乡镇团委工作自检自查报告

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划乡镇团委工作自检自查报告　　温泉乡共青团XX年目标任务　　自检自查报告　　XX年以来，温泉乡共青团在团县委的关心支持下，在乡党委政府的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和省、市、县团委工作会议精神，各项工作取得了明显成效。现就对照《昌宁县XX年度团内目标管理考核量化评分表》将我乡共青团工作自检自查如下：　　团建创新工程　　1.深化党建带团建工作，把团建工作列入党建目标管理考核。乡党委年召开了3次党建带团建工作会议，对党建带团建

2、工作做出安排部署；召开了共青团温泉乡第三次代表大会，选举产生了新一届团委班子建立党建带团建工作责任制，乡党委要与10个村及派出所、温泉中学、温泉中心完小、温泉中心卫生院等有关单位签订责任状，并进行层层考核；建立党建带团建工作联席会议制度，XX年内召开3次党建带团建工作联席会议，制定了《温泉乡党群共建创先争优活动方案》。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　2．认真抓好团

3、建示范点建设，年内新建团建示范点1个，制度上墙、痕迹健全、管理规范、有阵地、有活动、有经费。乡团委在办公室设立了温泉乡基本情况简介、团组织活动内容及运行机制等。　　3.积极开展创先争优工作，以“青春彩云南〃团建知—1—　　识竞赛”为载体，以“三争三创，四比四当，五评五树”为标准，善于发现和树立工作项目典型、先进集体典型和青年个人典型。在开展创先争优活动中涌现出了一批优秀青年积极投身到全乡经济社会发展中。　　4.全面推进乡乡基层组织格局创新工作。根据团中央的统一安排部署，全面完成乡乡团组织格局创新工作。主要进行了乡团委的板子配备，1名书记有党政班子中年轻的成员兼任，1名常

4、务副书记，负责处理团内日常事务，2名副书记，其中1名为温泉中学团委书记、1名为温泉中心完小大队辅导员，还有5名委员，来自机关、农村一线，有村干部、大学生村官、农村致富带头人，性别、年龄等符合上级的要求　　5.扩大基层团组织的覆盖面，按团县委要求抓好“两新”组织团建工作。新建团组织有相应的办公硬件设施配备、完善的工作台账、活动开展记录。新发展两新团组织7家。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能

5、及个人素质的培训计划　　6.加强团员队伍建设。乡团委有健全的团员教育、管理和服务长效机制，认真做好团员纳新、团籍注册工作，团员质量和数量不断提高，团青比例稳中有升。有专门的流动团员的管理方案，切实加强流动团员管理，做到底子清、情况明、档案全。对全乡的共青团员进行摸底调查，并认真更新完善团员信息系统。　　7.切实履行全团带队的重要职责，广泛开展“红领巾心—2—　　向党”、“四好少年”活动，灌输培养少年儿童对党和社会主义祖国的朴素感情。在温泉中学、温泉中心完小开展一系列活动。　　素质拓展工程　　1.大力实施“青年马克思主义者培训工程”，今年举办以团干部、少先队辅导员、青年知

6、识分子、团干部等团员青年为主的培训活动3次。　　2.认真开展庆祝国庆节、五四青年节、建党90周年、辛亥革命100周年等重大节庆日，在青少年中广泛开展社会主义核心价值体系教育和科学发展观教育。　　3.在青年中深入开展向杨善洲、郑垧靖、段伟泽等时代典型学习的活动。开展了3次专题活动对青年进行先进模范教育。　　4.加强团务信息化建设，乡团委完善本乡乡数字云青网工作展示板块的建设。做好《茶乡青年》信息报送工作。　　5.做好各级青年文明号的创建申报工作。　　青年创业就业工程目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在

7、这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1.继续深化权乡“贷免扶补”工作,根据团县委分配的任务按质按量完成“贷免扶补”小额贷款发放工作；做好历年已贷款青年的跟踪服务工作，协助信用社做好贷款回收工—3—　　作，没有出现逾期不还贷款的现象。XX年完成贷免扶补4户。　　2.整合资源，举办1期创业青年技能培训班，为创业青年提供具体的帮扶措施。乡团委在召开团代会后，及时组织青年团员技能培训。　　3．协助有人事劳动保障所做好劳务输出工作，主动为农村青年外出务