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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划原材料,计划价格,年初数量,用友  用友T3-用友通标准版财务业务一体化的练习题  时间:XX-04-30浏览:1038次  前提:这个是用友T3-用友通标准版财务业务一体化的练习题,也是给客户的测试题,此份练习题可以作为员工的考试题。  一、总体说明  1、志诚家具公司为一般纳税人的工业企业,增值税率17%,适用新企业会计制度,其主营业务为生产加工家具,XX年年7月1日开始启用标准版10.1,涉及模块:除老板通、移动商务以我的所有模块,启日期为08年7月1日。  2、操作员:张

2、三账套主管主要为凭证的审核人员  李四日常业务操作人员,全模块操作权限,除凭证审核以外3、存货有分类,客户、供应商无分类,无外币核算业务。4、会计科目编码方式:4222,其他为默认。  二、期初设置  、公共档案  1、部门:1、财务部2、办公室3、采购部4、销售部5、生产车间  2、职员:001张三财务部002赵浩办公室  003李明采购部004王强销售部目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计

3、划  005刘华生产车间  3、结算方式:1现金2现金支票3转账支票  4、存货分类:01原材料  02库存商品  03其他  5、存货档案:原材料类编码代码名称计量单位税率属性  01001mc木材吨17%外购、生产耗用  01002hm海绵块17%外购、生产耗用  库存商品0XXsf沙发个17%销售、自制  0XXyg衣柜个17%外购、销售  0XXxzt写字台个17%外购、销售  0XXxmzcj西门子厨具套17%外购、销售  其他03001yf运费公里7%劳务费用  、总账  1、凭证类别:  收含义:借方必有现金或银行存款付、含义:贷方必有现金或银行存款  转含义:借贷都没有现金

4、或银行存款注:如果借贷方都有现金或银行存款,统一为付款凭证。借:现金1000  贷:银行存款1000凭证类别:付款凭证目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  2、会计科目:  现金、银行存款指定会计科目  应收账款:客户往来辅助核算  其他应收款  个人借款:个人辅助核算  应付账款  应付款:供应商往来辅助核算  暂估应付款  管理费用、营业费用:部门辅助核算  3、客户:001城乡超市0

5、02集美家具城  供应商:001海淀木材城002西门子厨具店  注:在无分类下增加客户、供应商  三、期初数据的录入  总账  资产期初余额负债与所有者权益期初余额  现金应付-海淀木材城  银行存款应付-暂估应付款  应收-城乡超市应付工资  -集美家具城  原材料实收资本  库存商品未分配利润  固定资产目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  累计折旧  合计合计  注:区分有、无辅助核

6、算会计科目输入方式的不同;  输完后,要进行试算平衡,只有平衡以后才能进行业务操作;  如果会计科目期初余额有数,要进行会计科目的删除、修改等,需要去掉期初余额。  工资模块:  1、工资类别:单个――代扣个人所得税――工资不扣零――人员编码长度:3位  启用账套月份:07年1月1日  2、人员类别设置:管理人员、生产人员  3、人员档案  人员编号姓名部门人员类别  001张三1财务部管理人员  002赵浩2办公室管理人员  003李明3采购部管理人员  004王强4销售部管理人员  005刘华5生产车间生产人员  4、工资项目设定  基本工资数字长度8小数2增项  奖金数字长度8小数2

7、增项目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  事假扣款数字长度8小数2减项  公式设置:人员类别为“管理人员”的基本工资为XX元,其他为1600元  5、以账套主管的身份登录,赋与业务操作员李四权限设置  6、更换操作员,以

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