培训师工作总结ppt

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1、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观培训师工作总结ppt　　篇一：培训师工作总结PPT　　培训师工作总结　　XX年12月包头机场新候机的投入使用，怎么才能让员工最快的学会使用新的设备、　　新的环境、新的流程，对于培训师是一个极大的挑战，现对XX年工作进行总结:　　一、参加过的培训　　XX年7月参加了民航局组织的职业技能鉴定考评员的培训，通过这次培训让掌握了如　　何组织培训及试卷考核的要点，怎样划分教材重点以及组织考试的程序，对我下一步搞好开　　展培训及考核员工打下坚实基础。参加这次培

2、训不仅增长了知识，开拓了视野，增加了交流，　　业务水平得到提升。培训结束后，通过了职鉴中心技能鉴定考评员考核。XX年9月参加机场公司组织的内部培训师ttt培训，通过3天的培训学会了如何开场、　　结尾、ppt的制作，如何灵活运用多种教学手段提升课堂的学习效率。比如利用案例、视频、　　游戏、故事、问题等这些不同教学手段的运用，使学员能够更直观的理解讲授的内容，使课　　程更加生动、饱满、充实。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“

3、三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　二、组织过的培训　　XX年共组织3次季度岗位业务培训，6次班组的安全培训，转岗业务培训3次。开发新岗位培训内容，XX年12月包头机场使用新候机楼，针对地面服务部工作流程　　变化，将原有工作岗位和职责重新划分，原来由配载兼职商务调度变为独立运行商务调度岗　　位，针对新候机楼的工作流程变化，制定商务调度工作流程、职责，并进行培训。内容包括：新运行系统、新　　离岗值机系统、广播、航显系统、生产数据统计系统以及各类新修订的应急预案的培训工作。组织航空公司配载授权业务培训，3月组织开展了联合航空、海南航空、南方航空、

4、河　　北航空的配载授权培训，6月开展了西部航空、深圳航空的培训，全部人员通过了航空配载　　考核，获得了航空公司配载资格授权。组织集团公司运输重点岗位培训，XX年1月配载所有人员的上岗资格证书都将过期，　　计划在11月组织3次基础知识培训，6次模拟考核，通过集中授课以及模拟考核的模式，提　　高员工的知识水平，努力实现100%的通过率。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会

5、议精神，全面落实科学发展观　　三、参加集团公司教员风采大赛XX年9月参加集团公司组织的第二届内训师风采大赛，在三天紧张的比赛中，有幸进　　入到决赛，获得优秀教员奖，虽然没有取得很好的名次，但通过参加本次比赛收获颇丰，这　　次大赛为我们内训师互相交流、学习、竞争的平台，通过比赛学习到其他选手的精湛的授课　　技巧，利用精美ppt、生动的故事、案例分析、现场模拟的方式对知识的讲解，使枯燥的课　　程变得更加有趣，使抽象的知识变得更加直观。同时总结自己在培训工作中的不足，在今后　　工作更加努力。地面服务部李乐篇二：【企业培训师】年度培训工作总结报告目录第一部分：学员表现总结3　　第二部分：学员对培训效

6、果的评估5第　　三部分：培训执行总结20第四　　部分：培训管理建议23第五部　　分：人力资源管理建议25第一部分学员表现总结xx新型营销精英训练营共三期，在三期培训过程中，学员们能快速进入培训状态中，较　　好地遵守培训纪律，大多数学员都能够积极思考，认真学习。我们以团队竞赛的形式进行，将参训学员分为4个小组，旨在培养学员的团队协作意识，　　提升学习过程中参与性与趣味性。在整个培训过程中，各队学员均表现出极大的参与和竞争按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政

7、府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　意识。　　团队竞赛中，各队势均力敌，不相上下，经过激烈的竞赛，决出以下奖项：第一期：　　团队一等奖：天行剑队队长：团队二等奖：开拓者队队长：团队优胜奖：亮剑队队　　长：　　天狼队队长：个人风云一等奖：个人风云二等奖：个人风云三等奖：其他优秀　　学员：第二期：　　团队一等奖：超越队队长团队二等奖