门卫临时用工合同

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1、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观门卫临时用工合同　　篇一：临时用工协议书(门卫)　　临时用工协议书　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。　　一、协议期限　　甲方聘用乙方在甲方门卫岗位担任临时性门卫工作。协议期限为一年，自XX年5月1日至XX年4月30日。　　二、乙方工作内容：1.按《门卫工作职责》的要求，乙方应自觉履行工作任务。2.负责学校院区及教学楼内的垃圾清理工作。　　三、

2、甲方的权利与义务　　（一）负责督促、检查乙方的日常工作；　　（二）负责支付乙方工资（XX年5月1日至XX年4月30日每月400元。）　　四、乙方的权利与义务　　权利：享受协议规定的工资待遇；　　义务及甲方对乙方工作的具体约定：　　一、值班门卫必须严格履行《门卫工作职责》，每天24小时在岗（夜班双岗），不得空岗，不得玩忽职守。以及负责接送报纸，开关楼门，夜间与值班教师巡查，发现问题及时上报带班领导。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年

3、的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　二、认真填写门卫值班记录，对来人来访做到有询问，有记录，闲杂人员不得进入校园。做到人来开门，人走关门。学校大门在无人进出的情况下，要始终处于关闭状态。　　三、为了更好地保持学校的环境卫生，值班门卫对校园内垃圾筒及教学楼两个垃圾道每天至少清理一次，对学校厕所每学期至少清理一次。并要随时保持门房及教学楼前至大门的环境整洁。　　四、值班人员在值班期间若因个人言行及身体健康状况所发生的一切问题，均由值班人员个人

4、负责，与学校无关。　　五、在此协议外出现的其他问题，由甲、乙双方协商解决，但必须遵循谁的问题谁负责的原则。　　五、聘用协议的变更、解除、终止　　（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除协议，须提前15天以书面形式通知：　　1．履行协议差、完不成工作任务、考核不合格；　　2．乙方因病确实不能胜任工作的；　　（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除协议：　　1．严重违反劳动纪律或用人单位规章制度以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；　　2．连续旷工时间超过五天或一年内累计旷工时间超过十天的；按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开

5、展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　（三）协议期内，乙方要求违约解除协议的，应提前15天以书面形式向甲方提出申请。解除协议时间从甲方同意之日计算。　　（四）有下列情况之一，本协议自行终止：　　1．协议期限届满；　　2．协议期内乙方死亡；　　六、补充说明　　经甲乙双方协商，乙方自愿放弃除工资以外的一切福利待遇含“五险一金”。　　七、违反协议的责

6、任和争议解决　　协议一经签订具有法律效力。协议期未满，又不符合解除协议条件单方解除协议的，要承担违约责任。因解除协议甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。　　八、其他本协议经双方签字后生效，本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。　　甲方（盖章）乙方（签名）　　09年5月1日09年5月1日　　篇二：门卫临时用工协议书　　临时用工协议书　　甲方：宜昌弘正石业有限公司　　乙方：身份证号码：　　1、根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就

7、业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观共同执行。　　2、本协议自XX年月日起至宜昌弘正石业有限公司春节后通知恢复正常生产时止。　　3、乙方在合同期限内负责甲方看守工作。乙方需24小时值班，定时进行巡视，不得擅自离岗、脱岗、换岗。甲方提供值班室宿舍一间，床铺一张，乙方夜晚需在值班室住宿，其它房间均贴上封条，并得到乙方确认核实，如有封条起封或门窗开启致公司财务被盗，一切损失

8、均由乙方对甲方进行照价赔偿。　　4、乙方在值班期间要注意防火防盗，如有突发事件、封条起封或门窗开启等异常情况，应即时报警并通知公司负责人，如有来访者先