应聘文秘职位面试自我介绍(精选多篇).doc

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1、应聘文秘职位面试自我介绍(精选多篇)第一篇:应聘文秘职位面试自我介绍这位是成功地应聘办公室文秘一职的女生,她的应聘过程是怎样的呢?请看应聘文秘职位面试自我介绍范文:本人从小培养了吃苦耐劳、诚信守则、积极进取的精神,通过四年的实践工作,使本人增添了工作中的耐心,善于发现并解决问题。利用工作期间的空闲时间,取得了深圳广播电视大学成人教育行政管理专业的文凭。现在想要寻求一家重视员工,谋求稳定发展的企业,若贵公司需要一位服从管理,能严守规章制度的有开拓性的人才,那么我充满信心的应聘,希望有机会与贵公司一起成长和发展!相心我们彼此正确的选择一定能够创造丰

2、硕业绩!工作经验☆深圳市福时嘉华化工染料有限公司20xx年7月-20xx年5月公司类别:石油、化工业担任职位:办公室文员工作描述:04年7月至07年5月在福时嘉华化工染料有限公司做办公室文员,负责公司总机的来电转接,来宾接待和日常办公文件的打印、传真及收发,以及公司与开户银行的所有业务往来等工作,使得本人在福时公司学习了相关的工作经验,以及认真、负责、努力进取的工作作风。☆中山时进纺织原料有限公司20xx年5月-20xx年12月公司类别:石油、化工业担任职位:总经理助理兼行政、人事管理工作描述:深圳市福时嘉华有限公司于07年在中山建立分公司中山

3、时进纺织原料有限公司,本人也从深圳公司调往中山公司,在中山公司负责公司所有的内勤事务,公司人员的招聘、离职、辞退及日常管理;每月员工的考勤;公司物品的采购与分发;办公文件的打印、收发;公司档案的归档、管理;领导临时交代的其他事务等。在时进工作期间,使本人得到进一步的成长,学到了更多宝贵的工作经验。以下是一位应聘文秘职位面试自我介绍的案例张小姐和杨小姐都是刚毕业的学生,学的都是英语专业,学习成绩都很突出,二人同时应聘一家独资公司的高级秘书职位。人事经理看了简历以后,难以取舍。于是通知两人面试,考官让她们分别做一个自我介绍。张小姐说:”我今年22岁

4、,刚从某大学毕业,所学专业是英语。浙江人。父母均是高级工程师。我爱好音乐和旅游。我性格开朗,做事一丝不苟。很希望到贵公司工作。”杨小姐介绍说:”关于我的情况简历上都介绍得比较详细了。在这我强调两点:我的英语口语不错,曾利用假期在旅行社做过导游,带过欧美团。再者,我的文笔较好,曾在报刊上发表过6篇文章。如果您有兴趣可以过目。”最后,人事经理录用了杨小姐。当应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是”请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的

5、第一印象。回答这类问题,要掌握几点原则:(更多好文章请关注)--开门见山,简明扼要,一般最好不要超过三分钟。--实事求是,不可吹得天花乱坠。--突出长处,但也不隐瞒短处。--所突出的长处要与申请的职位有关。--善于用具体生动的实例来证明自已,说明问题,不要泛泛而谈。--说完之后,要问考官还想知道关于自己的什么事情。为了表达更流畅,面试前应做些准备。而且由于主考喜好不同,要求自我介绍的时间不等。所以最明智的做法应是准备一分钟、三分钟、五分钟的介绍稿,以便面试时随时调整。一分钟的介绍以基本情况为主,包括姓名、学历、专业、家庭状况等,注意表述清晰;三

6、分钟的介绍除了基本情况之外,还可加上工作动机、主要优点缺点等;五分钟介绍,还可以谈谈自己的人生观,说些生活趣事,举例说明自己的优点等。第二篇:应聘编辑职位面试的自我介绍四年的大学生活让我更加自信,我在这四年里学会了知识和如何作人。在学校的教育下,培养了我努力进取、积极向上的品质。本人性格开朗,善于交流,具有团队协作精神;对新事物新知识有受能力,富于创新精神,乐于接受挑战。在学习方面,我刻苦努力,虚心好学,对于专业知识兴趣浓厚,善于思考和分析,具备一定的专业知识运用能力,在大学期间获得**等奖学金和**等荣誉。我的英语基础良好,已获得了大学英语*

7、*级证书。本人在大学里曾先后担任***等职务,工作认真负责。此外,在担任**期间能及时圆满地完成***交给的各项任务,在工作能力得到锻炼的同时使自己的党性修养得到了提高,形成了工作踏实的作风。本人性格开朗,善于交往,和老师同学都形成了良好融洽的人际关系。具有很好的团队精神意识。在社会工作经历方面,我以前做过***,所以对**有一定的经验。此外,我在***工作过,对***有一定的心得。我奉行态度决定一切的原则,我相信只要踏踏实实的做好每一个细节,服务好客户,通过自己的不懈努力,一定会在拥有出色的工作业绩。我非常中意并愿意努力去胜任贵单位的编辑职位

8、,以我孜孜不倦的学习态度和踏实负责的作风把每一项工作做好。第三篇:应聘文秘自我介绍2、档案、文件资料管理:根据公司资料管理制度,严格管理本部门涉及的各

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