国家公务员面试心理素质测试题及其参考题答案

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1、word格式精心整理版国家公务员面试心理素质测试题（模拟）光华教育http://www.zjgwy.net/1.　如果你的上司牌气很急，批评下属不留情面，大家的情绪经常受到影响，作为下属，你要如何处理？(　　)A.直接找上司谈话，建议其改变领导方式B.私下找领导沟通，婉转请求其注意自己的态度C.与其他同事一起商量，联名建议领导改变领导方式2.　如果你在公务员面试中没有被录取，你会怎样想？(　　)A.很沮丧，觉得自己没尽全力B.没什么大不了的，此处不留我，自有留我处C.这是自己的一次宝贵经验，下次再努力3.　如果你发现你的

2、直接领导可能公款私用，你怎么办？(　　)A.直接向上级领导反映，决不能放过贪官污吏B.私下进行秘密调查，做到心中有数C.按照特定程序谨慎办事，既不能影响团结，也不能放任不管4.一份机密文件丢失，某日又出现在你的抽屉里，你将(　　)。A.听之任之，反正已经回来了，不会有什么事B.私下请人帮忙调查，找到真正原因C.向直接领导报告，并检讨自己的过失5.　在类似于火车站那样的嘈杂环境中，如果给你一篇枯燥的论文，你会(　　)。A.认认真真地阅读，并能领会其中意思B.仔细地阅读，但经常会左顾右盼C.不可能集中注意力，论文内容不知所云

3、6.　在办公室中，如果某天你的手表丢失了，很多同事都指责同一人，你会(　　)。范文范例学习指导word格式精心整理版A.责令那个同事赶紧交出来，因为群众的眼睛是雪亮的B.从此对那个同事敬而远之，但也不会逼迫他交出来C.首先不会去凭空怀疑那个同事，而是怪自己太不小心7.　上级领导让你去组织一次招商洽淡会，可你却从来没有做过类似事情，你将(　　)。A.勉为其难，硬着头皮上，绝不能辜负领导心意B.坦率地向领导说出自己的难处，请领导另择合适的人才C.坦然接受任务，然后边干边学，力争把任务完成好8.　如果某同事当众用笑话侮辱你，你

4、会(　　)。A.痛斥该同事，以牙还牙B.以同样的窗体底端幽默方式反其道而行之C.淡然一笑，不会放在心上9.　如果你的领导文化程度不如你高，当他安排一件你不熟悉的工作时，你会(　　)。A.认真地完成任务，因为领导交待的工作必须完成B.觉得领导是在故意刁难你，想看你出丑C.觉得很倒霉，想方设法逃避这项任务10.　如果在一次大会上，领导当众狠狠批评你，而且措辞极其难听，你将(　　)。A.据理力争，绝不会把不是自己的错误揽到自己身上B.沉默不语，认真反思自己的错误C.诚恳道歉，表示一定会努力改正错误11.　如果你的一个朋友考上了

5、你所在部门的公务员，他请你在面试前帮他在领导面前美言几句，你会(　　)。A.为朋友两肋插刀，他的事就是我的事，因此要想方设法帮他说好话B.做公务员要铁面无私，绝不能徇私情，所以不会在领导面前提起C.根据朋友的才能来看，如果他确实是人才，我不介意向领导推荐；反之，会尽量委婉地拒绝12.　由于你经常跟着领导外出办事，所以有些同事嫉妒你，说你爱拍马屁，此时你(　　)。范文范例学习指导word格式精心整理版A.十分愤怒和委屈，对大家为什么不能相互理解而困惑B.听之任之，反正身正不怕影子斜C.与同事妥善沟通，向大家表明自己仅仅是为

6、了工作需要13.　如果领导安排你领导一个小组工作，但组员都和你比较熟悉，所以不大把你的命令当回事，你会(　　)。A.果断向领导报告，请求换到别的组或换掉组员B.严厉警告组员，要求大家从工作大局出发，不可因个人私情而影响工作C.温和地告诉大家要认真工作，团结才是致胜之道14.　如果你的同事生活中遇到困难，而恰好你的领导在同一时刻也遇到困难，你会(　　)。A.先帮助同事，否则会被别人认为自己是在奉承领导B.先帮助领导，因为他会关系到自己的前途C.视情况轻重来帮助，无论帮了哪一方，都要对另一方表示歉意和自己的为难之处15.　假

7、如单位要求你监督早晨出勤情况，而某日你的一个好友因病迟到了十分钟，你会(　　)。A.仍旧记迟到十分钟，因为制度需要大家共同遵守B.不会作记录，反正只有十分钟，而且他又是自己的朋友，更何况迟到是由于生病的原因C.照记不误，同时对好友多加关怀，为他办一些力所能及的事16.　如果单位分了房子，而你的房子又比较差，此时你爱人要求你去找领导换一套，你会(　　)。A.爱人的指示就是最高指示，直接找相关领导去说理B.耐心地给爱人解释不能去找领导的原因，好好安慰她C.坚持原则，拒绝去找领导，因为小家要服从大局17.　在公交车上，你的旁边

8、过来一位老大爷，你本打算让座，但当时你的腿恰好骨折了，你会(　　)。范文范例学习指导word格式精心整理版A.硬撑着站起来给老人让座，要永远保持社会美德B.假装看不见，万一自己摔倒了，腿残废的话就麻烦了C.请求旁边的同志为老人让个座位，并说明自己的原因18.　对于工作以后的再“充电”，你的看法是(　　)。A.多此一举