仓库搬运合同

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划仓库搬运合同　　装卸任务承包协议　　甲方：乙方：　　法定代表人：经营者：　　地址：地址：　　联系电话：联系电话：　　为保证甲方物流畅通、正常生产，根据《中华人民共和国合同法》等相关法律的规定，经　　双方友好协商，在自愿的前提下，达成协议如下：　　一、承包项目　　由乙方负责甲方全部装、卸工作。　　二、合同期限：　　从年月日起至年月日止，承包期限为年/月/日。期满后双方要求续签在同等条件下，乙方有优先权。　　三、费用结算的方式　　1、双方每月的装卸费

2、结算日期为次月的日前，结算依据见《搬运费项目单价表》。　　四、甲方权利及义务　　1、在约定时间内结算乙方的各项费用；　　2、监督乙方员工正确、合理地使用甲方生产工具等资产情况；乙方员工操作不当或人为造成的损失目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　要按制度或原价赔偿；乙方所使用的工具，包括手推车、板车、打码机，工具乙方员工自行保养。手推车维修时需写维修申请。

3、　　3、甲方不得无条件随意终止、解除合同。　　4、乙方的人员不遵守甲方的厂规等，甲方有权对乙方员工按甲方相关制度里的规定进行管理处罚。　　5、甲方可以提供部分住宿给乙方人员住、及茶水和用餐场所，　　但要按公司收费标准收费；提供装、卸用所需工具。　　6、乙方在用工、税收等方面需要办理相关的手续，由乙方联系劳动部门、治安等政府行政部门解决，　　费用自理，如乙方办理有困难时，甲方可协助办理。　　五、乙方权利及义务　　1、乙方必须合法从事承包经营，享有承包经营收益，承担承包经营赢亏。　　2、在承包期内，不得向第三人转让甲方承包的资产，不得允许第三人参与承包经营。　

4、　3、乙方必须对员工上岗前进行岗前培训，安全教育等措施，教育员工合理使用甲方资产，保护甲方　　资产不受损害。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　4、制定搬运队具体规章制度且能有效地施行，确保双方员工的人身、财产安全；如对员工入职前的体检合格应严格把关，新入职员工必须在一个月内签订劳动合同，完善考勤的纪录，工资的发放，办理好员工的辞退的相关手续，如出现违反

5、相关法律的原因，引起的劳动纠纷等，乙方需负全部责任。　　5、乙方不得无条件随意终止、解除合同。　　6、出现火灾、水灾等不可抗拒自然灾害时，乙方应无条件为甲方抢救险情，如若乙方视而不见、讨　　价还价、不愿合作，甲方可对乙方进经济制裁和退回不为甲方积极、有效地抢险救灾的员工；情节严重，甲方有权即时终止双方的承包协议。　　7、除装、卸工作外，甲方临时安排的一些工作乙方必须调配人手完成，如外出装卸等。如《搬运项　　目单价表》无该项目时，先完成工作后参考劳动强度双方协商计酬。　　8、乙方必须于合同签订之日起日内提交所雇用的装、卸员工详细名单及身份证复印件给甲方人　　

6、力资源部保存。新雇用的装卸工必须先到人力资源部登记个人资料并留身份证复印件备案，未按手续登记备案的装、卸工甲方有权拒绝。甲方要求乙方新雇用的装、卸工年龄在岁以下的男性，身体健康，经有资质的医院体检合格。　　9、乙方负责管理所属装卸人员的日常管理工作，严格要求下属人员必须遵守甲方的一切规章制度，目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　如：不准打架，不准赌博，不

7、准带未办理手续的外来人员(不含试用人员)进入厂区，发现一次对违犯者一次罚款元。　　10、乙方在接到甲方装、卸通知后，必须积极配合，在分钟内须集中装卸人员进场工　　作，不得以任何理由拖延时间，否则，超过分钟之后，按每延迟半小时罚款元处理，不服从仓管员安排对乙方处罚元每次。　　11、落船或装卸车完毕后，乙方要负责在离开前清理现场，收　　拾工具，关灯，关风扇，否则由甲方执行处罚元每次；清理现场时不准用甲方的任何工具、卡牌等作工具，否则每次罚款元。　　12、产品卸货入仓须先清理堆放现场。　　13、听从仓管员的指挥及工作安排，当出现意见不一致时，报甲方上一级主管协调

8、解决，卸车时，　　没有经仓管员同意，不得随意加堆或及给车间使用，违