不作为乱作为个人自检自查报告2篇

《不作为乱作为个人自检自查报告2篇》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、不作为乱作为个人自检自查报告2篇（一）为进一步加强作风建设，促进依法行政，提高办事效率，改进服务水平，优化发展环境，推动我市经济社会又好又快发展，根据市政府办公室《关于开展行政不作为、乱作为专项整治活动的通知》精神,结合我所实际，立即开展了自查活动，对口蚁预防、灭治、受理、审批、收费各环节进行了系统规范和检查，现将我所开展行政不作为、乱作为专项整治活动自查情况报告如下：一、成立组织机构为确保口查口纠和整改工作取得实效，所里宣布成立了行政不作为、乱作为活动匚作领导小组，所长为活动第…责任人，副所长为主要责任人，领导小组下设办公室。二、认真学习通过召开专题学习会议，组织全所职工

2、认真学习市房地产局下发的活动方案、局长讲话、《中国共产党领导干部廉洁从政若T准则》、《行政机关公务员处分条例》等规定。在整治党员干部为政不廉洁方面重点学习了《中央办公厅、国务院办公厅关于党政机关兴办经济实体和党政机关干部从事经营活动的通知》、《中共纪委、中央组织部关于严肃查处党员和干部参与赌博的通知》、《中共安徽省纪委、省监察厅关于严禁领导干部利用婚丧喜庆事宜大操大办借机敛财的规定》、《中共省纪委、省监察厅关于严禁领导干部擅自驾驶公车的规定》、《中共UU市纪委关于严禁领导干部借婚丧嫁娶以及子女升学、乔迁、生LI等喜庆事宜大操大办借机敛财的通知》。在治理行政不作为和乱作为方面

3、重点学习了《UU市公职人员有错无为问责办法》、《UU市机关效能建设和驾管工作人员行政过错责任追究实施办法》、《UU市优化经济发展环境的暂行办法》、《UU市机关效能建设七项制度》、《UU市公职人员“十个严禁”》o通过深入扎实地学习，使每•个党员干部掌握和理解相关规定，明确纪律要求，增强遵章守纪的自觉性和主动性。三、周密部署在学习了文件精神后，所长对后…阶段工作进行了部署：1、所里各科室负责人，特别是所里预防工程科、灭治科作为窗口，更要注重行风建设，开展优质服务。2、班子成员身先士卒，发挥模范带头作用，从自己做起，从身边抓起。3、全所职工不得参与打牌赌博;操办婚丧喜庆事宜要报告

4、、控制范围、注意影响；4、强化工作纪律，明确岗位职责；5、加大监管力度，转变工作作风。不作为乱作为个人自检自查报告（二）为了进-涉落实工作责任，强化工作措施，不断推进机关工作作风的转变和提高机关的工作效率和水平，我局坚持实事求是，即查即改，边查边纠，着力突出政策执行、优化服务、办事效率和工作作风四个方面，在开展自查自纠活动中，确保效能风暴行动取得实实在在的效果。现将口查口纠情况汇报如下：一、加强组织领导，确保专项行动取得实效我局高度重视自查自纠工作，及时召开会议、学习传达精神，成立了以局长任组长，各科室负责人为成员的专项行动治理小组，并在全局上下迅速开展了自查自纠工作，着力

5、查找干部作风和机关效能建设方面亟待解决或加强的突出问题。各科室结合实际，深入查找作风和政风行风建设方面存在的问题和不足。切实在加强行业自律、作风建设、提升服务质量和工作效能上下功夫，坚持做到上下联动、整体推进，确保了全县效能风暴行动的顺利开展，取得了阶段性的成效。二、整治重点自查自纠情况（一）精细组织。一是组织全体干部职工认真学习了《关于整治“不作为、慢作为、乱作为”问题专项行动的实施方案》，明确活动的指导思想，对照《方案》列举的8条突出问题，认真查找和纠正我局存在的“庸、懒、散”和环作为、乱作为、慢作为”等影响机关形象和T作效率等问题，努力达到提升能力、提高效率、提升形象

6、的目的;二是制定了《粮食局关于开展“不作为、慢作为、慢作为”问题专项整治工作方案》，根据市纪委、监察局下达的工作指标和重点任务，分阶段有步骤、按责任分工层层分解到各局属单位、各股室。（二）宣传发动。通过每周五学习日，组织全局干部职工学习执行中央“八项规定”、省委“双十条”、衡水市委叶二条”和市委“双八条”特别是重点学习党中央提出反四风方面的文件件精神，进行宣传发动，做到全局干部职工人人知晓，个个明白。（三）突出重点。一是突出治庸，查找和整治理想信念淡薄，不思进取，缺乏事业心、责任感，作风漂浮;工作无长远目标，得过且过,碌碌无为等问题;严肃查处工作漫不经心，失职渎职，给工作和

7、事业造成损失和影响的行为。二是突出治懒，查找和整治只讲待遇、不讲奉献，缺乏大局意识和服务意识，大事做不来、小事不想做;不服从组织分配，不认真履行职责，办事拖拉，推诿扯皮，工作敷衍塞责，效率低下等问题。三是突出治散，查找和整治组织纪律观念淡薄，漠视规章制度，损害集体荣誉等问题。严肃查处迟到、早退，想来就来,想走就走，不止常上班以及工作时间用电脑聊天、看电影、玩游戏等行为。（四）党支部履行党风廉政建设主体责任，对党员干部，特别是领导干部教育、监管和管理方面，我局严格落实党风廉政建设主体责任制，年初领导签了《廉政承诺书》