煤矿师徒结对总结

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划煤矿师徒结对总结  我矿开展青工拜师学技活动  为更好地引导广大青工学技术、钻业务、提升整体素质,我矿在青工中广泛开展了青工拜师学技活动,并于4月18日举行了青工拜师学技签字仪式,工会主席张卫参加了签字仪式。  此次师拜学技活动全矿共有109对青工签定了师徒合同。各单位结合实际,推荐优秀技师和技术骨干作为师傅,按照岗位工种、技术含量、青工素质状况,确立了需要培养的徒弟,同时考虑到传授技术和工作交流的方便,所结师徒

2、对子均在同一班组,从事同一工种。签字仪式上,师徒代表相互表示要徒尊师,师爱徒,敢干吃苦,苦练过硬技能,以身作则,搞好传、帮、带,师徒联手为矿井安全生产做贡献。工会主席张卫希望结对子师徒要认真履行合同,继承和发扬矿区尊师爱徒的优良传统,积极推广新技术、新工艺,促进矿井安全生产健康稳定发展。为确保拜师学技活动取得实效,矿专门成立了活动动领导小组,出台了管理办法,将拜师学技活动纳入到日常动态管理考核中,实行跟踪考核、季度考评、年度评选。师徒合同期满后,矿活动领导小组进行考核鉴定,届时命名表彰“好师傅”“好徒弟”,同时将优秀师徒上

3、报集团公司给予适当奖励。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  师徒结对活动开展已有一个学期了。在这一个学期里,我在努力践行着做为师傅所应尽的责任。尽管心中有几许压力,但还是感谢学校为我们青年教师所搭建的这个平台。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个

4、行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  首先,它鲜活地再现了自己曾拥有的经历。从宋孜和姜丽丹身上仿佛看到了刚参加工作时的自己。这一个时期的教师就如同人生的孩童阶段,每天每时都会冒出数不清的困惑,渴望能被一一解答。但不是所有的人都能将问题与他们倾述的,当自己一个人默默地努力一段时间后,教育的热情会因为外在环境的冷淡而消退,从此教师将教书视为谋生的手段。但我校的青年教师是幸运的,因为拥有了一个学校为其创设的平台。在这一个学期了,我与两位教

5、师明显走近了,只因为学校赋予我们这一层特殊的关系。听一节课,听课本所记录的内容是有形的,在交流中产生的许多思想是无形的,而这种无形的思想也许正是影响教师改变的关键因素。其次,它让我们意识到教学是自己工作的生命所在。工作的积极性是否高涨全在于工作态度,当对工作成效持无所谓的态度时,一切也就没有了努力的理由。师徒结的活动让我们觉得工作有所成效是一种幸福,是一份荣耀,让我们努力去追寻它。姜丽丹经常主动要求我听她课,宋孜为了准备一节充分的课,不断地试教。这些,都可以看出,教师在自发地努力,她们意识到,会上课,上好课,是教师的生存之

6、本。最后,它让我意识到自身的诸多不足。“学然后知不足,教然后知困”,其实在师傅这“名”与“实”之间还是存在较大差距的,但既然接受重任,就只能努力缩小差距了。在提高徒弟业务水平的同时,也努力充实自己。在这个学期里,尽管没有每一篇课文都在课前写下详尽的教案,但基本做到带着精心的设计走进课堂。因为高段教学目前还是我的弱项,我想以此实现提高。不然,面对去听宋孜的课也无法说出更多有针对性的意见了。尽管这些认识十分感性,但它是我真实的感受。客观地看待这一个学期的行动,不足之处也不少。如听课是落实了,但书籍的学习还是十分欠缺,只靠听几堂

7、课所能产生的变化应该不是很大的,自身的学习应该在成长中占了较重的比例吧。这有待于今后改善。  兖矿集团济三煤矿煤质发运科化验室班长杨滨,在平凡的工作岗位上,勤勤垦垦,兢兢业业,锐意进取,执着奉献煤质化验不言悔是她的真实写照。近年来,她所在的班组获得的荣誉不下10个,XX年她更是获得了集团公司第五届煤质化验工技能比赛第一名。  一、恭之以行勤学习,素质提升快目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项

8、目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  杨滨自XX年从鲁抗医药集团调入济三煤矿煤质发运科煤质化验室,为了在最短的时间内提高理论水平,掌握操作要领,她坚持从书本中学习,从实践中学习,积极向身边的职工师傅们请教难题,先后学习了煤质化验工作的有关制度和标准,了解掌握了化验工作各

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