苏州重合同守信用

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划苏州重合同守信用　　目录　　第一章公司申请报表　　一、参加市级“守合同重信用”企业评选的申请报告　　二、市级守合同重信用企业申请表　　第二章公司基本情况　　一、公司营业执照　　二、公司资质证书　　三、公司组织机构代码证　　四、公司质量体系认证证书　　五、公司荣誉证书、获奖证书　　六、公司已竣工部分工程照片　　七、公司合同台账　　八、公司XX年度、XX年度财务报表　　第三章合同管理制度　　一、关于成立合同管理领导小组的决定　　二、关于关于公司聘用合

2、同管理员的决定　　三、关于合同领导小组各部门负责人的任命决定　　四、关于合同管理专责人和合同档案管理员的任命决定　　五、公司合同管理员资格证书　　六、公司合同管理操作流程网络图目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　七、关于公布公司合同管理制度的决定　　八、公司合同管理制度　　第四章信用管理制度　　一、关于成立信用管理领导小组的决定　　二、关于公布公司信用管

3、理制度的决定　　三、公司合同信用制度　　附件：合同会签制度　　合同专用章管理办法　　信用管理机构、人员岗位责任制度　　合同台账管理制度　　合同管理人员职责　　合同领导小组职责　　第四章公司社会信誉　　一、保护债权人权益　　二、依法纳税　　三、保护环境　　江苏盖亚环境科技股份有限公司　　守合同重信用申请书　　江苏省苏州市工业园区工商行政管理局：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能

4、及个人素质的培训计划　　江苏盖亚环境科技股份有限公司是由归国人才程功弼创办，获“苏州工业园区科技领军人才”以及“姑苏创新创业领军人才”。公司是专业从事环境修复、水体治理、污泥处置等环保工程的科技型工程公司，办公地址位于苏州工业园区南京大学苏州高新技术研究院，注册资本1400万元，现已申报国家发明专利87项，授权实用新型专利15项。公司员工39人，其中研发人员占50%，硕士以上学历占45%，拥有专业从事污染场地修复技术研发、工艺设计和工程管理的专家团队，团队成员曾经在美国农业部、美国国防部、美国宾西法尼亚州立大学、美国卡耐基梅隆大学、中国香港科技大学、中国科

5、学院南京土壤研究所、中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所、南京大学等单位学习或工作过。　　公司被评为国家级高新技术企业，并成功申报2项高新技术产品，已获得江苏省民营科技企业、江苏省中小型科技企业、苏州市土壤环境综合修复工程技术研究中心等荣誉，并通过ISO9001、ISO14001和OHSAS18001体系认证。　　多年来，公司领导非常重视合同管理工作，成立了以分管副总经理任合同领导小组组长、各部门及分厂负责人为成员的合同管理机构，负责公司各类合同的审批、制定和合同管理制度的修改，解决合同订立履行中的重大问题。并设立了法律顾问，具体办理合同的审查、签订到履

6、约完毕直至档案建立的全过程。在公司内部形成了各部门合同的草签、评审、各相关部门负责人会签、法律顾问审查，合同管理领导小组组长最终审批、专职合同管理员存档的严密的合同管理网络。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　合同的签订、管理、履行、过程控制、违约责任、纠纷的处理等都做了详细的规定。同时，努力营造企业的诚信文化，使诚信意识深入人心，将诚实经营的理念，融入

7、员工的潜意识中，从诚信是生存之本的高度来认识诚信的重要价值，对企业的每一个组织系统、每一项活动、每一个员工进行诚信管理，特别是高层管理者之是树立诚信意识，建立一套“以诚为本”的企业文化。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　公司在合同管理过程中，重点抓住以下几个环节：在合同签订前，按照合同签订工作流程，首先由合同管理机构及合同管理人员与对方当事人就合同条款

8、进行认真、细致的洽谈，全部合同条款双方达成共识后，形成合同草案，然