安监局干部作风建设年动员讲话

《安监局干部作风建设年动员讲话》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、安监局干部作风建设年动员讲话这次会议，是区委决定召开的一次非常重要的会议。会议的主要任务是，认真学习贯彻中纪委七次全会和省、市纪委二次全会精神，研究部署今年党风廉政建设和反腐败工作任务及“干部作风建设年”活动，动员全区广大党员干部，以新的精神、新的姿态、新的面貌，扎实推进全区各项工作的深入开展，为推进屯溪大跨越发展、建设现代经济强区提供坚强的纪律保障和作风保证。刚才，灶米书记总结和部署了全区党风廉政建设和反腐败工作；健玲部长宣读了“干部作风建设年”活动实施意见，希望大家结合工作实际，认真贯彻落实。下面，根据区委常委会研究的意见，我着重就如何扎实开展“干部作风建设年”活动

2、，使我们干部的作风能够更好地适应新形势、新任务的要求，适应屯溪大跨越发展的要求，讲三个方面的问题：一、对照“八个方面”要求，分析现状，正视问题，切实增强抓好干部队伍作风建设的责任感和紧迫感抓好今年的党风廉政建设和反腐败工作，关键是结合我区实际，把中纪委七次全会和省、市纪委二次全会精神贯彻落实好，把加强领导干部作风建设摆在更加突出位置。胡锦涛总书记在前不久召开的中纪委七次全会上强调指出：一定要根据新形势新任务的要求，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设，特别要在领导干部中大力倡导勤奋学习、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、

3、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康等八个方面的良好风气。省委郭金龙书记也明确指出：各级领导干部一定要按照弘扬“八个方面良好风气”的要求，始终保持锐意进取、奋发有为的精神状态；始终坚持真抓实干、务求实效的良好作风；始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统；始终保持秉公用权、廉洁从政的政治品格。市委王启敏书记在全市领导干部大会上也进一步强调：要坚持以科学发展观为统领，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，着力铸造共产党人求真务实的政治品格，着力营造只争朝夕、奋发有为、比学赶超、争创一流的浓厚氛围，使我们的干部能够在践行“聚

4、焦、落实、突破”的总体要求上迈出更加有力的步伐，在锤炼“敏谋快敢实”作风上实现新的飞跃。这些重要论述，高屋建瓴，内涵丰富，具有很强的政治性、理论性、针对性和指导性，对于我们进一步抓好干部作风建设，具有重大的现实意义和深远的历史意义。全区上下特别是各级领导干部一定要在认真学习、深刻领会精神实质的基础上，对照要求冷静分析当前干部队伍作风现状，深刻剖析存在问题，切实增强加强干部队伍作风建设的责任感和紧迫感。客观地看，当前我区干部作风存在以下几个方面的问题：第一、发展意识虽然有所增强，但因循守旧、按部就班现象仍然存在。屯溪区近几年的发展有目共睹，这得益于各级领导干部抓发展的思路

5、不断创新，抓发展的意识大大增强。但目前仍有部分干部对屯溪区情还缺乏一个完整、全面的认识，对屯溪未来发展缺乏忧患意识和危机意识。我在不同场合曾多次就某一个方面拿屯溪区与徽州区比较，可能有的同志听起来很不舒服。你不承认，不舒服，只能说明你不实事求是，不能正视不足，而是骄傲自满，夜郎自大，导致思想上固步自封、小富即安，干工作因循守旧、小进即满、按部就班；也正因为这一点，一些部门财政意识淡薄，干事不计成本，花钱大手大脚，铺张浪费，根本没有勤俭节约过紧日子的意识。当前，全市各区县之间的竞争非常激烈，你因循守旧、按部就班，一味守摊子，工作就会停滞不前，事业就会倒退，别人就会赶上你。

6、所以，我们要放眼全市、全省，一定要认识这一点，一定要有忧患意识，不要认为屯溪在全市是龙头老大，其实财政状况并不好，收入结构极不合理，现在面临的最大压力，就是公务员工资改革后区财政难以足额兑现增资。如不抓紧发展经济，到时别的区县兑现了，我区兑现不了，我们这些在座的领导同志就会无地自容。屯溪的未来是靠干出来的，大家要认真分析区情，干工作要计算成本，抓项目，抓招商引资都要算财政成本，要放长线钓大鱼，不能花大钱赚小钱。我们很多干部缺少这种经济意识，到时群众不答应，组织也不同意。今天上午在任职干部集体谈话时我就说了，区委用人坚持从工作实际出发，实行大稳定小调整，保持工作的连续性、

7、稳定性，但对于工作干不好的，随时调整。第二、实干意识虽然不断强化，但作风飘浮、脱离实际现象仍然存在。近年来，全区各地各部门在认真贯彻“三个代表”重要思想、真心诚意为群众谋利益上下了不少功夫，在经济发展和社会事业建设上做了大量工作，进一步树立了党委政府在人民群众心目中的良好形象。但与此同时，作风飘浮、脱离实际的现象仍然存在：一些干部“官本位”意识较强，高高在上，习惯于发号施令，只想当“指挥员”，不想做“战斗员”；有的习惯于以会议落实会议，以文件落实文件，工作浮在面上，推一下动一下，被动应付，突出的表现就是工作上标准不高、要求不严、敷衍了事，