在全县民情大走访专题工作会议上的讲话

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1、在全县民情大走访专题工作会议上的讲话(2011年3月24日)同志们:自杠年枠月启动杠活动以来,全县各乡镇、县直各单位按照县委的统一部署,把活动摆上重要议事日程,坚持把走群众路线贯穿始终,把转变干部作风贯穿始终,把解决基层问题贯穿始终,动员广大党员干部积极深入基层,广泛了解民意,深入排忧解难,竭力扶贫帮困,较好地完成了各项任务,收到了预期的效果。一年半来的实践表明:深入开展杆活动是凝聚科学发展合力的有力举措,作用越来越明显;是创先争优活动的有效载体,内涵越来越丰富;是切实转变干部作风的有力抓手,成效越来越

2、突出;是密切党群干群关系的重要平台,影响越来越深远;是做好新时期群众工作的有效手段,意义越来越重大。但是,总体来看,过来我县杯活动开展情况与县委的工作要求相比,与新时期进一步做好群众工作的新任务相比,部分单位和个人还存在一些差距和不足:一是极少数单位和个人在认识上有偏差,意识还不够强。个别单位领导班子对这项工作思想上不够重视,研究部署不严、投入精力不够;有的同志工作上不深入,下基层是蜻蜓点水、走马观花、浅尝辄止,不能统筹兼顾好杆和本职工作的关系;还有的同志存在畏难情绪和逃避心理,不能直面基层的矛盾,不能

3、主动有效地化解问题,全心全意为人民服务的意识还不够强。二是极少数单位和个人在工作上有空档,责任还不够明。部分单位在工作安排上有走位、缺位现象,如有的乡镇农村党员“联十户农户”工作还停留在口头上,个别乡镇没有落实联点县直单位责任人的工作责任,少数单位在宣传推介活动上存在空白,责任机制还不健全。三是极少数单位和个人在落实上有敷衍,行动还不够有力。平时督查和年终考核发现,个别单位对于群众提出的一些意见和合理诉求不能妥善地处理,还存在着拈轻怕重、边走边看、甚至高高挂起的现象;有少数干部的工作仅仅停留在报表上,联

4、系帮扶没有实际动作,走村入户不能掌握真实情况,不能切实解决实际问题。四是还有极少数干部做群众工作的能力还有所欠缺,沟通还不够到位。走访座谈无所适从,坐不下,谈不拢,不能适应新时期做群众工作的新要求。后阶段,我们要按照中央和省、市委关于加强新时期群众工作的有关要求,认真落实杯书记提出的在广度、深度、温度上再下功夫的指示精神,进一步强化责任和措施,推动活动更加扎实有效开展。1.活动责任要更明确。一是要明确工作责任。各单位要按照活动的总体安排部署,明确专人负责,层层分解任务,层层落实责任。各单位主要负责人要对

5、本单位的活动要亲自安排,合理调度,确保精力到位、人员到位、措施到位。县直单位干部、政法系统干警和乡镇联村干部"三位一体”的包村入户形式是决活动的“规定动作”和重中之重,各乡镇要根据调整后的《县级领导联乡镇,县直单位、政法干警联村安排表》,迅速与所联系的县直单位衔接,将全体参与活动的干部安排到村开展工作,并于*月*日前以乡镇为单位将“三位一体'包村安排表报县委杯活动领导小组办公室备案。二是要明确首谈责任。在走访座谈过程中,包村干部要对群众提出的意见和建议详细记录,对群众提出的问题,由首次恳谈的干部,全程负

6、责处理,做好解释工作。本人不能办理、不能答复的,要讲明情况,并协助相关职能部门处理,三是要明确单位责任。对群众提出来的重大问题,由包村责任人报所在乡镇汇总归类后,由乡镇呈报相关职能部门,职能部门必须及时办结并向群众回复。对因受客观条件制约暂时解决不了的,由职能部门报县委杆领导小组统筹处理,各相关职能部门对领导小组办公室交办的事项要切实负责予以处理,对确实办理不了的,要说明原因并及时回复,决不允许敷衍塞责、推诿扯皮。2、活动措施要更有力。各单位要在认真总结过来杆活动成功经验基础上,进一步强化工作措施,确保

7、活动成效更明显。一方面,要进一步创新走访座谈形式。各单位要根据各自工作实际,不定期采取个别访谈、集中座谈、夜间座谈、民意调查、意见回访、手机短信和电话联络等不同形式与群众交流,向群众宣传法律和政策,征求意见和建议。要求参加活动对象每月下村入户开展**活动1次以上,以乡镇为单位建立个人走访台帐,详细记录走访对象和内容,每月底以乡镇为单位将活动开展情况进行上报。在普遍走访恳谈广大农户(居民)的基础之上,选择性地确定恳谈重点,注重和困难弱势户、意见上访户、致富示范户及村组干部、党代表、人大代表、政协代表谈心,

8、提高活动的针对性。另一方面,要进一步创新帮扶载体。要把结对帮扶''三户”当作干部联系群众的“连心桥”,真心实意为群众做好事、办实事、解难事。对困难户,不仅要在资金上给予照顾,还要带着感情经常上门慰问,切实帮助解决生产生活中的实际困难,寻找脱贫致富的门路;对意见户,要积极主动与之交心通气,着重在疏导情绪、化解矛盾上下功夫;对致富示范户,要在思想上给予鼓励,在技术上给予扶持,在资金上给予帮助,在市场上给予引导,充分发挥典型的示范导向作用。3.督

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