县妇联妇女干部培训报告

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1、近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式县妇联妇女干部培训报告　　一、举办这期妇女干部培训班的目的和意义　　党中央对培养选拔优秀年轻干部和女干部工作十分重视。党的十六大报告中强调指出：“要进一步做好培养妇女干部、少数民族干部和党外干部工作”，从战略高度阐明了培养、选拔年轻干部和女干部的重要性。近年来，我县在培养选拔女干部、尤其是年轻女干部方面做了许多工作，如强化对年轻女干部的培训，把素质好的年轻女干部纳入培训计划，优先选送35岁以下的年轻女干部到党校、高等院校进修、培训，优先安排年轻女干部到基层实践锻

2、炼，优先提拔使用优秀的年轻女干部充实到各级领导班子等等，使我县培养选拔年轻女干部工作取得了新进展和新成效。目前，我县科级女干部名，科级女干部中35岁以下的有名，占科级女干部总数的％。这些年轻女干部学历高、素质好，在各行各业担负着重要的业务骨干或管理工作，是我县社会主义现代化建设的一支生力军。然而，我们也应当正视存在的问题，如我县年轻女干部在领导班子中比例仍然偏低，担任正职的年轻女干部数量仍然偏少，年轻女干部自身素质有待提高。这些都是亟待解决的问题。我县举办这次妇女干部培训班，对全面实施《×××培养选拔女干部工作规划》提出的具体要求，加大妇女干部培养力度，加快培养造就一大批德才兼备的女干

3、部，特别是年轻女干部，有着极其重要的现实意义。目前，土建、装潢和改造工程接近尾声，设备政府采购基本到位，人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高质地往前推进。近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式　　因为在座各位都是年轻女干部，充满朝气与活力，未来都还有很长的路要走，所以，下面我想着重讲第二个方面的问题。　　二、年轻女干部成长过程中应注意的问题目前，土建、装潢和改造工程接近尾声，设备政府采购基本到位，人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高质地往前推进。近年来，社区问题越来越受到各界人士

4、的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式　　首先，要不断提高思想政治素质。这是干部基本素质中最重要的素质，是德的内在保证，它决定了干部的政治立场、政治方向、政治观点、政治纪律、政治敏锐性和政治鉴别力，决定了干部的党性修养和思想道德品质。在座各位，基本上是七十年代出生，既有眼界开阔、思想活跃、开拓进取精神较强的长处，但也有缺乏系统的马克思主义理论教育、缺乏群众工作经验的不足。因此，年轻女干部要不断提高思想政治素质，一是要加强马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论特别是“三个代表”重要思想的学习。夯实理论功底，掌握和运用马克思主义立场、观点、

5、方法，改造客观世界，解决实际问题，改造主观世界，确立正确的世界观、人生观和价值观。二是要坚定社会主义、共产主义理想信念。树立为党为人民的伟大事业和目标奋斗终身的远大理想，讲学习、讲政治、讲正气，坚定政治立场和政治方向，提高政治敏锐性和政治鉴别力，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。三是要有坚强和严明的组织纪律性。要自觉执行党的路线、方针、政策，要有大局意识，事事以党的利益为重，自觉遵守党纪国法。四是要保持密切联系群众的工作作风和良好的生活作风。要深入实际、深入群众，了解社情民意，关心群众疾苦，坚持为群众排忧解难办实事。发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，自觉抵制贪图享乐、

6、奢侈浪费等各种不正之风。　　同时，要不断提高知识文化水平。当今世界，科技进步日新月异，年轻干部要成为新世纪高素质的领导人才，必须具备较高的科学文化素养和适应时代要求的知识结构。因此，要认真学习和掌握社会主义市场经济理论、现代科技知识以及哲学、历史、法律、金融等方面的知识。要适应我国加入wto和信息技术发展需要，掌握好外语、计算机操作等基本技能。要熟悉和精通本行业的业务知识，成为工作上的行家里手。年轻人要发挥精力充沛，接受能力和记忆力强的优势，加强学习，不断提高知识文化水平和业务水平。目前，土建、装潢和改造工程接近尾声，设备政府采购基本到位，人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高

7、质地往前推进。近年来，社区问题越来越受到各界人士的关注，社区建设的试验和探索在全国开展起来，初步形成了上海模式、沈阳模式、江汉模式和青岛模式　　其次，要不断提高竞争意识和领导能力。进入新世纪，我国进入了全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，这既为有理想、有抱负的年青人提供了更大的发展空间和施展才华的舞台，更为担负着重任的年轻干部尤其是女干部带来了各种机遇和挑战。大家要善于把握机遇，勇于迎接挑战，以此为动力，创造新业绩。一是要勇