荒山、改造土地、租用土地等700余亩。预计后期还将投入
4、4—5千万元,再租用整理400余亩土地,用于拓展农村观光旅游服务项目、建设肉牛宰杀场、食品深加工企业和种植中药材。“东东瓜萎合作社”在首期投入140万的基础上,个人再投资660余万元,政府专项资金支持250余万元,自建瓜篓种植基地700余亩,带动乡亲栽种瓜萎1万余亩,建成瓜篓瓜子加工厂、腻子厂、养殖场等。预计后期还将增加投资,开发农村旅游观光服务项目,建设瓜篓瓢深加工厂等。三、经营方式灵活多样,企业生产经营状况良好为扩大生产规模,拓宽销售渠道,企业采取灵活多样经营方式,为土地增收,农民致富起到了良好带头作
5、用。一是以土地入股、土地租用、荒山整理等方式,实施规模化经营。为提高产品竞争力,企业通过土地入股、土地租用、荒山整理等方式,不断扩大种植规模。“东东瓜萎合作社”瓜萎种植面积由最初的40亩扩大到1万余亩。“刘氏农场”青草饲料和生姜、花椒等经济作物种植而积达到700余亩,肉牛年出栏达400余头。二是“东东瓜篓合作社”将种、养殖相结合,传统销售与网络销售相结合。为充分发挥土地经济效益,拓宽销售渠道,“东东瓜篓合作社”将种植业和养殖业相结合,在瓜萎藤蔓成熟后,在瓜篓种植地放养鸡、鹅等小家禽,每亩地每年增加经济收益
6、约2000余元。每年支付“百度推广”10万元宣传费,用于产品推广;并利用电商平台建立网上特产专卖店。每年瓜篓都是买家提前向合作社下定单,预付货款,其产品主要销往沿海各地。二是“刘氏农场”将肉牛实施集中养殖与分散养殖相结合,经济作物先回收库存再统一销售。为致富当地农户,提高肉牛质量,降低肉牛患病风险,“刘氏农场”向周边有条件的农户免费提供幼牛,向农户免费赠送配种成功母牛,进行分散养殖,再按时回收,统一销售。在生姜、花椒等经济作物滞销时,按照市场价收购当地居民种植的花椒、生姜等进行储存,待市场行情回暖再统一销
7、售。四是企业效益明显。目前,“刘氏农场”年出栏肉牛400余头,每头重量在1300斤左右的肉牛销售额为16000余元,净利润3000余元/头,年销售额600余万元。1株瓜萎年收益200-300元,1只散养鸡、鹅市场价200余元,1亩地可种植瓜篓150—160株,养殖鸡、鹅等小家禽10只,产值5万余元。四、社会效益明显截止2016年底,中江县川商返乡创业共吸呐就业20000余人,创造产值预计12亿元,为转变当地农业发展方式、吸呐农民就近就地灵活就业、保护主态环境、促进农民增收起到积极作用。一是农业发展方式转变
8、,土地利用率进一步提升。企业将土地集中使用后,统一规划,改变了传统经济作物种植方式、家畜家禽以户为单位小规模养殖方式,实现了种养殖、初加工、再销售的经营模式,促进了-•、二、三产业的融合发展。全户外出务工家庭荒废土地、荒山等得到有效利用。二是促进当地农民就地就近灵活就业。企业因经营和管理需要,采取固定招聘和季节性用工两种模式,聘请工人基本为当地返乡农民工或不能外出务工人员。“东东瓜萎合作社”平均每30亩聘请1名相对固定管理人员
此文档下载收益归作者所有