立功受奖发言

立功受奖发言

ID:30412208

大小:19.81 KB

页数:7页

时间:2018-12-29

立功受奖发言_第1页
立功受奖发言_第2页
立功受奖发言_第3页
立功受奖发言_第4页
立功受奖发言_第5页
资源描述:

《立功受奖发言》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划立功受奖发言  “青年突击队”立功竞赛表态发言  尊敬的各位领导、全体青年突击队队友们:  在这庄严的时刻,鲜红的旗帜在我们手中迎风飘扬,我感到光荣而自豪。在创先争优及创岗建区活动中,集团公司团委开展“创亮点、创信誉、创效益”为主题的青年突击队竞赛活动,促进施工生产安全、优质、快速推进,这是我们全体青年的神圣使命,光荣职责!  为满足施工进度目标,建一流工程、展铁建青年风采、树企业品牌,我代表青年突击队庄严承诺:我们将以崇高的责任感和使命感,以百倍的热情和努力,全身心投入工程建设。

2、我们有信心有决心完成上级交给的任务,不留遗憾,不当罪人,一定把杭长铁路客运专线建设成为经得起风雨和时间检验的精品工程!目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  全体青年突击队队友们:立功的号角已经吹响,竞赛的战场已经铺开,谁是英雄谁好汉,竞赛场上比比看。就让突击队的红旗引领我们的方向,以领导的讲话为突击队行动指南,大力弘扬“艰苦奋斗、崇尚实干、善于学习、锐意创新、团结奉献、争创一流”的现代青年突

3、击队精神,不畏艰难险阻,争分夺秒,迎难而上,用扎扎实实的劳动,创造出无愧于时代、无愧于青春、无愧于“青年突击队”这个光荣称号的辉煌业绩!请领导看我们的行动吧!  表态人:中国铁建十一局集团杭长铁路客运专线浙江段项目部三分部陈根  二O一O年七月二十二日  军人在部队立功受奖,安置时有何特殊政策?  XX年11月27日17:03中国军网【大中小】【打印】共有评论5条  为鼓励士兵献身国防,建功军营,对于在服现役期间立功受奖的退役士兵,安置时享受优待、优先和照顾是理所应当的。《中华人民共和国兵役法》和《退伍义务兵安置条例》等法规政策在这方面都有明确规定。  比如,农村义务兵荣获二等功以上奖励的,

4、可以享受城镇退役士兵的安置政策;1期、2期士官荣获二等功以上奖励的可以做转业安置;在部队获得大军区以上单位授予的荣誉称号和立二等功以上的,安排工作时,应优先照顾;荣立二、三等功的自谋职业城镇退役士兵,参加高等教育考试可以加分。  此外,各地也根据当地情况给予有不同的优待,有的在档案考核时,根据立功受奖情况区别对待,有的在计算自谋职业补助金时也高于一般退役士兵,等等。  陕西咸阳四大新政策圆满完成XX军转安置任务目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利

5、开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  XX-11-XX:59作者:蒋增科申谨源任凤  分享到:0  今年我市采取四条措施保证军转安置工作圆满完成,安置政策有了新变化。今年将安置军转干部107人  今年,我市共接收军转干部125人,其中计划安置107人,自主择业18人,随调家属10人,安置总数比去年多20人。计划安置干部中,团职干部24人。营以下干部83人。今年军转安置工作要严格按照时限要求,提高工作效率,加快工作节奏,省上下达的安置计划任务本月15日前必须不折不扣完成。对拒不执行安置计划,拒绝接收军转干部的,组织、人社、编制等部门暂缓办理其人员调动、录用和编制审批等事项,

6、并追究有关领导的责任。  党政机关依然是安置主渠道  党政机关和全额拨款事业单位仍然是安置军转干部的主渠道。公安等政法单位和行政执法单位今后新增人员,除特殊专业要求外,都要以接收军转干部为主。党政机关接收军转干部,按计划分配军转干部数的25%增加行政编制,市级党政机关接收军转干部实行带编分配。编制满员的履行行政职能的事业单位接收安置目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  军转干部,参照党政机关

7、接收军转干部增加行政编制的办法执行。同时,事业单位接收军转干部,应将他们安置在财政全额拨款事业单位。经济效益较好的自收自支事业单位和企业接收军转干部要根据干部本人志愿进行分配。市属实行收入分配制度改革的事业单位接收军转干部,市人社局、市财政局按实际接收人数和现行政策增加相应工资总额和工资经费。其他编制满员和超员的事业单位接收军转干部,按实际接收人数增加编制和工资总额。各级编制和财政部门必须确保安置军转干部的编

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。