幼儿园师训计划

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划幼儿园师训计划　　XX最新师训工作计划　　XX最新师训工作计划　　一、全员培训　　1、培训对象：全体中小学教师　　2、培训内容与学分　　内容提要　　考核方法　　师德教育　　教师职业道德规范、师德标兵先进事迹、未成年人教育法规、师德教育文件、魏书生教育育人经验等。　　考试、考核　　新课程　　新课课程程标准与教材培训、新课程与课堂教学改革、新课程与评价改革、校舍本课程理论与实践等。　　考试、考核　　中小学学生管理与教育专题　　《中共

2、中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、中小学思想道德教育、中小学心理健康教育、学生操行评定等。　　考试、考核目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　中小学教师心理健康教育　　教师心理与心理健康、心理疾病与心理保心理健康咨询。　　考试、考核　　校本研修课程　　3、培训形式　　以上全员培训以学校自培为主，完成以上各科目

3、的学习,学校可根据本校情况从以上所列课程中自定学习内容，利用业务学习、政治学习时间组织教师学习，要求学校要有学习计划、学习情况记录、教师要有学习笔记、每学年末每人要有一篇学习体会文章。　　二、教育信息技术能力培训　　1、截止到20xx年12月31日，中小学男不满45周岁、女不满40周岁的教师均应接受省统一组织的国家中小学教师教育技术能力初级培训考核。　　2、四、五月份继续举办教育信息技术培训班。六月份参加省统一组织的考试。　　3、针对骨干教师举办一期教育信息技术应用培训。　　三、新教师培训　　本年度将新教师培训列为师训部重点工作，培训对象

4、为近三年参加工作的教师，主要工作如下：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1、三、四月份对新教师进行一次全面考核及问卷调查，主要目的是对新教师的知识水平及教育教学能力有一个全面的了解，以便有针对性地制定培训计划。　　2、新教师培训以区师训部为主，全年培训不少于40学时，培训内容包括师德、课堂教学、软硬笔书法、计算机、班主任工作、演讲与口

5、才训练等为主要培训内容。培训结束后要进行相应的考试考核。　　3、各校要为新教师的培训学习创造条件，为每一名新教师配备一名骨干教师结成互助对子，定期对新教师的培训学习情况进行监督检查，为新教师提供学习、实践的机会，以促进新教师尽快适应岗位工作，尽早成才。　　四、学历培训　　继续鼓励教师参加高学历的培训，组织教师报考教育硕士班的学习。　　五、专题培训　　根据教师工作实际，开展有针对性的培训，本年度计划围绕班主任工作，小学教师软硬笔书法、教育技术在教学中的应用等开展专题培训。　　六、拔尖教师培训:继续开展评选学科带头人活动,发挥学科带头人辅射作

6、用,开展送教下乡培训活动.　　七、八月二十五日、二十六日继续组织全体教师参加市统一组织的继续教育考试。　　八、加强中小学继续教育管理，不定期对各校进行检查指导。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　XX最新师训工作计划　　20xx年师训部工作计划　　指导思想：以国家省市中小学教师培训工作精神为指针，以科学发展观为统领，以全面提高教师队伍整

7、体素质和专业化水平为目标，加大教师培训力度，创新培训模式，开展有效培训，提升培训质量。　　XX年是我县"xx"教育规划的起始之年，对于教师培训工作来说也是具有挑战性的一年。新一轮课程改革已经走过了一个重要阶段，教师培训也完成了一个重要循环，从通识理论培训到课程实践，再结合课程实践不断丰富完善课程理论的过程，正是不断提高认识，丰富经验，增强实践能力的过程。从而培养和锻炼了一批适应课程改革需要的教师队伍。随着课程改革的不断深入，教师培训工作也将面临新局面，在不断解决新问题的前提下创新新模式。宗旨是要急教师之所急，想教师之所想，一切从教师队伍成

8、长的需要出发，从县域教育发展的实际出发，结合国家、省、市相关要求，开创具有特色的教师培训工作和德育工作。本学年计划完成如下工作：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发