xx年二军大招生计划

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划XX年二军大招生计划　　XX年第二军医大学招生计划　　军考大纲之XX年全军招生工作详情解读　　XX年军队招生已经开始了，在今年军队强有力政策前，我们千万不能拖后腿，这次招生，是军队和国防改革的先行并，事关部队建设大局，更是涉及到广大考生。接下来中央军委训练管理部院校局负责人答记者所问，进行全军招生工作的详细解读。问：军队招生分哪些类别?目前招生工作进展如何?　　答：主要分为生长干部招生和士官招生。生长干部招生

2、主要包括军队院校招收普通(转载于:写论文网:XX年二军大招生计划)高中毕业生、招收士兵和依托普通高校招收国防生。士官招生主要招收参加职业技术教育的士兵学员，分为高技能人才培养、高等职业技术教育、中等职业技术教育、任职技能培训4个层次。目前，各类别招生计划已经下达相关单位并向社会公布，招生业务人员培训结束，招生工作全面展开，军队招生部门与有关院校、地方高校密切协调，高中毕业生报名各项准备进展顺利。部队考生资格审查完毕，军事科目考核正有序进行。　　问：XX年军队招生的数量规模怎样?目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解

3、，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　答：按照教育部、军委政治工作部、军委训练管理部联合下发的招生计划，XX年全军共招生万人，其中军队和武警部队院校招收普通高中毕业生万人、招收士兵学员万人、依托普通高校招收国防生万人、招收士官学员万人。这一招生规模是依据XX年军队招生需求计划和院校训练任务规划，统筹考虑军队调整改革实际，综合衡量各种因素，构建数学模型测算，并与

4、有关单位和院校反复沟通协商研究确定的。与XX年相比，生长干部学员招生数量和士官学员招生数量呈现一降一升的变化。具体而言，生长干部招生压减18%，士官招生增加12%。　　问：具体来说，到底哪些专业扩招，哪些专业减招?　　答：步兵、炮兵等传统作战力量专业招生计划由XX年的1万名压减到万名，财会审计、基建营房、医疗卫生、汽车指挥等后勤保障类专业招生计划由万名压减到万名;舰艇、航空、导弹等新质作战力量专业招生计划由万名增加到万名，网络空天信息、新体制雷达、无人机等新兴学科专业招生计划由万名增加到万名。问：拟制XX年招生计划时把

5、握的原则是什么?目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　答：一是总体稳定适量调整。适应国防和军队改革要求，统筹考虑部队建设发展需要，在保持招生规模持续稳定的基础上，预先控制入口，总量适当调整，进一步向新型作战力量和新兴学科专业聚焦，压减传统作战力量，优先保障重点方向和急需紧缺。二是统筹整合培养资源。初级指挥军官基本立足军

6、队院校培养，其中主战兵种生长干部全部由军队院校培养，　　技术含量较高的基层指挥岗位生长干部依托地方高校适度补充。除各军兵种特殊需要或特有专业以外，通用学科专业培养目标不再区分军兵种，全部实行全军统训统分;培养任务进一步向院校优势专业收拢，充分发挥院校培养效益。三是合理投放招生计划。重点倾斜生源大省、教育大省，统筹兼顾边远地区、少数民族地区考生需求。张为臻博客　　问：依托地方高校培养国防生的布局有何变化?　　答：今年，国防生招生院校共65所，重点安排“985”“211”工程高校和具有传统优势学科和军事特色专业的高校，是综

7、合衡量相关单位意见和签约高校数量规模、地域分布等情况，统筹研究确定的。　　问：士兵考学制度有何变化?　　答：按照向作战部队倾斜、向基层一线倾斜的原则，参考士兵编制员额比例，重点突出陆军、海军、空军、火箭军、战略支援部队和国防动员部等单位人才补充需求，严格控制各战区、军委机关和军区善后工作办公室所属单位士兵招生计划。同时，提高军事基础技能和军人职业素养比重，把岗位考核加分政策调整为资格准入条件。　　问：高中生报考的基本条件、报考程序是什么?目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提

8、升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　答：基本条件：志愿献身国防和军队建设事业的普通高中毕业生，年龄不低于17周岁、不高于20周岁(截止报考当年8月31日)，未婚，参加由军队组织的政治考核和军事职业适应性检测，