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时间:2018-12-25
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划创业实施计划(共9篇) 目录 1.把理念变成公司的途径………………………………………….….….1 成功因素………………………………………………………………..………1 发展阶段…………………………………………………………………..……3 2.业务创业…………………………………………………………………………7 产生一个业务创业………………………………………………………….7 一个有前途的业务创意的构成因素………………………….……9 保护你的
2、业(转载于:写论文网:)务创业…………………………………………………….….14 向投资者展示你的创意…………………………………………….….16目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 3.创业计划……………………………………………………………….........18 创业计划的优势………………………………………………………..….19 成功创业计划的特点…………
3、………………………………..……….19 投资者的观点…………………………………………………………..…..22 关于准备专业也创业计划的一些建议…………………….....25 4.创业计划的结构和关键因素………………………………………..28 概要……………………………………………………………….................29 产品或服务………………………………………………………….……....31目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保
4、障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 管理团队…………………………………………………………….…........35 市场和竞争………………………………………………………….……....37 营销和销售……………………………………………………….………....44 业务体系和组织……………………………………………….…………..51 实施时间表……………………………………………………….………....59 机遇和风险……………………………………………………….………....61 财务规划和融资…………………
5、…………………………………….…..63 1.把理念变为公司的途径目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 新兴的创新型的公司通常都会努力在5年之内从一个刚起步的小公司发展成为一个颇具规模的公司,但是他们一般都没有足够的资金独自完成这些工作。因此,他们会依靠具有相当资金实力的专业投资者。对于创业者而言,融资是一个关系到其生存的基本问题一所以,从一开始创业者就必须站在潜在
6、的投资者的角度构思创业计划。 成功因素 成功的公司必须拥有以下五大元素 创新性的新兴公司的成功关键因素: 图1 1.没有创业理念,就无法创业 创意只是整个创业流程的开始。许多创业者在一开始时往往会沉浸在他们的灵感之中,却没有看到事实上他们的创意只是这个漫长发展过程的起点。创业者在这一个流程中必须面对各种严峻的考验,然后才可能享有融资和市场方面的成功。 2.钱很重要 如果没有人对你的创意进行投资,使它发展成为一项切实可行的业务,这项业务永远不可能变成现实。因此,从一开始就应当特别注意如何说服投资者提供必要的资金。 3.没有创业者,就没有企业目的-通过该
7、培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 创建一个新的公司不是独自一个人可以完成的。这项工作的顺利完成通常需要一个由3到5位创业者所组成的团队紧密合作。这些创业者的天赋和素质必须能够互补。众所周知,组建一支优秀的团队是一项艰巨的任务,它需要时间、精力以及对人性的了解。要抓紧时间组建这个团队,并且在整个创业流程中不断地对其加以完善。我们将在本指导手册的第5章第3节中对
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