卫生局领导讲话(共8篇)

卫生局领导讲话(共8篇)

ID:30044662

大小:28.37 KB

页数:20页

时间:2018-12-26

卫生局领导讲话(共8篇)_第1页
卫生局领导讲话(共8篇)_第2页
卫生局领导讲话(共8篇)_第3页
卫生局领导讲话(共8篇)_第4页
卫生局领导讲话(共8篇)_第5页
资源描述:

《卫生局领导讲话(共8篇)》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划卫生局领导讲话(共8篇)  在第三届武汉中西医结合学会神经外科  专业委员会学术会议上的致辞  武汉市卫计委领导  XX年5月23日08:30  各位领导、各位专家、各位代表:  早上好!  在鲜花盛开、绿树成荫、生机盎然的五月,第三届武汉中西医结合学会神经外科专业委员会学术会议在这里隆重举行,这是我们武汉市神经外科界的一次盛会。借此机会,我代表武汉市卫计委及神经外科界的全体同仁,向参加会议的各位领导、各位专家学者、各位代表表示热烈的欢迎!向长期无私

2、地支持武汉市卫生事业发展的各位领导、各位专家学者及各位朋友表示衷心的感谢!目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  长江航运总医院〃武汉脑科医院与北京天坛医院合作已12个春秋。北京天坛医院一直本着“真诚合作、资源共享、无私奉献”的精神,常年选派神经外科专家常驻长江航运总医院〃武汉脑科医院,使医院的神经外科事业有了迅猛的发展,专科品牌深入人心,使天坛医院的精湛技术和

3、服务品质惠及到了武汉乃至华中地区的广大脑科患者,这大大地缓解了湖北患者北上就医难、看病贵的民生难题。正是在北京天坛医院无私的帮助下,我们共同见证了长江航运总医院〃武汉脑科医院破茧成蝶的过程,神经外科开放床位数从XX年10张发展到现在110张,住院病人数从XX年全年300余人到现在6000余人,手术台数从XX年全年100台到现在XX余台。这是北京天坛  医院各位领导、各位专家对长江航运总医院〃武汉脑科医院大力支持与无私帮助的硕果。12年的精诚合作、12年的谆谆教导、12年的无私奉献,使长江航运总医院〃武汉脑科医院神经外科享有了华中领先、脑科一流的盛誉,在此我谨代

4、表武汉市卫计委向北京天坛医院的各位领导、各位专家致以最深的敬意和感谢!  今天,30名北京天坛医院的神经外科专家又在张力伟院长的带领下,不远万里,不辞辛劳,莅临武汉开展讲学、义诊、手术演示等系列活动,我谨代表武汉市卫计委向张院长带领的北京天坛医院的所有专家表示热烈的欢迎!向为这次活动积极筹备的各位同仁表示衷心的感谢!希望大家珍惜这次交流学习的机会,掌握神经外科高端技术,惠泽江城百姓。  最后,预祝北京天坛医院神经外科专家下基层便民惠民活动暨第三届武汉中西医结合学会神经外科专业委员会学术会议取得圆满成功!也祝长江航运总医院〃武汉脑科医院事业如日中天,更上一层楼!

5、目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  谢谢大家!  *********对口辅导*****医院  授牌仪式上的致辞  ***************致辞  尊敬的各位领导、专家、来宾、朋友们:  大家好!  今天参加***医院对口辅导**授牌仪式,感到特别高兴,这是一件非常振奋人心的大喜事,值此机会,请允许我代表**向**医院的各位领导、各位专家以及来**参加授

6、牌仪式的*院长一行表示热烈的欢迎和衷心的感谢!目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  目前我**医院是**最大的一家中医院,XX年创二级乙等医院,今年将争创二级甲等医院,XX年被评为*完成了新住院部和门诊部的建设,使医院总建筑面积达到1XX平方米,购置了价值1200万元的先进医疗设备(如DR,腹腔镜等),并聘请专家到医院举行讲座,分批安排医院医务人员到****医

7、院,*****医院等院校进修学习,使医院的软硬件实力有了较大的提升。在日常工作中医院把提高医疗服务质量和服务水平作为重中之重,经过全院职工的共同努力使医院的门诊量、住院病人数、医疗服务质量都有明显增长和提高,院领导班子团结有力,职工干劲很足,形势比较稳定,发展势头良好,但同时也存在着不少问题和困难,由于处于民族地区,生活及各方面条件较内地还有一定的差距,引进人才有一定的困难,人才流失情况较严重,造成业务技术人才匮乏,青黄不接,医院的医疗管理还有待提高,专科专病名牌效应不明显不突出,与内地同级兄弟县中医院相比差距较大。在这种情况下,*****伸出  了援助之手,

8、对口辅导我******医院。  ***

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。