乡镇上半年党建工作总结精选

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1、乡镇上半年党建工作总结一、基本情况××乡是一个农牧结合的山区乡，辖有4个行政村，12个村民小组，1053户3786人，少数民族人口占91％，下设11个党支部，共有党员223名。四老人员30名。二、工作措施（一）增压靠责，层层落实。建立了纵横结合的责任目标体系。建立乡党委书记为第一责任人，党委各成员分工负责、部门分工协作的责任体系。乡党委与各村、站（所）党支部层层签订目标管理责任状，从而形成了一级带一级，一级促一级的责任机制。实行一线工作制度。乡机关干部分片包村、村干部包户，做到主要领导一线指挥，干部一线工作、问题一线解决，经验一线总结，成绩一线创造。三是实

2、行民情接待制度。建立民情接待站，做到全天侯为农民服务。并制定首问负责制。确定周一为领导接待日，乡领导轮流接待上访群众，倾听群众呼声。（二）严风肃纪，提高效能。严格执行和落实好中央“八项规定”、自治区“十条规定”和市委“十二项规定”，以良好的党风政风带动形成好的社风民风。一是制定出台了《××乡机关效能督查办法》。对干部上下班迟到早退、对来访群众态度冷漠等行为，进行责令整改，一季度对3名干部进行了诫勉谈话。二是认真倾听群众呼声，突出抓了一些与群众生产生活密切相关的难点问题。乡纪委第一季度廉政教育集体谈话2次。（三）学习常态化，觉悟新常态。安排学习《自治区纪委通

3、报12起典型案件通报》、《“零容忍”严肃查办违反政治纪律案件》等通报。党委书记以《维护党的政治纪律》为主题开展讲党课，乡长以《对照三严三实，做四强干部》为主题开展专题党课。乡党委中心组已开展学习5次。开展党员干部的教育培训5期。通过学习教育，从根本上提高了广大党员干部的政治觉悟和拒腐防变的能力。（四）推进服务型基层党组织建设创新。以服务为主基调，把广大群众的所需所盼作为职责所系，乡党委围绕“党委铺路、支部引路、党员带路、群众上路”的思路，采用党委为每个支部服务，支部为每个党员服务，每个党员为10-12个群众服务，构建了一张“无缝隙、全覆盖”的服务网络。一是

4、搭建“小板凳移动党校”平台。把群众喜爱的农业技能培训等知识纳入学习内容中，把土专家、田秀才作为授课者，使上课内容通俗易懂，受到群众欢迎，使小学习汇聚“大宣传”格局。二是搭建“××乡网格化群众实名承包制”平台。××乡将全乡农牧民划分成9个区，每个片区由一个领导干部负责，每位乡村干部承包10-13户农牧民，将宣传、信访、维稳、农业生产等任务分解，哪一户有问题，由承包人负责处理，走访入户必须达到规定天数，定期召开工作例会解决问题，使群众上访转变为干部下访，干群关系得到进一步融洽。三是搭建“便民惠民服务站”平台。各村依托村级活动室，结合开展党员设岗定责，建立党员为

5、民服务小组4个，推行“村干部和工作组成员坐班制”，保证服务站随时能接受群众咨询和上门为群众服务，同时把每月15日作为集中办事日，乡包村领导坐班接待群众，把群众反映问题解决在家门口。四是搭建“农家事咨询台”平台。在乡办事大厅设立群众咨询电话，由专人负责，对农业生产、畜牧养殖、惠民政策等事项进行解答和转办，农牧民通过打电话就可以了解到所需的知识，方便了群众。五是开展“一村一品”服务。卡里尕依提村充分利用地理优势开度假村，组织播放旅游、食品卫生知识和旅游信息，引导党员群众致富；库尔鲁克村育肥养殖基础好，为党员提供养殖场地、技术，鼓励党员群众发展养殖业；在乌茹里克

6、村党支部选择标准化枣园及葡萄园作示范基地，组织党员学习种植技术。乡党委为达到“学有所用，学以致用”的目的，协调项目，开展了逆温带核桃种植项目、育肥养殖等项目，通过上下传递运行，使每一名群众都切实感受到党的温暖和关怀，拉近了党和群众的关系。（五）开展村级组织“星级化”创建工作。成立以党委书记为组长，其他班子为成员的村级组织“星级化”管理创建工作领导小组，明确了包村领导为所包村“星级化”创建工作第一责任人；并细化分解村级组织“星级化”管理创建工作任务，实行考评机制，制定《××乡村党组织“星级化”创建工作考核细则》，将“星级化”创建工作与村党建目标管理考核、村党

7、支部书记履职述职结合起来，与年底评优挂钩，对思想不重视、措施不得力、效果不明显的村，将严肃问责并逐级追究领导责任。（六）抓实软弱涣散村级组织整顿。一是强化组织领导。成立塔拉提村专项整顿工作组。乡党委书记张炜廉任组长，包片领导艾力夏提和分管党建领导王新冬成为工作组成员。按照党群部门帮“软”、综治部门帮“乱”、农口部门帮“穷”，工作组帮“弱”的原则，对确定的后进党支部塔拉提村党支部，专题会诊，找准病因，制定治疗方案，共梳理班子战斗力不强、服务能力不强、三资管理不规范的问题等软、弱、散病源12个。并建立了整治时间表，做到整改时限、任务、目标和人员责任“四明确”。

8、确保整治工作到位、有效。二是建强班子。始终把村级班子建设作为基础性