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时间:2018-12-23
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1、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神,全面落实科学发展观年一季度工作总结 篇一:XX年第一季度工作总结 运维事业部(用户站市区项目) XX年第一季度工作总结 一、第一季度工作总结 1、用户站市区项目: 35kV中铁青岛中心项目、35kV青岛市第三人民医院项目、35kV妇幼儿童医院项目、35kV杜蕾斯项目、10kV世博园项目、10kV福州路移动项目共6个项目,各项目生产指标均已完成; 2、XX年第一季度,我部门刚刚分立,面对各站分布
2、较广,人员变动较大的情况,我们不断的进行分析,不断地进行调整,从混乱的情况逐步走向正规,由于我第一次接管项目,各方面都还比较欠缺,管理能力缺乏经验,主要靠上级领导进行疏导,本季度主要完成的各项工作如下: 1>、完成各站人员调整工作,按照各站需求配备了足量、保证技术需求的工作人员,满足了客户的需求; 2>、由于人员调整,工作人员进入一个新的工作环境,对现场不时很熟悉,我们现场组织进行工作人员的工作、技能培训,同事要求各站制定月度培训计划;按照“三个贴近”的要求,紧紧围绕全区中心工作,深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动,着力
3、提高市民素质,弘扬城市文明精神,为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神,全面落实科学发展观 3>、随着公司的发展,对各部门的要求越来越高,对现场的工作要求也越来越高,现场原有的资料、记录,已不能完全满足工作需要,对现场各项资料进行了细分,系统化的、标准化的整改及健全; 4>、对各站进行了安全检查工作,对各站存在的各种安全隐患进行了梳理,对工作人员进行了安全教育培训,自己不能解决的,上报了相关部门,由责任部门配合解决; 5>
4、、为了工作人员有一个安全、健康的生活环境,对宿舍进行了安全、卫生整改,对宿舍人员进行了安全教育,要求宿舍窗明洁净,安全卫生; 6>、走访各个用户站电气负责人,虚心听取电气负责人提出的合理化建议,在不违背原则、不违背道义、维护公司形象的情况下尽量满足客户的要求。 3、在完成以上工作的同时,也暴露出工作中存在的大量问题:1>、各站人员技术参差不齐,缺少主动学习积极性;配合安质部进行安规技能考试,对成绩好的进行鼓励、奖励,对成绩不好的进行教育、处罚; 2>、由于各站分布较广,各站人员上班情况很难实际控制,可能会出现缺岗、空岗、迟到、
5、换班情况,主管可能控制起来较难,对现场工作人员进行教育、培养变电站负责人的责任心; 3>、变电站发现缺陷,上报不够及时,让变电站现场负责人参与可视化管理工作,加强现场工作的监督、完善;按照“三个贴近”的要求,紧紧围绕全区中心工作,深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动,着力提高市民素质,弘扬城市文明精神,为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神,全面落实科学发展观 4>、有部分工作人员工作不够谨慎,对于现场设备熟悉程度不够
6、,工作不细心,粗心酿大祸,对于这种情况,制定现场汇报制度,建立微信、QQ等工作交流群,大家有不懂得问题可在群里了解清楚之后,再去动,能避免很多不必要的麻烦。 5>、对变电站工作,部分工作人员缺少主动性,主要原因应该是变电站现场人员与公司脱轨造成,应定期组织员工进行一些工作交流,或者丰富一点业余生活,应该会帮助员工提高工作主动性。 二、第二季度工作规划 1、保障本部门经济指标完成的具体措施: 1>、认真按照合同履行职责、保质保量完成合同内的相应工作;2>、加强与用户进行沟通,多了解用户的要求,提高客户的满意度; 3>、加强现
7、场的工作管理,营造一个优秀的电力服务团队,给客户留下良好的服务印象,得到用户的认可; 2、第二季度的重点工作: 1>、体系文件的完善,根据各变电站现场情况,结合体系文件,制定出符合各个站的、能够使用的资料文件; 2>、变电站现场工作环境整改,对变电站进行“5S”管理,5S即整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)。按照“三个贴近”的要求,紧紧围绕全区中心工作,深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动,着力提高市民素质,弘扬城市文明精神,为实现全区城市统筹
8、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神,全面落实科学发展观 3>、加强现场工作人员的技能培训,出了书本上考的知识以外,要学习变电站现场运行管理技
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