国际商务就业前景

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1、国际商务就业前景国际商务专业一门基础宽的学科，范围比较广，就业方向的选择性却很大，专家预测，国际商务专业的就业前景还是会被看好的。下面，大家跟着小编一起观察一下XX年国际商务专业的就业前景吧!在需求研究中，围绕管理活动的专业化，我们分析了新世纪社会经济发展对商务管理类专业人才的需求。改革开放使管理活动由计划经济下行政命令的附属物转变为系统化、专业化的复杂活动，对管理人才的培养提出了多方面、高层次的要求。管理活动中普遍存在着层级性，操作层、中间层和战略层的管理业务，需要培养不同的专业化管理人才。根据对我国产业发展和企

2、业管理现状的分析，认为商务管理专科教育仍应以培养中基层管理人才为主，毕业生能够作为现实工作中业务主管、部门经理等职位的后备人才，通过一段时期的适应和锻炼，胜任这些工作。随着以知识为基础的新经济的发展和产业升级，社会对综合型战略管理人才和适应团队工作的新型操作层管理人才的需求，将相应增加。这正符合高职高专商务管理专业的特点。我国经济发展很不平衡，各个地区产业发展和经济管理活动对人才的需求差别很大，要求高职高专的管理类专业根据社会需求和自身综合实力确定商务管理教育的目标定位。人才成长是一个动态过程，无论定位如何，专科教

3、育教学都要为学生提供一个有竞争力的起点，使其胜任将要面对的管理任务，并为其终身学习和持续发展打下稳固的基础。要做到这一点，就要为学生提供系统的学习和训练，使其具备必需的知识、技能和素质。订单式培养也叫“人才定做”。学院根据企业事业单位的要求，针对性的招生，设立独立的专业或班级，定做单位参与教学全过程，实现学生学习和就业的〃无缝对接〃。学院采取“实战式”人才培养模式，在校期间同时学习专业学科知识和职业技能知识，毕业后可获得相应资格证书。学院在学员入学后的第一学年即开设相关专业课程以及从业取证课程，加强职业能力教育，取

4、得从业资格后即向国际商务、金融、国际物流等机构定向输送、推荐就业。部分学员会提前1年被企业预订，实现未毕业先就业。师资队伍是提高人才培养质量的关键，是形成学员特色和优势的根本，是实现学员可持续发展的保证。学员现拥有一大批知识渊博、经验丰富的专家教授，建立了一支专职兼职结合的高水平师资队伍。使得学生既获得了扎实的理论基础，又具备了丰富的实战经验。学院与全国多家知名金融、物流、投资理财、国际商务等公司建立了长期的多层次合作关系、遍布全国各地，学生毕业后无论留在北京还是回到家乡，都可以凭借优势就业。回顾管理历史，我们看到

5、了管理科学在我国的发展方兴未艾。随着第三产业的兴起，社会经济的快速发展，社会对各类管理人才的需求越来越大。目前我国越来越多的转换企业产权、机制以及企业法人实行招标制、年薪制，实际上就是将企业的管理大权交到职业企业家手中。不管是外企还是国企，高层管理人员的价值越来越看涨。从就业角度来说，根据职业顾问公司相关调查数据显示，国际商务各个专业尽管设置和就业方向不同，但从总体趋势上分析，未来三年内各专业就业形势依然看好。根据业内家预测，未来几年内国际商务谈判、贸易信息沟通类专业人员仍是社会急需人才的五大专业之一，市场的需求势

6、头良好。各高校的商务专业的优秀毕业生一直受到用人单位的追捧。就业前景分析（按国际商务专业相关职位统计）据统计，国际商务专业就业前景最好的地区是：深圳。在〃工商管理类〃中排名第10。该专业（或专业方向）自我国的国际贸易大幅度逆差，人民币汇率持续走高的客观经济形势下，我国对外贸易的格局也因此发生了巨大的变化，即已经由出口为主转向进出口相结合，利用我国外汇充足的良好的条件，从国外引进一些先进的技术设备及工业半成品，同时加强海外投资的力度。以外经贸大省的广东为例，每年的外贸进出口占全国的约30%,引进外资数占全国的约40%

7、,还有相当的广东企业开始了大举进军海外，在海外投资各类企业的数量增加很快，国际商务人才的缺口也随之加大，这些企业需要大量懂得外语的外向型经济的人才，人才需求的具体数量因各地经济总量不同而有所区别，但是，专家预测大概每年在五十万人以上，就业空间很大，特别是在珠江三角洲、长江三角洲地区，其就业的岗位选择余地更大，这就为本专业的生存和发展提供了良好的外部条件。随着环北部湾经济带的逐渐繁荣，港区国际物流贸易的加快发展，国际商务人才的需求量会逐年提高。学生则可以分散在其他沿海开放城市就业。从培养宽口径人才角度出发，应构造较完

8、备的国际商务知识体系。运用学科模块知识分解的方法，从人才使用信息反馈等社会调查得知，国际商务专业从事的岗位是：（一）通用型岗位。这是国际商务人员一般岗位。具体包括能使与人较好沟通的写作与交流知识的文秘、助理等,如果掌握了分析与计算方法的数学知识，又懂得使用现代办公工具的计算机、网络及办公自动化知识就可以从事商务规划及商务量化测算等岗位；（二）涉外谈判岗位。能