尚赫奖金制度xx

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1、学生会的老师就像这个大家庭里的家长，他(她)们慈爱而又严厉，老师们教会我们做人，教会我们学习，教会我们工作。老师对我们的关心与疼爱我们始终看在眼里，记在心里尚赫奖金制度XX　　首先要明白的一个公式：1PV=元　　尚赫奖金分配是按照产品的PV值计算的。比如：尚赫活水机价格是4000元，PV是3200，一盒尚赫赫森茶的价格是40，PV是28。　　完成1000PV的消费之后就可以申请成为尚赫公司的代理商。　　这时自己购买尚赫产品可以享受10%的优惠，同时也可以介绍给朋友们购买　　当自己或自己所推荐的朋友们购买的产品总数累计到80

2、01PV时就可以享受15%的优惠了。以此类推，最高可以享受25%的优惠。具体如下所示：1000PV-8000PV个人完成150PV10%8001PV-25000PV个人完成300PV15%25001PV-50000PV个人完成400PV20%50001PV-6XXPV个人完成600PV22%6XX以后个人完成的PV都是600PV　　其中个人完成是指自己必须消费的PV数，这是尚赫公司鼓励大家体验产品的一种方式。　　到了的PV就是一个合格的副理，个人销售提成是25%，另外还可以获得一次性副理奖350元。　　前面讲的是尚赫奖金制

3、度的业绩提成，下面讲一下级差奖：从15%开始可以享受你介绍进来的新会员的级差奖时间如白驹过隙，弹指间，我已在学生会工作了一年。这其中有酸有甜有苦也有辣，然而这就是生活，过于平淡倒显得无味，酸甜苦辣俱全方能体现出人生的多彩，方能值得回味，方能使人进步!学生会的老师就像这个大家庭里的家长，他(她)们慈爱而又严厉，老师们教会我们做人，教会我们学习，教会我们工作。老师对我们的关心与疼爱我们始终看在眼里，记在心里　　简单的说你是15%的时候你介绍进来的朋友是10%的时候，中间的5%你可以享受到的。除此之外，更加让人心动的是晋升奖，也

4、是最令人向往，最令人冲动的一个奖励方式(当你享受过之后，你就会明白其实很容易)。　　计算公式：全球当月总PV*5%*你的小组PV/当月达到副理的人数全球当月总PV，这个是个未知数，根据整个市场的销售情况而定。　　当你介绍进来的朋友有人成达到成为副理后，你自动晋升为经理。晋升奖全球当月PV的15%前面的其他奖金重复领取公式同前精英奖达到协理以上可以享受3%的精英奖，公式同前　　福利奖4组副理以上的协理及以上级别可以享受1。5%的季度分红6组副理以上的督导及以上级别可以享受1。5%的年度分红　　3组副理以上就可以向公司申请开专

5、卖店从该店销售出去的货物7%的管理奖归你。　　介绍新会员奖励只要是你直接介绍的会员，他们加入的1000PV你可以根据你的销售提成提取。公司级别经理(1组副理线)协理(3组副理线)督导(5组副理线)总监(7组副理线)副总(10组副理线)团队提成横向无限制　　纵向提成为经理吃3层协理吃4层督导吃6层总监吃7层副总吃8层从第1层开始分别为8%6%6%4%4%2%2%2%零层可吃10%时间如白驹过隙，弹指间，我已在学生会工作了一年。这其中有酸有甜有苦也有辣，然而这就是生活，过于平淡倒显得无味，酸甜苦辣俱全方能体现出人生的多彩，方能

6、值得回味，方能使人进步!学生会的老师就像这个大家庭里的家长，他(她)们慈爱而又严厉，老师们教会我们做人，教会我们学习，教会我们工作。老师对我们的关心与疼爱我们始终看在眼里，记在心里　　以上业绩为累计制，不归零。并且重复领取。　　时间如白驹过隙，弹指间，我已在学生会工作了一年。这其中有酸有甜有苦也有辣，然而这就是生活，过于平淡倒显得无味，酸甜苦辣俱全方能体现出人生的多彩，方能值得回味，方能使人进步!