红林家具材料有限公司

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划红林家具材料有限公司  支部搭牢连心桥协会铺平致富路  龙爪镇红林村党支部  龙爪镇红林村现有农户531户,人口2187人,下辖3个自然屯,共有耕地3633亩,党员32名。近年来,村党支部以实施“先锋工程”为统领,紧紧围绕“支部搭桥、协会铺路、蔬菜富农”的发展思路,通过深入开展“建争带”活动,积极引导蔬菜产业协会加强规范化建设,带动协会党员以党员服务区为依托,为农户提供产前产中和产后全方位服务,不断提升组织凝聚

2、力、协会战斗力和蔬菜生产力,为农民致富增收铺平了道路。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  一、建协会带学习探“路子”,让党员会员换“脑子”。XX年,镇西村共有蔬菜种植户246户,种植面积达到1000余亩,有蔬菜大棚200多栋,成为县内远近闻名的蔬菜种植村,如何把分散的农户组织起来发展产业,壮大蔬菜产业致富带头人队伍,加

3、快村民增收致富奔步伐?村党支部一班人达成共识,紧紧抓住我县“打造绿色有机大县,创建绿色品牌”的有利契机,组织“能人”党员建立绿色蔬菜产业协会,通过建立党员服务区引领带动党员群众发展绿色有机蔬菜。在党支部的领导指导下,今年年初,由54户蔬菜种植户组成的“镇西村绿色蔬菜产业协会”挂牌成立了。针对协会会员种菜都是行家里手,但是文化程度普遍不高,加上长期在田间地头,工学矛盾非常突  出的实际问题,村党支部意识到“要富口袋,首先得先富脑袋”,积极引导协会首先将协会会员的学习培训纳入到“建争带”活动中来。通过采取“支部带协会、党员带

4、会员”的形式,以党员服务区为单位,分成4个片、16个学习小组,通过集中动员学、上门指点学、邻居结对学、专家辅导学和田间实践学“五学”并举,以反季节蔬菜种、产、销知识为重点强化学习培训,确保了不同层次的党员会员顾得上、学得懂、用得着。为了找准影响和制约全村蔬菜产业发展的症结问题,支部书记都兴奎以种植大户党员为骨干将全村蔬菜种植区域划分为5个党员服务区,并带领全体党员在党员服务区深入开展为期1个月的“三进四查”活动,即通过进蔬菜大户、进蔬菜大棚、进蔬菜市场串门走访,征求意见,查党员会员观念是否更新、协会发展的各项制度是否健全

5、、蔬菜富民措施是否得力、协会功能作用发挥是否明显。通过学习实践活动不断深入,在党员、会员中形成了“组织保障是关键、科学技术是根本、跑好营销是生命、科学管理是出路、蔬菜富民是归宿”五项共识,为蔬菜产业找到适合的发展路子。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  二、打好组织基础强“班子”,让支部协会结“对子”。“支部指路,协会

6、带路”,把党支部和协会结对的目的就是要体现党组织在科学发展、创业致富中的堡垒作用,发挥协会组织村民会员致富增收的引领带动作用。在开展“建争带”活动中,村党支部通过创新“四联双向”组织活动模式,使党组织从发展  经济的后台走到了前台。一是“支部+协会”交叉联建。实行支部、协会两套班子、一套人马,党员致富能手、蔬菜技术明白人、销售经纪人任协会理事,16名理事中有9名是共产党员,其中3人为支部委员,使支部与协会紧密牢靠地结合在一起。二是“党小组+党员服务区”双向联动。5个党小组分别与5个党员服务区结成对子,使党小组与党员服务区

7、进行广泛深入的联系互动,为党员服务区健康发展提供坚强的组织保证。三是“党员+会员”双向培养。优先将12名党员种销能手接收为会员,将3名蔬菜科技明白人会员发展为党员,将5名蔬菜种植能手、销售经纪人培养为入党积极分子,党员与会员的骨干带头作用发挥更为明显。五是“党员会员+农户”双联双定。每名党员、会员联系10户群众结成帮带对子,对帮扶对象实行分类定责和包户定责,半年来帮助32户群众走上脱贫致富的路子,形成“一户带十户、十户带一片”的连锁效应,为蔬菜产业的健康发展提供了坚强的组织保障。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解

8、,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  三、搞好产业服务出“点子”,让蔬菜生产结“硕果”。经过几年蔬菜产业发展,村党支部意识到虽然蔬菜是传统优势产业,但是生产

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