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时间:2017-11-18
《《社会工作人才队伍建设政策与规划落实情况自查报告》》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、社会工作人才队伍建设政策与规划落实情况自查报告近年来,我县民政工作始终坚坚持“以民为本、为民解困、、为民服务”的核心理念,维维护稳定、促进和谐的核心作作用,解决民生、落实民权、、维护民利的工作主线,不断断探索有效途径,利用现有人人才资源,努力推动人才工作作不断进步,在民政、社区类类社会工作人才队伍的教育培培训、实践探索、制度建设等等方面做了一些工作,取得了了初步成效。但总体看,社会会工作基础还比较薄弱,社会会工作人才队伍还不具规模,,与我县民政事业全面协调发发展的要求,还有很大差距。。现将我县有关情况报告
2、如下下:一、我县社会工作人才才队伍建设的现状全县共有有社会工作人才97名,分布布在全县民政、人社、卫生、、残联、公安、妇联、工会、、计生、司法等部门。社会福福利、社会救助、救灾救济、、收养服务、社区建设和服务务、优抚安置、慈善事业、社社会组织管理、区划地名公共共服务、婚姻登记、殡葬服务务等工作岗位。其中35岁岁以上占80%以上,大专以以上学历占70%,各类职称称者占8%,取得社会工作者者职业认证的4.1%,受过过相关专业培训的也仅有400%。2007年以来,为为提高我县社会工作者职业水水平,推动社会工作向
3、前稳步步发展,使我县社会工作人材材队伍建设达到规范化、制度度化,我们组织全县民政系统统干部职工参加了全国社会工工作者职业水平考试,目前有有4人通过考试取得了国家社社会工作者师或社会工作者专专业认证,每年我县都有人数数不等的社会工作从业者参加加考试。2011年,为加强强基层社会工作专职队伍建设设,我县在全县187个村、、社区设置驻村民政信息员一一名,落实发放驻村民政信息息员生活补贴每月200元,,从事城乡社会救助等工作,,并每年适时举办业务培训,,不断加强基层社会工作者对对其工作态度和行为,对自身身工作岗位
4、,对所服务的对象象特别是有困难的弱势群体,,对各方面工作的职业操守的的规范和培养,并建立相应的的考核、监督机制。我县按按照上级要求制定了社会工作作人才发展规划,充分利用““国际社工日”、法制宣传日日等时机,每年都组织开展社社会工作宣传,扩大社会工作作影响。二、当前社会工作作人才队伍建设方面存在的问问题构建社会主义和谐社会会,实现经济持续快速健康发发展,社会工作人才起着十分分重要的作用。当前,我县社社会工作人才队伍建设方面存存在的主要问题是:(一))社会工作人才总量偏少。当当前,人们对社会工作还比较较陌生,
5、社会知晓度、认同度度普遍较低,在各级领导、社社会各类群体、甚至部分从业业人员中,普遍对社工认识不不足,有的甚至还停留在不了了解或者模糊概念上。社工队队伍建设缺乏舆论环境,进而而导致社工职业无法形成社会会价值高地,无法吸引优秀人人才。我县现在从事社会工作作人员97人,不到我县总人人口的0.03%,而通过国国家职业社会工作者考试并专专职从事社会工作的仅有4人人,占我县从事社会工作从业业者的4.1%,同逐年增加加的社会工作者需求相比,还还存在较大差距,社会工作人人才短缺的现状已极不适应新新形势下民政工作的需要。
6、(二)社会工作人才专业素素质普遍偏低。我县虽然有775%社会工作从业人员都具具有大专以上学历,但绝大部部分都是半路出家,多数未经经过社会工作专业正规培训和和教育,且有三分之一都是社社会招聘人员,工作手段和方方法比较落后,难以提供职业业化、专业化、系统化服务,,缺乏行业自律意识和风险评评估,无法有效应对解决新的的、复杂的社会问题。(三三)社会工作人才建设资金投投入明显不足。我县财政力量量薄弱,投入的社会工作人才才建设资金较少,根本无法为为社会工作者队伍建设提供财财力保障,导致社会工作人才才开发、培训相对不足
7、,在岗岗从业人员很难走出去参加继继续教育、培训或学习其他地地区的先进经验,一些进入社社区或福利机构工作的大学毕毕业生,也因没有编制不是正正式干部待遇偏低、作用得不不到有效发挥而不能安心工作作。在一定程度制约了社会人人才队伍的良性发展。(四四)社会工作人才激励机制不不够健全。由于长期受我国的的用人制度的影响,基层的社社会工作人才还不能发挥最大大效能,大多是讲阅历,很少少讲业绩,讲真才实学,不能能形成人尽其才、才尽其用的的良好格局。加上民办社团、、社会服务机构不够发达,社社会工作专业毕业的大学生难难以找到“用
8、武之地”,造成成了人才资源的闲置和浪费。。在社会工作人才的分配机制制上,始终存在平均主义的现现象,仍然一定程度的存在干干好干坏一个样,干与不干一一个样的思想,这种现象已严严重制约和影响了社会工作人人才积极性的发挥。三、社社会工作人才建设的对策和措措施一是要更新思想观念,,在提高认识上求转变,把社社会工作人才开发作为构建社社会主义和谐社会建设的重要要内容。根据社会服务、社会会管理领域分工的发展需要,,认真研究在党政机关、事业业单
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