15年研究生少干计划

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划15年研究生少干计划　　XX考研：少干计划的常见问题　　少数民族高层次骨干人才计划，简称少数民族骨干计划(以下称“少干计划”)，是国家实施的针对少数民族地区的一个人才培养计划。其目的是为了培养一大批立场坚定、思想过硬，具有较高科学人文素养和创新能力的少数民族高层次骨干人才，为民族地区经济社会发展提供人才支持和智力支撑。　　少干计划是教育部、发展改革委、国家民委、财政部、人事部五部委为贯

2、彻党的民族政策以科教兴国战略推进西部大开发战略的重大举措。计划从XX年起为西部培养一批少数民族高学历专业人才，培养学校为211以上重点大学，生源为西部省市区。　　按照“定向招生、定向培养、定向就业”的要求，采取“统一考试、适当降分”等特殊政策措施招收新生。毕业生一律按定向培养和就业协议到定向地区和单位就业，硕士服务期限为5年，博士8年。经费享受中央级高校研究生的拨款政策。　　一、招生计划　　1、招生总原则目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业

3、水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　少干计划招生是全国研究生招生的一部分，在严格执行《XX年全国硕士研究生招生工作管理规定》和博士年度招生文件基础上，坚持“定向招生、定向培养、定向就业”原则。　　2、招生人数　　总计划：少干计划为国家定向培养专项招生计划，在全国研究生招生总规模之内单列下达。XX年计划招生5000人，其中，硕士研究生4000人。大约在每年9月底，教育部会发布关于“少干

4、计划”招生计划的通知，可在教育部官网查询。也就是说，XX考研的考生可在XX年9月底到教育部官网查看具体文件。　　各校计划：教育部将招生总人数分到各个招生单位，招生单位结合少数民族地区对人才的实际需求，自行制定在不同地区的招生人数。例如：教育部给北京大学42个名额之后，北京大学会再分给各个地区，比如内蒙招4个，贵州5个，宁夏2个。考生可以在欲报考的院校官网上查询该校的招生简章，了解少数民族骨干的具体招生计划。　　3、少干计划不同类别招生比例　　二、生源地目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，

5、并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1、西部12省、自治区、直辖市(重庆、四川、陕西、内蒙、广西、贵州、云南、西藏、甘肃、青海、宁夏、新疆)，海南省，新疆生产建设兵团，河北、辽宁、吉林、黑龙江、福建等5省的民族自治地方和边境县(市)，湖南湘西自治州、张家界市(享受西部政策的一县两区)和湖北恩施自治州。　　上述地区汉族考生应在国务院公布的

6、民族自治地方工作3年以上，且报名时仍在民族自治地方工作。　　2、内地西藏班、内地新疆班、民族院校、高校少数民族预科培养基地和少数民族硕士基础培训基地的教师、管理人员以及民族科研机构人员。　　三、资格要求　　1、中华人民共和国公民。　　2、拥护中国共产党的领导，品德良好，遵纪守法。　　3、身体健康状况符合国家和招生单位规定的体检要求。　　4、承诺毕业后回定向地区(单位)就业。其中，在职考生回原单位就业;非在职考生(含应届本科毕业生)回定向省(区、市、兵团)就业。　　四、学历要求　　1、国家承认学历

7、的应届本科毕业生(录取当年9月1日前须取得国家承认的本科毕业证书。含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生，及自学考试和网络教育届时可毕业本科生)。　　2、具有国家承认的大学本科毕业学历的人员。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　3、获得国家承认的高职高专毕业学历后满

8、2年(从毕业后到录取当年9月1日，下同)或2年以上，达到与大学本科毕业生同等学力，且符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出的具体业务要求的人员。　　4、国家承认学历的本科结业生，按本科毕业生同等学力身份报考。　　5、已获硕士、博士学位的人员。　　在校研究生报考须在报名前征得所在培养单位同意。专业学位硕士、同等学力考生可参照当年招生简章内对该类报考人员的具体要求，招生简章可在教育部官网上查询。　　五、常见疑问　　1、汉族是否可以报考　　政策中规定，招生单位可招收不超过10%的汉族在职考生，不得