经营计划由谁决定

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划经营计划由谁决定  一、单选题  1、人类社会广泛存在的、最基本的社会组织类型是A.经济组织  2、关于公司总经理与中层管理人员之间的区别,下列哪种说法更为贴切D.总经理比中层管理人员更需要掌握概念技能  3、理性-经济人假设相当于理论  4、麦格雷戈的Y理论指的是D.自我实现的人  5、社会人的假设是的主要观点A.人际关系学派  6、法约尔认为,无论对哪一件工作来说,一个下属人员只应接受一个领导的命令,这是原则的要求。D.统一指挥  7

2、、法约尔的管理思想集中体现在一书中。A.《工业管理与一般管理》  8、在行为科学的发展历史中,一个里程碑的研究是B.霍桑试验  9、关于企业文化的精神层、制度层和物质层的关系,正确的描述是C.精神层是物质层和制度层的思想内涵,是企业文化的核心和灵魂目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  10、由梅奥等人进行的“霍桑试验”分成四个阶段进行,其中第一阶段

3、是工厂照明试验,主要是想证明之间有没有直接关系。A.工作环境与生产率  11、各种可行方案的条件大部分是已知的,结果有多个,且每个结果发生的概率是已知的一种决策是C.风险型决策  12、决定管理工作为什么做、做什么、谁去做、何时做、何地做以及如何做,这是哪项管理职能A.计划  13、是一个组织最基本的目标,也是这个组织何以存在的基本理由。A.宗旨  14、评价备选方案的关键在于A.评价标准的选择  15、各种可行方案条件大都未知、结果有多个,每个结果发生的概率也是未知的一种决策是B.非确定型决策  16、在计划的表现形式中,计划和控制工作的连接点是

4、A.预算  17、根据Y理论,你认为持有此理论观点的管理者在为下属制定计划时,会倾向于D.指导性计划  18、事关企业兴衰存亡的带有长远性与全局性的决策,如企业方针、企业目标、技术投资、机构改革等都属于A.战略决策  19、“第十个五年计划”属于计划。B.长期  20、首先把目标管理作为一套完整的管理思想提出的是D.德鲁克  21、管理者在组织管理中的层次位置被称为B.管理阶层  22、管理者统驭能力的基础是B.组织和协调能力目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感

5、。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  23、计划工作的核心是A.决策  24、人本管理的目的是D.追求人的全面发展以及由此带来的组织效益的最优化  25、“霍桑试验”第二阶段是继电器装配试验,这一试验主要想证明之间有没有直接关系。B.工作条件与生产率  26、认为:管理就是决策。D.决策理论学派  27、面面俱到的目标会使组织无所适从,因此,目标的确定必须遵循B.关键性原则  28、企业某新产品的研发计划属于C.项目计划  29、计划工作的基础是B.目标  30、我国关

6、于开发振兴东北工业老区的决策属于D.战略决策  31、企业在每年的生产旺季需要征召季节工的决策属于A.程序性决策  32、在企业日常管理活动中,有关如何提高效率和效益,如何合理组织业务活动等方面的决策是D.业务决策  33、企业高层管理人员对于可以不必投入过多的精力,避免事无巨细的局面产生。A.程序性决策  34、对于企业高层管理人员来说,他的主要精力应集中在上。B.非程序性决策  35、下面哪种方法具有“匿名性”的特点A.德尔菲法  36、目标和计划是否能得到落实,关键在于D.实施目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展

7、的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  37、管理的核心是A.配置资源  38、电影院经理所面临的环境往往属于A.简单-静态型  39、涉及生产力方面的管理性质被称为管理的C.自然属性  40、科学管理的中心问题是D.提高劳动生产率  41、20世纪初,泰罗一书的发表,是管理学成为一门独立学科的标志。B.《科学管理原理》  42、从组织的整体出发来阐明管理的本质,它认为组织是由一个相互联系的若干要素组成、为环境所影

8、响并反过来影响环境的开放的社会技术系统。B.社会系统学派  43、一个总目标可以用不同的指标来全面地反映,说明了目标的B.

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