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时间:2018-12-23
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划中队辖区基本情况汇报材料 XX年南宁市少先队辅导员培训班经验材料 XX—XX年度少先队工作汇报 埌西小学五中队辅导员陈果 平凡的少先队工作,是让学生提高能力、养成习惯、塑造人格的工作,是一件光荣而有意义的工作,而它又是琐碎、繁忙的。因此,要做好这项工作,必须花很大的精力和努力。一年来,我班时刻以社会主义荣辱观为指导,以学校少先队大队的指导思想制定中队工作计划,开展各项有意义的中队活动,大力加强青少年思想品德教育,全面推进
2、素质教育,使我们班级形成一个团结向上、生动活泼的集体,努力把少先队员培养成社会主义事业的合格建设者和接班人。为了将本学期的少先队分管工作画上圆满的句号,现将本学期的工作做如下汇报总结。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 一、常抓常规管理,认真贯彻《小学生日常行为规范》,狠抓学生养成教育。小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为
3、和品德的最佳时期,我们注重狠抓养成教育、及时纠正学生不规范言行。我们从排队、行礼做起,教学生做到见到老师行鞠躬礼,看见升旗时行队礼或注目礼等从一点一滴入手,有计划、有步骤地对他们进行学生常规训练,为保证养成教育的实效性,大部分还做到以下两点:一是严抓真管、经常地、反复地组织学生学习《小学生日常行为规范》,要求学生记清记牢,做到悉心教导,坚持不懈;二是对规范学生行为采取正反两方面教育相结合的办法,及时表扬、及时批评,让小队与小队进行评比,并把检查、评比的结果列入小队考评内容中。 根据我校的特点,我们特别加强了爱国、爱校、爱师的教育。根据学
4、生的年龄特点采取多种多样的形式,开展学生喜闻乐见、易于接受的教育活动,促进其良好行为习惯的养成。如:开展“文明小天鹅”、“讲公德、见行动、爱花、护绿、我能行”的主题队会,有趣而有益,深受学生的欢迎。 二、加强班级管理,提高班级的向心力和班集体的教育作用。 1、加强班级工作和研究,努力提高育人质量 增强学生班级主人翁意识,增强他们的集体荣誉感。主要是通过各项步行达到这一目的:人人动手布置班级、人人参与管理班级。摆正学生学习态度,通过开展“珍惜时间”、“做最好的自己”、“思维大挑战”等活动,使学生进一步感觉到时间的宝贵,要学习的东西还很
5、多,要在小学里努力学习,打好基础。 2、以他律和自律相结合,管理班级目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 根据我班上的学生爱表现自己,好胜的心理较强这一特点,这学期主要采取“竞争”方式管理班级。竞争对手:将班级按位置编排成八个小队,由队员推荐一位同学当,队长带领队员同其他小队展开竞争。竞争项目:以累计积分的方式,在纪律、卫生、读书读报、
6、学习的努力程度、学习成绩,互帮互助方面,为班级争光等方面加以竞争。竞争方式及结果展示:每日一小计,每月一小结,期末加以统计。 3、搞好班委建设。 班干部是班主任的得力助手,是班级的火车头,五(1)班能否适时调整、健康运转,关键在“班委火车头”。因此,我从以下几方面着手: (1)这学期的班干部建设模式将进行一些改革,建立固定班委与轮流班委相结合的模式。固定班委由自荐------全班评议------择优录用-----,并由全班同学一起监督。合格在岗,不合格下岗另选。轮流班委由轮到值日的小队当任,这样达到每个学生都参与班级管理,体验不同角
7、色,让学生自我参与,自我教育,增强主人翁意识。 (2)定期开展班干部会议。隔一星期的星期一中午,开展全体固定班委会,着力培养他们的组织管理能力,分工合作。 (3)加强班干部自身修养,发挥他们带头模范作用。 三、结合学校的要求,开展丰富多彩的中队活动。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 学校领导对少先队工作给予极大关注,在大队辅导员
8、的领导下,我校的少先队工作开展得轰轰烈烈,我们五班的中队也不甘落后,积极响应。如:根据学校“三星评比”活动内容,我中队开展了“比一比谁的卫生搞得最好”、“谁做值日最负责”等活动。又如:为了鼓励
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