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时间:2019-01-04
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1、全县组织工作大会发言材料县委非常重视这次会议,月日县委常委会议进行了专题研究。等会,县委书记同志将作重要讲话,请大家务必认真领会,坚决贯彻落实。下面,我讲三点意见。一、年全县组织工作简要回顾过去的一年,在县委的正确领导下,全县组织工作始终围绕中心,服务大局,开拓创新,狠抓落实,各项工作取得了新成效,新进展。——学习实践科学发展观活动取得新成效。我县学习实践科学发展观活动于去年月开始,到今年月基本结束,活动开展历时一年,全县共1001个单位、22173名党员,分两批参加了活动。各参学单位始终把学习实践活动作为首要政治任务,积极应对金融危机,破解发展难题,提升党员干部素质
2、,加快科学发展,圆满地完成了学习实践活动各阶段任务,有力地推进了我县“两重点三主要”目标任务的实现。去年月6日,全市学习实践活动整改落实阶段现场会在我县召开,我县做典型发言,介绍经验做法。第11页共11页全县组织工作大会发言材料县委非常重视这次会议,月日县委常委会议进行了专题研究。等会,县委书记同志将作重要讲话,请大家务必认真领会,坚决贯彻落实。下面,我讲三点意见。一、年全县组织工作简要回顾过去的一年,在县委的正确领导下,全县组织工作始终围绕中心,服务大局,开拓创新,狠抓落实,各项工作取得了新成效,新进展。——学习实践科学发展观活动取得新成效。我县学习实践科学发展观活
3、动于去年月开始,到今年月基本结束,活动开展历时一年,全县共1001个单位、22173名党员,分两批参加了活动。各参学单位始终把学习实践活动作为首要政治任务,积极应对金融危机,破解发展难题,提升党员干部素质,加快科学发展,圆满地完成了学习实践活动各阶段任务,有力地推进了我县“两重点三主要”目标任务的实现。去年月6日,全市学习实践活动整改落实阶段现场会在我县召开,我县做典型发言,介绍经验做法。第11页共11页——领导班子和干部队伍建设迈出新步伐。扎实推进干部人事制度改革,出台了《县党政领导班子和干部日常考察工作暂行办法》,对各镇乡、县直机关领导班子和干部分类制定考核细则和
4、考核指标,全面开展日常考察,并实行考察结果反馈制。创新了干部公开选拔和民主推荐机制,真正形成既尊重民意、又不以票取人,“凭实绩、凭能力、凭口碑”的选人用人新导向,赢得了全县干部群众的广泛好评。《中国人事报》和省委内参对我县的公选新政进行了推荐、报道。认真贯彻落实中央《干部教育培训工作条例(试行)》,加大了干部培训力度,举办各种培训班28期,培训2160人次。进一步加大了领导干部监督管理,完成经济责任审计项目22个。——基层组织建设再上新台阶。建立村党支部书记岗位目的管理。制定出台了《县“大学生村官”管理办法》和《考核办法》,强化到村任职高校毕业生的管理和考核。严格按照
5、上级政策要求落实村干部和离任村主职干部待遇。进一步发挥了远教站点学用功能。组织召开全县远教学用活动现场会,圆满完成529个文化共享和远程教育资源整合站点建设任务,得到了上级主管部门的肯定。——自身建设取得新进展。按照从严治部、从严律己、从严带队伍的要求,坚持“个结合”加强自身建设,即:将加强自身建设与深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动相结合,与组工干部下基层活动相结合,与“抓基层、强基础、促发展”主题实践活动相结合,与深入学习实践科学发展观相结合,增强了组织部门服务科学发展、服务基层、服务群众的能力和水平。进一步加强组工宣传和组工信息工作,扩大了我县组织工作的影响
6、面。 第11页共11页这些成绩的取得,是县委正确领导的结果,是全县各级党组织、广大党员干部群众大力支持的结果,更是广大组工干部同心协力、奋力拼搏、扎实苦干、开拓创新的结果。在此,我代表县委组织部向全县组织战线的同志们,向多年来一直关心和支持组织工作的各级领导、全体同志致以崇高的敬意和衷心的感谢!与时同时,我们也清醒地认识到工作中还存在一些差距和不足:组工干部的思想观念还不够解放,创新意识还不够强,还不能完全适应形势发展的需要;深入基层调研不够,对组织工作中的新情况新问题研究不深等等,这些有待于我们在今后的工作中认真研究,不断加以改进。二、年全县组织工作的总体思路年是深
7、入贯彻落实党的十七届中全会精神的关键之年,组织工作改革创新、攻坚克难的任务十分繁重。根据形势发展和任务的需要,结合我县实际,今年我县组织工作的总体思路是:以十七大、十七届中全会精神为指导,按照以改革创新精神全面推进党的建设这一总体要求,深入贯彻落实科学发展观,切实抓改革、建班子、重导向、管队伍、育人才、强基础,努力提高选人用人公信度,努力提高组织工作科学化水平,努力建设过硬组工干部队伍,为我县科学发展、后发赶超提供坚强的思想、政治和组织保证。按照这一总体思路,今年重点抓好以下几项工作:(一)深化拓展学习实践活动成果,进一步加强领导干部思想政治建设第1
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