现场采样和检测计划

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划现场采样和检测计划　　××××测试中心受控号：　　工作场所职业病危害因素现场采样计划表　　1　　山西xx集团xx煤业有限公司　　职业卫生检测计划　　一.检测机构　　xx煤业有限公司需建立有初级职业病危害检测机构，承担日常检测任务，每月两次对各采掘工作面的作业工序的总粉尘浓度进行检测，每月一次对各采掘工作面的呼吸性粉尘浓度进行检测。对于井下粉尘分散度和游离二氧化硅的测定矿方需委托有资质单位每半年进行一次现场检测、分析和评价。　　二.检测计划1.粉尘检

2、测　　检测方法：时间加权平均浓度(转载于:写论文网:现场采样和检测计划)检测采用个体采样方法。检测点选择：接触粉尘浓度最高和接触时间最长的劳动者。检测频率：作业场所的粉尘浓度，井下每月测定3次，地面每月测定1次。粉尘分散度，每6个月测定一次。　　粉尘监测采样点的选择和布置要求如下：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　呼吸性粉尘浓度监测应在正常生产时段进行，

3、呼吸性粉尘可采用定点或个体方法进行。根据《煤矿安全规程》第七百四十条，监测周期如下：　　粉尘监测人员及设备配备要求如下：　　2.有毒有害气体检测　　检测方法：时间加权平均浓度检测采用定点长时间采样方法；毒物的短时间接触浓度或最高容许浓度以及毒物的超限倍数则采用定点短时间采样方法。　　检测点选择：具有代表性、空气中有毒物质浓度最高的工作地点。将空气收集器安装在劳动者工作时的呼吸带上。　　检测频率：在空气中有毒物质浓度最高的工作日内采样，采用低流量、长时间采样方法，计算出时间加权平均浓度；在空气中有害物质浓度最高时段进行短时间15分钟采样，取工作日中最高的浓度值

4、作为该工作地点毒物的短时间接触浓度或最高浓度，同时计算该工作地点毒物的超限倍数。　　3.物理因素检测　　⑴噪声检测　　检测方法：固定工作岗位选用声级计；流动工作岗位选用个体噪声剂量计。　　检测点选择：工作场所声场分布均匀，选择3个测点，取平均值；工作场所声场分布不均匀，则划分若干声级区，同一声级区内声级差小于3dB，每个声级区选择2个测点，取平均值。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业

5、务技能及个人素质的培训计划　　检测频率：稳态噪声的工作场所，每个测点测量3次，取平均值；非稳态噪声的工作场所，根据声级变化确定时间段，测量每个时间段的等效声级，并记录各时间段的持续时间。　　⑵手传振动和全身振动　　检测方法：采用振动测量仪进行测量。检测点选择：人体和振源间界面处的振动处。⑶工频电场　　检测方法：使用低频电磁场强仪测量。　　检测点选择：测量地点应比较平坦，且无多余的物体。⑷紫外辐射　　检测方法：使用紫外辐照计进行测量。　　检测点选择：操作人员面、眼、肢体及其他暴露部位的辐照度或照射量；当使用防护用品时，应测量罩内辐照度或照射量。　　⑸高温　　检

6、测方法：采用WBGT指数测定仪进行直接测量。　　检测点选择：温度最高和通风最差的工作地点。工作场所无生产性热源，选择3个测点，取平均值；有生产性热源选择3-5个测点，取平均值；工作场所被隔离为不同热环境或通风环境，每个区域设置2个测点，取平均值。　　检测频率：常年从事高温作业，在夏季最热月测量；不定期接触目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　高温作业，在工期

7、内最热月测量；从事室外作业，在最热月晴天有太阳辐射时测量。作业环境热源稳定时，每天测3次，工作班开始后及结束前分别测1次，工中测1次，取平均值。如在规定时间内停产，测量时间可提前或推后。作业环境热源不稳定，生产工艺周期变化较大时，分别测量并计算时间加权平均。　　4.检测结果反馈　　对检测结果进行统计汇总，上报有关领导和上级主管部门，检测结果如有异常，应及时反馈生产管理部门，查找原因，及时解决。检测记录应该包括以下内容：测量日期、测量时间、气象条件、测量地点、被测仪器设备型号和参数、测量仪器型号、测量数据、测量人员等。　　本矿职业病防治办公室主要负责对煤矿职业

8、病危害因素的日常检测和主要危害因素的常规检测，职业病