恋爱总结报告

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划恋爱总结报告　　恋爱报告　　经过了是十三个月的恋爱经历，我对爱情的理解有了量的提升，质的飞跃。恋爱每个人都有对它的看法，因而是很难定义的。恋爱，是男女互相爱慕的行动表现。在不同时代有不同的定义，现代定义为两个人基于一定的物质条件和共同的人生理想。在各自内心形成的对对方的最真挚的仰慕，并渴望对方成为自己终生伴侣的最强烈、最稳定、最专一的感情。这是百度上的定义。　　恋爱一般要经历四个阶段。第一、选择。第二、追求

2、。第三、确立关系。第四、保持关系。美好的结果是共同走进婚姻殿堂。下面我一个一个阶段来介绍。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　恋爱是一种高尚的、美好的、心甘情愿为对方无私付出的情感体验过程。首先，你的恋爱动机要纯。如果恋爱动机不纯，比如，女方看中男方的家庭条件很好，是高富帅的类型，表面上看起来每一样都符合心意；男方

3、看重女方有着婀娜多姿的身段，相貌是数一数二的，希望成为她的屌丝；或者双方都为处于特殊阶段的生理需求恋爱。但这些只是看起来，这是典型的恋爱动机不纯。这些动机所表现出来的都是外在的，它们都会随着时间而失去它的魅力，因而不可能有爱情持久的动力，都是浮云。但是这些是必不可少的，爱情不可能离开生理性，不可能离开物质方面而独立存在。我认为这些不应该占主要。真正纯的动机是两人有着共同的奋斗理想，有着共同的精神追求，同时两人身上所表现目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并

4、确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　的品质能相互吸引。关于这相互吸引的品质，首先你心里要清楚你所想要对象是个什么样的人。你也可以跟交朋友联系到一块，你欣赏的朋友是哪种类型，注定你的女朋友也应该是这种类型。因为我觉得男女关系和朋友关系，除去物质上和生理上需求，本质上没什么差别。当你到了一定年龄阶段就会发觉。有一句关于恋爱选人的打油说法，“普遍撒网，重点培养，择优录取”，但这确实有它的道理，你只有跟一定数量的异性接触

5、过，你才能知道你自己的需求类型，经过恋爱之后跟清楚。同时要细心观察，留心观察你跟他在一起的言语及动作，总结这种人的个性特点、性格类型，需要有一定的洞察力。套用毛泽东思想，“理论联系实际，在实践中发现真理并发展真理”。留心观察他的同性朋友多不多，他的“基友”“闺蜜”有多少个，他的朋友类型是什么样的。这能全面反映这个人交际关系怎么样。一般人际关系处理得好的人都是聪明人，没有人想跟比自己蠢的人做知心朋友。这个一定要处理好，宁缺勿难，否怎后面会出现一大堆问题，而且相处的过程会很艰难，恋爱会很痛心的(请观察本人的恋爱过程及悲痛

6、结果)。刚进大学，我的恋爱观就相当不成熟，所以我这个处理的相当不好，才导致现在分手。就算你至今还没找到恋人，你要在心理上坚信，“我这么优秀，将来肯定找得到”。想要做到这样，真的不容易，所以自己要聪明。　　如果确定想要追的对象之后，一般是一方主动追另一方，甲对乙没有多大兴趣，很平目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　淡

7、，平淡，乙觉得她不能爱上甲。但甲要坚信，没有追不上的对象，只要你真心、诚心、耐心对待乙，就不可能不成功。这里涉及到如何追的艺术，我来细细说。当你确信你的心里面已经有了她，已经完全被她占据了，有时甚至想人想的人比黄花瘦，弱柳扶风似黛玉。那么放心大胆的去追求，千万不要有自卑的心理，孟德斯鸠说过人人都是生而平等。要时常给他打电话，但这要保证有度，不至于人家反感，如果没有他电话号码，厚着脸皮去问吧，这个真没事。如何把握这个度，自己去权衡，这也是一个极深的心理学问题，要有敏锐的洞察力，感受人家的语气，这不是本文重点，不细说。在

8、约定见面的时间也很有意思，初期的时候尽量在白天见面，到经过一定熟悉之后无所谓，只要两人心里没什么别扭就好。见面的理由你可以随便编，只要能切合上实际，只要人家对你有意思，单纯为见面而见面也可以。约定了时间之后，你必须五到十分钟之前到，千万不能让她等你，在交流过程中，把握“一个中心，两个基本点”，即以使他欢心为中心，随机应变，话题、活动形式多样化。