科技局干部作风建设年活动讲话

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1、科技局干部作风建设年活动讲话开展作风建设年活动，是省、市委着眼于复杂多变的形势，着眼于完成艰巨任务，着眼于推动科学发展做出的重大决策。通过收看收听活动会现场直播，认真学习各级领导讲话，我们也都能体会出各级抓干部作风建设的态度和决心。我们今天召开这次动员大会，目的就是按照各级要求，全面安排部署我局的作风建设年活动任务，进一步加强党员领导干部的作风建设，为推进全市科技进步与创新，推动全市经济社会又好又快发展提供强有力的思想作风保障。刚才，我们学习了我局《关于开展“作风建设年”活动的实施意见》，这个意见具有很强的针对性和可操作性，各科室工作人员务必认真抓好落实。下面我讲几点意见：一、以深入开

2、展“干部作风建设年”活动为契机，进一步做好科技工作的责任感和紧迫感我们科技局是一个团结向上、有拼搏进取精神的集体。我们通过开展创建学习型机关活动，学习各种思想政治理论知识、学习项目申报、学习计算操作，提升了自身素质；我们通过开展“讲、尽、树、比、促”、解放思想大讨论、“履职尽责、勤政为民”等活动，逐环节建章立制、整改落实，干部队伍作风整体状况有了进一步提升，能力素质有了新的提高，有力地推动了工作落实，推动了事业发展。我们的科技频道、科技特派员等各项工作都非常突出，等到了各级领导的重视和人民群众的好评。特别是去年，我们全体干部职工通力协作，积极申报国家可持续发展实施区建设，编制了实施规划

3、，通过了专家的实地考察和十八部委的联合评审。这一系列来之不易的工作成效、工作局面，都充分证明了这一点。但是，我们也要清醒看到，加强干部作风建设不可能一蹴而就、一劳永逸，对干部作风建设成果不能估计过高。我们的干部作风也存在一些不容忽视的问题。突出表现在以下几个方面：一是工作责任心不强。在实际工作中，不注重加强学习，政策把握不准，工作措施不力，办法谋划不好。二是思想解放程度不够。没有思想的大解放，就没有思路的大拓展，更没有经济的大发展。有些人存在循规蹈矩、畏首畏尾、怕担责任、怕冒风险、不善谋划、不敢开拓的保守思想。三是落实工作力度不大。不要把发展只停留在纸上、挂在墙上、讲在嘴上，要记在心上

4、、落实在具体行动上。四是深入基层力度不够。实际工作中，我们到基层调研次数不多、关注民生广度不够、联系群众热情不高、这无疑成为我们开展工作中最大的阻力和障碍。作风好坏决定事业成败。从一定意义上说，一个部门的工作，成在作风，败在作风，一个干部的形象，好在作风，坏也在作风。干部作风的好坏，事关全局经济社会发展大局，事关我们科技管理干部在人民群众中的形象。今年，我们也制定了我们的工作目标，这些目标能否实现，重要一点就是取决于我们干部的思想作风和工作态度，因此，开展作风建设年活动对于我们来说，更具有特殊重要意义。省委、市委将加强干部作风建设，摆上了重要议事日程，提出了打造一支“改革创新、真才实学

5、、求真务实、公正廉洁”的高素质干部队伍的要求。我们要深刻认识开展这项活动的极端重要性和现实紧迫性，迅速把思想和行动统一到省、市委的决策部署上来，切实转变作风，提高工作效能，以崭新的精神风貌、高昂的工作激情，把“保发展、保民生、保稳定、保中央决策部署落实”的各项工作做得更加扎实，更加富有成效。二、把握关键，突出重点，务求活动取得实效开展为期一年的作风建设活动，达到以下目标：全局党员干部的责任意识、大局意识、创新意识、进取意识有新增强；推进科技创新、破解发展难题的能力有新提高；提高全市自主创新能力、建设区域创新体系有新业绩；真抓实干、主动谋事、干事、干成事的机关作风有新改进；全局干部队伍素

6、质和工作效率有新提升；科技局机关形象有新改观。具体抓好以下工作：一是突出重点，推进全市科技进步与创新。围绕主导产业结构调整，加强新产品、新技术研发支持力度，着力突破一批制约经济社会发展的关键技术；加大农业科技项目研发和推广力度，大力发展农产品精深加工，不断增强农业发展的科技后劲；加大科普工作力度，实现科普手段的多元化。依靠科普长廊、科技频道等途径，提高科学技术普及的质量和水平，进一步提高全市整体科技文化素质，为科技进步经济发展打好基础；以建设国家可持续发展实验区为契机，围绕经济、生态、旅游、城建和社会五个系统，抓好重点项目的实施，进一步调整产业结构，加强节能减排，构建绿色生态文明，实现

7、可持续发展。二是创新方式，提升科技服务能力。一是深入推进校企合作。通过牵线搭桥，开展校企对接活动，通过技术、人才、项目的引进、消化与吸收，全面提升企业自主创新能力和综合竞争力。特别是要精心组织好“院士*行”活动。邀请中国工程院院士，对我市钢铁产业把脉会诊，查找问题，研究对策，解决钢铁行业在结构调整、节能减排、项目引进、成果转化等系列共性关键技术。加快企业工程技术研发中心建设，力争建成1家省级企业工程技术研发中心，提升骨干企业自主研发能力和核心竞