欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:30094111
大小:60.30 KB
页数:73页
时间:2018-12-26
《大四签的劳动合同是否有法律效率(共8篇)》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划大四签的劳动合同是否有法律效率(共8篇) 员工聘任合同书聘任单位:员工姓名: 签订日期:年月日甲方名称:法人代表:乙方姓名: 性别:出生年月日:民族:文化程度:居民身份证号码:家庭住址: 邮政编码:电话:根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同: 一、聘用合同期限,按下列第款确定:㈠本合同有固定期限的聘任合同。合同期从年月日止。其中试用期从年年日止. ㈡本合
2、同为无固定期限的聘用合同。合同期从试用期从年月日至年月日止㈢ 本合同为完成一定工作为期限的聘用合同,合同期从之日起至之日止。 二、工作性质和考核指标 乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。考核签订指标每年为 三、劳动保护和劳动条件甲方按国家和省、市的有关生产、安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要的工 作条件,保障乙方在安全、健康的环境中工作。 四、劳动报酬目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并
3、确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 乙方在聘用期间的基本工资为甲方的奖金发放制度。 五、甲方的权利和义务㈠甲方的权利 1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。 2.合同期限工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位。 3.具体下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天通知的 限制: ⑴在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;⑵乙方在病、事、
4、延长产假和医疗期及脱产学习期间本人或为他人及亲友从事各种生产 服务活动的; ⑶乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;⑷乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损失的;⑸乙方被依法追究刑事责任的;⑹乙方连续个月考核被确定为不称职的;⑺不胜任现职工作, 又不接受其它安排的 4.具体下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应当提前三十天为书面形式通知乙 方: ⑴乙方患病或非因工伤,在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到
5、安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 排的工作的; ⑵乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;⑶聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘用合同无法履行,经当事 人协商不能就变更聘用合同达成协议的;⑷甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。 5.乙方受聘期间,因违法、违纪或其他不
6、当行为,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙 方担相应的赔偿责任。 ㈡甲方的义务 1、遵守国家的法律、法规、政策,尊重职工的主人翁地位,创造有利于职工发挥极性 和创造性的企业环境。 2、负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章 制度的教育与培训。 3、乙方具有下列情形之一,有不符合本合同第五条第㈠款第⑶项的,甲方不的解除劳 动合同:目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。
7、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 ⑴乙方患职业病或因工负伤病被确认丧失劳动能力的;⑵患病或者负伤,在规定的医疗期内的;⑶乙方为女职工,在孕期、产期、哺乳期内的;⑷法律、法规规定的其他情形。 六、乙方的权利和义务㈠乙方的权利 1.在合同期间乙方享有参与企业民主管理,获得政治荣誉和物质鼓励的权利。 2.有权享受国家和企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。 3.因疾病治疗需要,有申请延长医疗期的权利。 4.有下列
8、情形之一,乙方可以随时通知甲方解除聘用合同:⑴在试用期内; ⑵甲方以暴力、威胁或者非法限人身自由的手段强迫乙方工作的;⑶甲方未按聘用合同 约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。㈡乙方义务 1.必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标,并接受甲方的考核。 2.自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行。 3.必须以甲方工作人员名义开展义务,并服从甲方统一管理。 4.乙方因其他事由单方提前解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知甲方并承
此文档下载收益归作者所有