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时间:2019-01-06
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1、协会换届领导讲话稿目录第一篇:市篮球协会领导班子换届讲话稿第二篇:XX年建模协会换届讲话稿第三篇:学生会换届领导讲话稿第四篇:残联换届领导讲话稿第五篇:领导在协会换届大会上讲话正文第一篇:市篮球协会领导班子换届讲话稿尊敬的各位领导、同志们:刚才,同志宣布了篮球协会组成人员名单,标志着协会新一届领导班子正式成立并开始工作。在今后几年里,我们将肩负新的历史使命,为我市篮球运动的发展做出自己的贡献。篮球运动深受广大群众尤其是青少年的青睐,普及程度越来越高,爱好者越来越多。由于多方面的原因,我市篮球运动水平与兄弟市相比,与广大人民群众对篮球运动的要求相比,存在着
2、较大的差距。面对如此情况,上届协会的领导同志做了大量工作,为推动篮球运动的普及和发展做出了很大努力。篮球运动的发展,既需要政府部门的高度重视,又离不开社会方方面面的大力支持。因此,面对新的发展机遇和新的时代要求,本届协会将主要做好以下几个方面的工作。第13页共13页一、大胆创新、锐意进取,积极推进我市篮球运动的发展。在目前财力、物力还比较困难的情况下,作为单项运动协会,一项重要工作就是协助体育部门大力推进本项目的社会化进程,提高本项目的竞技水平。为此,要充分发挥协会的优势和特点,广泛争取大企业、大公司和社会各界有识之士的大力支持,积极推进我市篮球运动的进
3、程。二、狠抓青少年运动员的选拔和培养,努力提高运动技术水平。通过青少年比赛和夏令营活动选拔优秀苗子;大力支持、引导社会力量开办篮球俱乐部和运动学校,规范管理,扩大影响,着力培养优秀人才,不断提高全市篮球运动的整体水平;同时,联合市教育局等相关部门,扩大两项运动在广大群众尤其是青少年学生中的影响力,使之成为全民健身尤其是学校体育的主要项目。三、规范赛事制度,形成品牌效应。要继续组织好各项赛事,扩大参赛队伍,提高参赛水平和赛事知名度;同时,灵活多样地组织开展俱乐部比赛、中学生比赛和青少年比赛。比赛要形成制度,深入人心,要宣传项目,扩大影响。四、在市体育局指导
4、下,切实抓好教练员、裁判员队伍建设和管理。着力培养自己的优秀教练员,并采取多种激励措施,充分调动教练员的积极性和创造性,为提高运动水平争做贡献。与此同时,切实加强裁判员的培训和管理,坚决防止和打击裁判执法不公的行为,确保运动项目沿着正常的轨道发展。对于严重违反竞赛纪律的裁判员,决不姑息,坚决清除出裁判队伍。第13页共13页五、协会必须加强自身队伍建设,加大体制创新,完善管理制度,制订长远规划;要广泛争取各级领导和社会各界的大力支持和真诚合作,形成全社会齐心协力、共同发展的良好局面。同志们,新的工作任务和历史使命已经置于我们肩上。新一届协会班子进一步充实了
5、领导力量,明确了工作思路和发展方向,完善了工作制度和工作计划。我相信,有市领导的重视和关怀,有体育局的领导和关心,有社会各界的支持和关注,有协会全体同仁的共同努力,我们一定能够发展和壮大我们的队伍,为建设生态型和谐社会做出积极贡献。谢谢大家!第二篇:XX年建模协会换届讲话稿尊敬的老师、各位同学:大家晚上好!我是建模协会上届会长甘春青。今天,我感到非常的高兴,又一届建模人完成的使命。在这个充满喜庆的日子,我衷心祝愿建模协会越办越好,在今后继续发扬建模人的精神,创造新的辉煌。第13页共13页总结建模协会过去一年的成绩,我感到无比自豪;展望未来,我更是充满信心
6、。但要看到,办好一个具有特色的社团还有一段很长的路要走。干部必须始终保持一份清醒和冷静,不要让过去的成绩掩盖当前存在的问题,不要让发展成就麻痹忧患意识。在换届的喜庆时刻,我们要清醒地看到,建模的工作与同学的期待还有不少差距,前进中还面临不少挑战和问题:一些干部的服务意识正在淡化,一些干部不怕苦不怕累的工作作风正在淡化。这些问题和挑战的存在,与建模协会成立之初的宗旨不相适应,与建模协会努力做好每项工作,争取成为优秀社团的要求不相适应。建模协会全体干部务必加强责任意识和使命意识。在学校全力推动学术类社团发展的重大转折关头,建模协会全体干部要能够正确认识和把握
7、时代特征与发展趋势,清醒地认识问题,坚持真理,修正错误,战胜一个又一个困难,迈过一道又一道坎。我坚信,只要建模协会全体干部团结一致,始终不脱离组织的领导,紧紧依靠全体会员,不为任何苦难打倒,就一定能战胜发展道路上的一切艰难险阻,不断取得新的辉煌!在此,我代表建模协会老一辈干部对即将上任的新干部提出五点希望:一、要把建模协会做成一个有特色的社团。新干部要有强烈的使命感,树立正确的价值观,把握好协会发展方向,做一个独一无二的社团。二、建模协会要做一个改革创新的社团。随着时代的进步,学生对精神粮食有不同的需求,协会一定要紧跟时代的脚步,以改革创新推动社团转型升
8、级。三、建模协会要做一个会员放心的社团。干部要强化服务意识,多办实事,切实改进工
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