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时间:2018-12-22
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1、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神,全面落实科学发展观联通社会渠道服务经理竞聘演讲稿 篇一:联通渠道经理竞聘演讲稿 尊敬的各位领导: 上午好! 非常感谢各位领导给我提供这次竞聘机会,我竞聘的岗位是渠道经理,希望大家支持我。 一、自我介绍 我叫xxx,1997年参加工作,XX年4月加入中国共产党,曾担任过报务员、营业员、 机务员、电测维护中心主任、XX年6月至XX年2月聘任社区经理,XX年3月聘任直 销队队长。现任城区格高级客户经理同时协助郭经理开展公司的市场工作。
2、 二竞聘的优势 1.具有熟悉各项联通业务:几年的工作经历使我对联通业务知识,特别是营销方面的业 务知识有了比较全面的了解。 2.具有较强的处理问题能力和沟通能力:凭着对工作的热忱、责任感和长期学习摸索的 经验,总结出了一些行之有效的方法,确保本职各项工作出色完成。按照“三个贴近”的要求,紧紧围绕全区中心工作,深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动,着力提高市民素质,弘扬城市文明精神,为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神,全面落实科学发展观 3.爱岗敬业
3、,有强烈的责任感:在日常工作中,为解决用户的疑难问题和遗留障碍,我 经常加班加点,不计较个人得失。当用户满意的笑容挂在脸上,感觉就是对我工作的最大肯 定。 4.有较强的业务发展能力和对市场敏锐的洞察力:每当有新业务推出时,我总是先使用 并全面了解其功能、优点、价格。在上门服务和遇见用户询问时做到有问必答,回答详细, 并尽力推荐他们使用适合他们的业务。在公司内每次业务发展竞赛活动中,我都能按时完成 各项竞赛任务,这为我从事渠道管理工作积累了一定的工作经验。三:今后的努力方向。 1、建立管理体系 主要的内包括:首先应针对不同等级的代理商,制定不同的政策条件,以
4、至于规范代理商 的酬金制度,让各级渠道和谐发展,避免代理商之间利益冲突,扰乱整个市场;代理商营业员 的整体业务能力及销售能力都比较薄弱,所以应加强对代理商的培训,建立相关二级渠道培 训制度,让我们建立起来的二级渠道真正能为联通服务,为联通创造价值(初步阶段是让相按照“三个贴近”的要求,紧紧围绕全区中心工作,深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动,着力提高市民素质,弘扬城市文明精神,为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神,全面落实科学发展观 关客户经理和一级
5、代理商共同进行及时的业务辅导和相关政策的及时传达);优化渠道结构, 建立渠道指标考核制度及淘汰制度,实行自营厅逐步替代合作厅的步伐,避免“企业怕代理” 的局面,夯实联通自有渠道在通信市场的行销能力。 2、加强联系合作 由于激烈的市场竞争,在渠道上的体现已不仅仅取决于渠道络的密集程度,因此,我 们在进行渠道管理的同时必须通过业务人员或其他的沟通交流方式,进一步加强和代理商的 联系与合作。只有通过和分销商的长期紧密合作,才能保持联通的市场占有率。制定对各级 代理商,定期拜访制度,规定拜访的时间、拜访的路线和拜访的内容等。对代理商的资料摆 放、产品陈列、促销实施
6、等方面的协助与支持。我们应建立起对整个渠道络的控制机制。 一方面,防止竞争对手冲击市场,趁机进入联通渠道;另一方面,防止某些规模较大的代理商 趁势要胁我们,逼迫我们给予额外优惠。因此在加强紧密合作的同时不忘加强对渠道的掌控能力,一是寻求可替代代理商,二是 加强对自有营业厅的辐射能力。 3、扩大自营辐射能力,掌控市场格局。按照“三个贴近”的要求,紧紧围绕全区中心工作,深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动,着力提高市民素质,弘扬城市文明精神,为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、
7、省、市、区有关会议精神,全面落实科学发展观我们的渠道处于成长期,面对更多竞争对手和严酷的竞争环境,代理商和企业的责任是 不一样的,渠道是要维护渠道才能形成资源,而企业需要维护市场才能产生效益,两者的关 系在面对成熟市场的时候义务和责任也不一样,所以必须逐步扩大自有渠道的辐射能力。市 公司的导向也要求我们加大自营厅的销售能力,该如何达到最佳效果呢?结合客户经理沟通 能力强,营业员业务知识全面的特征,我们应将两者相结合,配合起来负责有形的相关集团, 既提高了集团内的服务能力,同时对营业员的营销能力和客户经理的业务知识都有
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