xx置业公司年终销售工作总结

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1、XX置业公司年终销售工作总结春去冬来,寒暑易节,又是辞旧迎新的交接时,回顾这一年来的紧张工作,我们深深感到企业蓬勃发展和充满朝气的发展动力。回顾2005年以来的销售工作,我们体会到在董事会准确的项目定位下和公司领导正确的指导下以及各分公司员工勤劳努力的工作下,使2005年度的销售工作取得了骄人的业绩。同年度比较在销售量、销售单价及回款总额均有大的突破。结合项目本身在选项、选址、目标客户群体定位及把握上,独具慧眼、抢占先机占就了企业主动,加之独具匠心的人性化产品细节设计使产品面世后受到广大社会民众

2、的一致好评。为企业赢得了荣誉,为项目品牌树立了良好口碑。截止2005年10月10日“金秋乐园”一期实现主体项目清盘销售完毕。(除新推精装公寓及少量商铺)。据统计2005年度,“金秋乐园”项目总计销售383套,总销售面积达24,473.7M2o企业回收资金41,504,443元。其中售楼部全年销售62套,成交金额6,772,729元,占总销售业绩的16.31%,仅位于忠孝分公司居第二位。参照本年度营销组织实施方案,已经圆满完成预定销售目标。回顾今年销售取得的优异成绩与公司领导制定的一系列促销和宣传

3、措施是分不开的。一、在房产营销方面1、2005年4月1日,《乙酉年清明祭祀大典》在我公司塔陵园区举行,金秋乐园售楼部在园区设置了大型展台,并安排了专职销售人员进行现场咨询。2、2005年5月25日至29日,四川老年大学庆祝建校20周年和首届中老年健康文化艺术节在成都新华公园隆重举行。公司在会场设置了近30M2的展区,整个活动期间到金秋乐园展场接受咨询的客户近万人次,发送客户参观车28车次,参观客户近3000人次,取得了不错的效果,为金秋乐园的销售工作作了很好的铺垫。3、2005年9月28H至29

4、日,10月8日至12日,成都市老龄委和四川省老龄委分别在成都市人民公园举办的2005重阳敬老节活动,我公司在参展过程中,仅剩的20余套被大家抢购一空。同时也为金秋乐园二期的销售做宣传,并在现场进行了意向客户登记。4、2005年10刀14-17LI,《山水人居•新津县第二届房交会》在新津县体育馆举行,我公司会同新津县10多家大型的房产开发商参展。同时金秋乐园被新津县房管局评为唯一一家最具人文关怀的楼盘。二、在营销内控方面,由于企业模式、销售方式、房源情况等的不同,主要有以下几方而的工作。1、房屋单

5、价及房款回收。在房源控制上,严格按公司要求控制房源,做到每天进行清理并及时更新,保证上报的数据真实准确;价格上,售楼部按阶段严格执行房屋价格体系,售楼部也配合公司其他职能部门及其他销售分公司维护正常销售体制;对没有缴清房款的客户,配合营销部人员及时进行了清理。保证了房款在销售结朿后的100%回收。2、客户管理。由于客户购买期及户型的不同,加Z设计及工程施工中出现的一些异常情况,营销部领导、售楼部工作人员及时做好客户的解释工作,配合其他部门做好补救,保证了房产客户的高成交比例。在交房及按揭贷款等过

6、程中,和投资发展部、金秋物管公司等进行客户资料整理和交接,保证了由客户向业主的顺利过渡,同时也保证了公司按揭客户房款的冋收。在2005年全年,公司营销部为打造金秋乐园品牌,加强房产销售,围绕金秋乐园的品质、设计、服务等多方面在成都电视台、成都日报、成都晩报、华西都市报等成都市多家平面媒体及电视台做了宣传广告及专题片,在宣传企业品牌和一期房产销售过程中起到重要作用。2006年,我们应总结一期工作中的不足,从规划设计到工程质量,从销售体制到房价决策,从营销网点到专业销售队伍,学习其他开发商的全程优秀

7、管理经验。在2006年的房产营销中,我们应做到以下几点:一、着重加强销售体系管理,建立健全房产销售政策,加强对各分公司的房产销售及人员管理;成立金秋乐园市内售楼部,加强销售团队建设,提升置业顾问专业服务水平。二、加强金秋乐园宣传工作,积极树立推广“金秋乐园”老年社区品牌,加强平而媒体和电视媒体宣传力度,出台宝光股东定购(代购)二期优惠政策。口前已经与CDTV-1签订了2006年《金秋生活》栏目独家冠名权。三、积极要求各房产销售分公司及相关工作人员做好二期客户的培养工作,为二期的房产销售打基础。花

8、源置业年终总结春去冬来,寒暑易节,又是辞旧迎新的交接时,回顾这一年来的紧张工作,我们深深感到企业蓬勃发展和充满朝气的发展动力。回顾2005年以来的销售工作,我们体会到在董事会准确的项目定位下和公司领导正确的指导下以及各分公司员工勤劳努力的工作下,使2005年度的销售工作取得了骄人的业绩。同年度比较在销售量、销售单价及回款总额均有大的突破。结合项目本身在选项、选址、目标客户群体定位及把握上,独具慧眼、抢占先机占就了企业主动,加之独具匠心的人性化产品细节设计使产品面世后受到广大社会民众的一致好评。为

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