基层纪检组织制度业务建设全覆盖工作汇报材...

基层纪检组织制度业务建设全覆盖工作汇报材...

ID:29529004

大小:36.50 KB

页数:8页

时间:2018-12-20

基层纪检组织制度业务建设全覆盖工作汇报材..._第1页
基层纪检组织制度业务建设全覆盖工作汇报材..._第2页
基层纪检组织制度业务建设全覆盖工作汇报材..._第3页
基层纪检组织制度业务建设全覆盖工作汇报材..._第4页
基层纪检组织制度业务建设全覆盖工作汇报材..._第5页
资源描述:

《基层纪检组织制度业务建设全覆盖工作汇报材...》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、.贺站分院十个全覆盖汇报材料今年以来,我们认真贯彻落实《关于推进全市反腐倡廉“十个全覆盖”工作的意见》,按照全面推进卫生组织、制度、业务建设全覆盖的总体要求,认真部署,切实实施,形成了区、部门、村(社区)三级联动的纪检组织网络,探索建立了一套较完善的制度体系,并针对具体业务进行了详尽的梳理和规范,坚持在权责上明确、制度上规范、资源上整合,为加强基层党风廉政建设顺利推进提供坚实的基础。现将主要做法汇报如下:一、加强组织领导,构建党风廉政建设组织网络贺站分院贯彻落实《党风廉政建设工作任务责任分解》摆上重要议事日程,纳入经济社会发展总体规划,与完成反腐倡廉各项任

2、务相结合,一起研究、一起部署。根据人员分工调整和工作需要,及时调整了党风廉政建设领导小组成员,做到惩防体系每项工作任务有领导挂帅、有专门机构承办、有专门人员抓落实。一是为了进一步加强力量,我院专门配备了1名工作人员据工作需要,11月份又从财金局增补了一名纪工委委员。同时,各部门也都配备了纪检负责人及联络员,共计16人。三是为确保组织全覆盖,区纪工委要求全区10个村3个社区党支部(总支)都要配备一名专(兼)职纪检委员,并在此基础上建立村级纪检小组。目前,全区10个村3个页.社区党支部(总支)全部选配了纪检委员,建立了由村(社区)党组织副书记担任组长的纪检小组

3、,成员39人,每个纪检小组平均3人。同时,开发区分别建立了纪检委员和纪检小组成员台帐,初步建立村级纪检组织信息库。另外,结合现阶段村级经济发展的现状,我们还在周屴村、旭光村探索成立了村民监督委员会,使组织网络的触角不断延伸。二、创新制度建设,(一)形成较为完善的工作机制在用人上,充分发挥民主,坚持德才兼备、以德为先的原则,严格执行党政干部任免条例。纪检干部参与干部选拔任用工作监督,设立举报电话,清查举报信箱。每次提拔干部公示期满后,纪工委书记牵头,由组织、纪检部门一起对举报信箱进行清点报告,保证了选人用人公信力。坚持新提拔干部廉政谈话制度,先由纪工委负责进

4、行廉政谈话,再由组织部门进行任前谈话。在制权上,我们页.制定了《党工委会议事规则》、《开发区主任办公会议事规则》、《重点工程建设管理制度》等制度,对重大招商引资项目和重大工程建设计划,一律召开主任办公扩大会进行认真研究,在多方考察、专家论证的基础上,大家充分发表意见,书记、主任最后发表意见,集体决策。特别是对土地价格、财政优惠政策等敏感事项,会上反复研究,最后投票解决。重点规范了建设工程招标投标行为,严格按照有关法律法规要求,对50万元以上的项目一律公开招标。开发区拆迁安置楼、污水处理厂门楼院墙工程、商务大楼土建及内外装修工程等建设项目全部面向社会公开招标

5、。对50万元以内的项目实行邀标制,比如樊川大道绿化设计工程、施工工程以及樊口中学寄宿制改造工程,我们都实行邀标的办法,委托资质较高的中介机构代理,请有关专家担任评委,并请市招标办、市纪委参加,开发区纪工委全程参与、全程监督,确保招标工作公平、公正、科学、择优。在管钱上,坚持“一把手”不直接分管人事、财务工作制度,并将这一制度延伸到区直部门和村(居)委会,并要求各局(办)严格实行部门预算制,强化支出约束,切实降低行政成本。实现一个单位一本预算,实行所有收支预算均从基层单位编起,其预算编制的主体是主管部门,它对编报的部门预算负责。开发区针对事业单位帐户多、村(

6、组)集体开支过大等实际情况,进一步落实和完善了零户统管、收支两条线的规定,严格实行校帐区管、组帐村管、村帐区管的“双代管、双印签”制度,促进全区党务、政务、校务、村务公开规范化、经常化、制度化。(二)形成权责一致的责任体系首先,制定《鄂州开发区党政班子成员党风廉政建设岗位职责》,每个班子成员签订了《廉政承诺书》和《腐败风险防范承诺书》,并在开发区网站上公布,自觉接受干部群众监督。其次,党工委制发了《页.关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系任务分解实施意见》,明确反腐败抓源头工作重点及责任单位和责任人,部门负责人是第一责任人,分管班子成员负督

7、查、连带责任。第三,认真落实党风廉政建设责任制。开发区工委与区属各单位、村(社区)签订《党风廉政建设责任状》,强调单位一把手的“一岗双责”,在全系统形成了主要领导负总责、分管领导具体抓、其他领导分工抓的工作格局。第四,纪工委具体组织监督检查的实施工作,并在年度考核中对各单位部门贯彻落实《任务分解》进行考核。实行经济指标和党风廉政建设双目标考核机制。(三)切实执行各项廉政纪律不仅党工委、管委会领导进行大会和书面述职述廉,各局(办)负责同志也在全区大会上述职述廉,广泛接受各界监督和评议。今年元月,党工委召开区直部门负责人述职述廉暨民主测评大会,组织全区干部职工

8、、各村(社区)负责人、两代表一委员、企业代表、村(居)民代表共计1

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。