美容院院长致辞(精选多篇)

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1、美容院院长致辞美容院院长致辞尊贵的来宾、亲爱的朋友：晚上好！首先我很感谢朋友们多年来对我的支持和厚爱，是你们的帮助和关爱，才使**美容院走到今天，每一天的进步，每一段的进程，我都从心底充满了感激和感动；就是这每一滴每一份感动汇聚成爱的海洋，让我有信念把****美容院开的更好，时刻走在美容时尚的最前沿。从***美容院创建*年来，从一个最早一个四五十平方的小店发展到今天拥有这样一个庞大的顾客群体，这一都缘于在座朋友的支持，没有你们，就没有**的今天，没有你们就没有今天的这个开心美丽的聚会；我怀着一份虔诚的感恩之心，向在座的朋友真诚的说一声谢谢！此时此刻，我心中还有另外一份感

2、动，还有一份难以用语言来形容的感激，那就是陪伴我一起走过风风雨雨的、同舟共济的姐妹们——我的美容师，是她们在困难时，快乐时、沮丧时、伴我一起度过、一起分担、一起成长、一起飞翔！她们是我飞翔的翅膀！我要在今天这个特殊的日子里，向她们说声“谢谢你们，我的姐妹们！”（美容师上场，每人和院长深情一一拥抱）每人一句：（雁子形排队）院长：我们在从使着一份美丽的事业，美容师：用真诚把一份爱心传送第27页共27页美容师：在这美的花般的世界里美容师：每一刻绽放着一份感动美容师：从您的目光和微笑中美容师：延续着我们心中不灭的梦美容师：用我们温柔的双手美容师：把您岁月和心灵的痕迹抚平美容师：

3、用我们真诚的心合：把美丽、健康、快乐的种子播种，让每位与***美容院有缘相识的朋友，青春永驻，美丽永驻！第二篇：美容院院长必须做的事美容院院长必须做的事美容院院长每天必须做的：1、总结自已一天的任务完成情况；2、考虑明天应该做的主要工作；3、了解至少一个店销售、外联情况或进行相应的指导；4、考虑一个公司的不足之处，并想出准备改善的方法与步骤；5、记住公司一名员工的名字和其特点；6、每天必须看的报表（产品进销存、银行存款等）；7、考虑自已一天工作失误的地方；8、自已一天工作完成的质量与效率是否还能提高；9、应该批复的文件；第27页共27页10、看一张有用的报纸。美容院院长

4、每周必须做的：1、召开一次中层干部例会；2、与一个主要职能部门进行一次座谈；3、与一个你认为现在或将来是公司业务骨干的人交流或沟通一次；4、向你的老板汇报一次工作；5、对各个店的销售进展总结一次；6、召开一次与质量有关的办公会议；7、纠正公司内部一个细节上的不正确做法；8、检查上周纠正措施的落实情况；9、进行一次自我总结（非正式）；10、熟悉美容疗程服务的一个环节；11、整理自已的文件或书柜；12、与一个非公司的朋友沟通；13、了解相应的财务指标的变化；14、与一个重要客户联系；15、每周必须看的报表；16、与一个重要客户联系；17、看一本杂志；18、表扬一个你的骨干。

5、第27页共27页美容院院长每旬必须做的：1、请一个不同的员工吃饭或喝茶；2、与财务部沟通一次；3、对一个店的销售进行重点帮助；4、拜会一个重点客户。美容院院长每月必须做的：1、对各个店的销售考核一次；2、检查流失客户名单，拜会一个重要客户；3、自我考核一次；4、月财务报表；5、月库存情况；6、月总体销售情况；7、下月销售计划；8、下月销售政策；9、月质量改进情况；10、读一本书；11、了解职工的生活情况；12、安排一次培训；13、检查投拆处理情况；14、根据成本核算，制定下月计划；15、考核店长一次；第27页共27页16、对你的主要竟争对友考核一次；17、去一个在管理方

6、面有特长，但与本公司没有关系的企业；18、有针对性地就一个管理财务指标做深入分析并提出建设性意见；19、与主要进货经销商沟通一次。美容院院长每季度必须做的：1、季度项目的考核；2、组织一次体育比赛或活动；3、人事考核；4、应收账款的清理；5、库存的盘点；6、搜集全公司员工的建议；7、对工作效率进行一次考核或比赛；8、表扬一批人员。美容院院长每半年必须做的：1、半年工作总结；2、适当奖励一批人员；3、对政策的有效性和执行情况考评一次。美容院院长每年必须做的：1、年终总结；看懂年度报表；2、兑现给销售人员的承诺；第27页共27页3、兑现给店长的承诺；4、兑现给自已的承诺；5

7、、下年度工作安排；6、公司年庆活动；7、推出一种新产品、疗程；8、召开一次职工大会；9、回家一次。第三篇：美容院院长述职报告XX年美容院店长全年工作计划首先我是刚接替的一个美容院院长，我前三个月的计划首先是：1、加强员工的销售技巧的培训，让美容师了解美容师销售的8大关，这是关键。2、让美容师知道顾客是上帝，要积极的邀约顾客，和顾客形成一个良好的关系网。3、本人还要做好跟床，了解每一个顾客的情况和需求，这样更有力的和顾客沟通与促销。4、建立一个准确又明朗的顾客档案，让每一个美容师都知道顾客所办的卡项和需求。5、需要公司给我支持的是：帮我印宣