辅导员竞聘演讲

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划辅导员竞聘演讲　　突发事件处理型：　　学生反映意见：1、学生校内网发帖表达对学校学院的不满，引起了学校关注，你是辅导员应该怎么做？　　一、通过网络、学生等渠道了解具体情况，同时安抚好学生，避免事态扩大。　　二、与相关学生谈心，了解其想法。　　三、与学校相关领导沟通，寻求解决办法。　　四、通过多种渠道向学生阐述学校意见，解释学校的规定　　2、关于学生沉迷网络　　微观：1、先从侧面了解学生的具体情况、家庭情况、生活状

2、况、学习状况等各方面。2、以朋友的身份找学生谈心交流，启发学生树立积极的人生观。3、引导其参与其他的社会活动或学生活动，转移注意力。4、安排学生干部、党员留意关心目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　宏观：1、从学校来看，在校园内要营造正确使用网络的氛围。在学生入校之初就对学生进行正确使用网络的教育和健康的网络大赛。2、开

3、展丰富的第二课堂活动，3、建立危机预警机制及相应的长效机制，以寝室为单位。以党员为突破口。4、家庭教育智商与情商教育3、如果一位同学不断与周围同学抱怨学校评奖学金、助学金的制度不合理，而他的举动似乎也引起了不少老师和同学的关注，当你得知这一情况后，你会怎么办？　　一、找当事学生了解实情。　　二、通知上级领导。　　三、经过上级部门同意后公布学校评选细节，确保公平。　　四、解释学校评选制度，消除误解。　　4、有学生提出；综合测评过程中学生干部有弄虚作假现象；作为辅导员；你怎么处理？　　一、通过各种渠道了解实情。　　二、通知学校

4、相关部门领导。　　三、核实犯错学生，对犯错学生进行批评教育，并撤销其干部职责。　　四．召开主题班会，就此对全班学生展开教育。　　5、学生作弊处理　　微观：1、对该学生的教育2、对其他学生的教育座谈　　宏观：1、注重诚信教育。2、考试及教育体制。3、考前教育说教以作弊为题的辩论赛　　4、班干部、党员的模范带头作用　　自杀、休学：　　5、遇到一个性格孤僻的学生，想退学，怎么处理？　　一、经常找他谈心，彼此建立信任机制。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这

5、个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　二、引导他参与各种活动，增强自信心。三、让学生干部、党员以及室友等，对他进行关怀照顾。　　四、引导他去进行心里咨询。　　6、不少新生进入大学，面对新的环境学习、生活都不太适应，有的出现焦虑沮丧的情绪，有的甚至想退学、自杀。作为辅导员；面对这种情况你会怎么办？　　一、广泛开展心里健康方面的课程、讲座等，加强心理健康教育。　　二、加强心理健康宣传‘　　三、深入了解学生，及时为学生提供帮助。　　四、

6、加强学生党员及班干的带头作用，积极帮助问题学生适应新环境。　　五、加强入学教育，使得学生们尽快熟悉校园环境。　　六、多组织集体活动，转移问题学生的注意力，同时增强班集体的荣誉感和凝聚力。　　7、某大三学生觉得企业目前招人看中的不是成绩而是实际操作能力，有时还凭关系，因此　　产生厌学情绪，向你递交“退学申请”，你该如何处理？首先，向学生了解情况，认真倾听学生想法。其次，通过学习与不学习两种情况下的实际操作能力的对比，让学生明白，学校的理论学习是为实际操作提供指导。最后，阐明全面发展的高素质人才，才是如今各大企业所需求的。目的

7、-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　现在本科及研究生就业率不如职业院校和大专的形势，也说明了一个问题。我们培养出来的人才在专业技能上不能适应社会的需求。作为辅导员我们在今后的管理教育工作中，要加强对学生多方面能力的锻炼及综合素质的提高。同时，我们还要加强学生对求职能力的培养，加强学生对求职现状的了解。　　8、关于学生厌学：1

8、、树典型、立榜样2、物质精神奖励3、思想教育　　9、一个学生因为与同学之间关系处理不好心理压力过大想要休学,作为辅导员你怎么看这个　　现象？你怎么劝说他?　　一、通过班干、寝室同学等渠道了解事实情况。　　二、找问题学生谈心，让学生说出自己的想法和问题。　　三、告诉学生，心理有压力是普遍现象，不能因此就放