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时间:2018-12-29
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划计划生育优质服务活动实施方案 九原区创建国家级计划生育优质服务 先进区活动实施方案 全面推进以技术服务为重点的计划生育优质服务是全区广大育龄群众的迫切要求,也是人口和计划生育实践科学发展观,稳定低生育水平,提高出生人口素质,统筹解决人口问题的重大举措。为认真贯彻落实中共中央、国务院《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》和自治区《意见》精神,根据国家人口计生委《关于开展计划生育优质服
2、务先进县(市、区)创建活动的通知》和《国家人口计生委优质服务先进区(市、区)评估指标体系》的要求以及区委、区政府对创建活动的工作部署,不断提升全区人口计生工作水平,经区委、区政府研究决定,在全面巩固提高省级计划生育优质服务区成果的基础上,用一年时间开展创建国 家级计划生育优质服务区活动,XX年实现创建目标。为了确保创建目标顺利实现,结合我区实际,特制定本实施方案。 一、指导思想和目标任务目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。
3、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 指导思想:以科学发展观为指导,以人的全面发展为中心,以强化计划生育管理与服务为重点,以群众的满意程度为标准,以不断满足广大育龄群众对避孕节育和生殖保健服务日益增长的需求为目的,创新工作机制,转变工作方式,突出优质服务,大力提升技术服务机构的基础设施建设、管理水平和服务质量,为广大育龄群众提供优质服务,全面推进统筹解决人口问题的新体制机制建设,进一步稳定低生育水平,提高出生人口素质,使人口和计划生育事业
4、真正成为造福于人民群众的事业。 目标任务: 一是领导重视好。深化各级领导对计生国策的认识,进一步强化“三个一”领导机制。各级党委、政府和各有关部门把人口和计划生育工作切实纳入经济社会发展总体规划,摆到实施可持续发展战略的首要位置,建立稳定的保障机制。认真落实党政领导和相关部门人口和计划生育工作目标管理责任制,对人口问题实施有效的综合治理。 二是政策导向好。按照有关法律法规和“统筹协调、依法管理、优质服务、综合治理、宣传教育与利益导向相结合”的总体要求,制定、完善人口和计划生育相关规范性文件和有利于计划生育的奖
5、励、优待和社会经济政策,从根本上促进计划生育工作思路和工作方法的转变。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 三是依法行政好。基层经常性工作得到加强,形成一套科学规范的管理制度、工作制度和操作常规,严格依法行政,正确执法,文明执法,使人民群众对计划生育工作的满意度不断提高。 四是服务质量好。计划生育宣传教育和技术服
6、务质量明显提高,服务程序科学规范,形成以群众需求为导向、寓管理于服务之中的工作机制,围绕生命的孕、生、育、健康成长构筑生命周期全程服务。 五是民主管理好。计划生育工作的政务公开、村务公开落到实处,人民群众广泛参与计划生育的民主管理和民主监督,村(居)民委员会、计划生育协会及其他群众组织独立有效地开展计划生育各项活动,组织育龄群众实行自我教育、自我管理、自我服务、自我监督,基本实现计划生育村(居)民自治。 六是队伍作风好。基层计划生育机构稳定,建设一支适应新形势、新任务要求,数量合适,结构合理,业务熟练,作风正派
7、,善于做群众工作的管理服务队伍。 二、工作措施 优化环境,把握四个方面目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 1、加强领导,形成各级领导高度重视的政治环境。坚持三个一领导机制,区委常委会、政府常务会每年研究计生工作分别不少于3次,区委、人大、政府、政协主要领导每年调研1次计生工作。坚持干部提拔、评优树模计生审查鉴
8、定制度。坚持末尾淘汰制度,实行更为灵活的方法,只要抽查发现哪个苏木镇、办事处计生工作质量差、问题大,黄牌警告的牌子可以随时挂,不一定等到年终考核结束。要求各苏木镇、 办事处、各部门主要领导在计生工作上把奖罚措施制定好落实好、把难点问题解决好处理好、把抓典型促后进把握好实施好、把计生资金管好用好、把计生干部培养好激励好,切实做到组织、投入、责任、制度、检查“
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