xx年如皋市教育局机关中层干部工作总结

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划XX年如皋市教育局机关中层干部工作总结　　教育局办公室(勤工办)田小飞　　注重学习，切实加强教育改革与发展的前瞻性研究，加强系统　　全局性工作研究，加强办公室自身承担的以及需要协助的工作研　　究，促进了办公室工作的高效运转。埋头苦干，与办公室的同志一　　起，高点定位，自我加压，双休日、节假日从不休息，起早带晚，　　有时甚至通宵达旦。创新工作推进体系，建立了文秘、内务、外勤、　　宣传、法制和勤工俭学6个工作组，细化了工作职责，规范了工作　　流程，提高了工作效能。突出重

2、点，热情、周到、及时地综合协调　　好机关重要政务、事务，完成了市委、市政府交办事项和局党委会、　　局长办公会议定事项的办理工作。牢记宗旨，全力提供优质服务，目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　从教育工作会议、区域教育现代化建设现场推进会、教师节庆祝表　　彰大会等12个全局性重要会议的召开，到江苏省教育现代化县(市)　　评估验收；从国家和省市领导视察如皋教育、省市各类专项检查

3、，　　到13次教育工作调研；从依法治教、依法治校工作的推进，?如皋　　市法治建设合格学校?、?南通市依法治校示范校?的评选，到综治　　安全工作制度和网络体系的完善，?南通市最安全学校?、?江苏省　　‘平安校园’学校?的创建；从《如皋教育》电视专题栏目和《如　　皋动态》?教育如皋?周刊的创办，积极争取上级部门、兄弟县市　　以及市级机关各部门对教育工作的支持，到主动为局领导、局机关　　各科室、各学校服务，为基层同志排忧解难，积极创建?教育如皋?　　服务品牌，无论是份内的工作还是份外的工作，都全力以赴，确保目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力

4、，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　做好、做到位。统筹兼顾，扎实抓好中心工作，先后接受市级机关　　目标责任制、交办事项、?十大工程?、法治建设、建议提案办理、　　?六城同创?、行政服务、宣传工作、政务公开、行政执法、档案　　工作、社区共建、?双拥?工作、?双帮?工作、计划生育、市长公　　第1页　　开电话受理、来信来访处理等19项考评，均创出高分和满分的好　　成绩，获得?南通市‘五五’普法中期先进单位?、?人大代表建议、　　政协委员提案提案办理先进单

5、位?、?安全工作先进集体?等多项荣　　誉称号。严于律己，廉洁自律，保持了艰苦朴素的政治本色。　　教育局办公室(勤工办)许逢康　　XX年，本人能围绕全局中心，积极履行职责，认真完成领导　　交给的牵头?六城同创?、文明城市与文明单位创建、机关后勤管目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　理以及车辆管理与调度等方面工作。虽然工作任务减轻，工作压力　　降低，但仍自感紧张而又繁忙，辛苦但

6、也充实。　　对于分工的工作，一是能牵头做好以创建国家级卫生城市为主　　体的?六城同创?工作。按要求拟写各种创建计划和总结，及时报　　送相关信息，安排各项值班值勤活动，配合其他科室对在城学校进　　行了卫生督查，积极参与并协调了局挂钩社区的环境整治，在市有　　关部门组织的社区环境整治历次检查中和年终?六城同创?工作考　　核中，我局一直以高分位居前列；二是认真抓好局机关及其市直学　　校文明单位的创建工作。通过拟定细则、组织督查等形式，推动了　　该项工作的开展。今年，局机关被评为如皋市文明机关和南通市文　　明单位；三是加强机关公务用车的管理，做到合理调度，保证重点，目的-通过该培训员

7、工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　巧妙安排，节约使用，严格执行《局机关公务用车管理规定》和相　　关财务制度，最大限度地保证工作，也最大限度地降低费用。　　在办公室的后勤管理和事务工作方面，我的体会：一是?日计　　有余，岁计不足?，每天看起来忙忙碌碌，但年末总觉得不值一提，　　难以归纳、总结出令人称道的工作成绩；二是办