项目系统培训计划

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划项目系统培训计划　　电气控制系统项目培训计划　　?培训的目的　　培训目的是为了生产过程中，各方面人员能够在接受系统、全面的培训的同时获得对于重点、难点、疑点的针对性辅导。提供更详细的培训，确保在系统使用中，顺序寻求帮助和指导，提高问题的解决效率。还有一层更为重要的目的是通过培训XX公司自身的技术人员，以达到日后自行开发扩展功能,以及进行各种系统集成等深层次的需要。　　?培训计划　　培训主要分集中培训和现场培训。　　集中培训　　培训内容　　?熟悉整个系统的硬件和软

2、件结构　　?产品安装及配置方法　　?熟练掌握排除故障的基本技术　　?系统管理模块的设置及管理　　?软件系统操作与辅导　　现场培训目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　工程师在设备现场进行操作指导，并向指定人员讲解设备的结构、使用方法和维护中需注意的问题，并对维护过程中的疑问进行解答。　　该项目培训大纲包括：　　培训计划6天，时间是每天下午1点半开始。　　软件培训计划　　人

3、员培训作为工程实施的一个重要环节，对整个项目的实施至关重要，通过系统的培训，使得工作人员得到日常工作需要的专业技术知识和经验，从而保障整个系统的顺利运行。　　项目建设最终系统将交付用户使用，项目培训是项目实施中的重要环节，通过项目培训对业主人员进行全面的技术培训，使业主单位人员达到能独立进行管理、故障处理、日常测试维护等工作，以便于我方提供的软、硬件能够正常、安全的运行。　　培训的总体目标：　　1、管理员培训。　　培训对象：系统管理员。　　培训目的：可以独立完成本单位行政执法的日常维护，解决一般问题。培训内容：系统体系结构、系统配置、系统管理、系统使用。　　培训方式：集中

4、培训和个别培训。　　培训批次：不少于1次的集中培训，个别培训随时安排。　　2、使用人员培训目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　培训对象：系统一般使用人员。　　培训目的：熟练掌握所涉及部分的操作。　　培训内容：系统使用。　　培训方式：集中培训和个别培训。　　培训批次：不少于2次的集中培训。个别培训随时安排。培训对象由于本项目是一项综合型的项目，系统使用范围广，用户层次多，

5、　　不同用户层次使用的系统角色不相同，使用的内容和侧重点各不相同，因此我们在本项目中将针对不同的用户层次提供针对性的用户培训，保障培训效果，使各层次的用户都能熟练掌握系统的相关知识。　　普通用户层：普通用户层是应用系统的直接使用者，涉及到系统的各方面功能，是对系统功能理解最深、业务最熟悉的用户群，然而普通用户层由于覆盖的面广，各部门主要使用的功能模块不尽相同，因此针对于普通用户将按照不同的部门的侧重点进行分期培训，组织类似业务部门或单独部门进行培训，以便于各部门对各自业务系统使用的把握，以达到各用户能熟练掌握系统的使用方法。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感

6、受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　系统管理员和应用级管理员：系统管理员和应用级管理员是业主单位对系统进行管理维护的员，这一用户掌握一定的信息技术，并且针对应用系统管理员和平台维护员分别进行针对性的培训，主要侧重于系统的建设原理和规划，总体架构，常见问题的解决，系统安装配置等内容。系统的维护和管理工作需要对应用系统较熟悉，并且能处理运行过程中遇到的各类问题，因此对于软件维护人员和管理员将采用共同参与项目维护和实施的方

7、式，从长期实践中逐渐掌握系统维护知识，提升其技术技能和对系统的认识。　　技术人员培训：技术人员主要是指业主单位具备一定的应用系统开发能力，主要用于系统上线后对系统的需求变动进行二次开发和修改，以及系统扩展能力的技术人员，针对这一用户群，将着重于应用系统的开发原理、开发工具、系统架构等进行培训，　　使其掌握系统二次开发技术，为今后系统升级改造、功能扩展储备技术力　　项目培训计划　　概述　　人员培训作为工程实施的一个重要环节，对整个项目的实施至关重要，通过系统的培训，　　使得工作人员得到日常工作需要的专业技术知识和经验，从而保障整