管理经济学离线第-次作业

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1、《现代管理经济学》第一阶段课后作业一、单项选择题1.管理经济学是以（C）的观点研究企业。A人本管理B全面管理C经济学D行为学2.在经济学发展过程中，（B）是最为迅速和富有成果的研究领域。A厂商价值理论B现代企业理论C市场机制理论D成本利润理论3.所有的经济学问题都产生于（A）。A资源的稀缺性B经济效益的实现C成本效益核算D投入与产出关系4.传统的管理经济学是以（C）为基础扩展形成的一门应用学科。A新剑桥理论B新货币主义理论C新古典经济学的厂商理论D需求管理理论5.在经济学发展历程中，属于古典经济

2、学代表人物的是（A）。A马尔萨斯B马歇尔C瓦尔拉斯D凯恩斯6.生产是把（D）等生产要素结合起来并转化为产品和劳务的过程。不属于生产要素的是（）。A土地B劳动C资本D原材料7.经济学之所以存在，其原因在于（C）。A人类利己理念的存在B商品经济的存在C资源稀缺性的存在D市场交换的存在8.资源的稀缺性是相对于（C）而言的。A所要生产的产品很多B资源储存量过少C人们的欲望D因资源过多开采而枯竭9.无论何种社会制度和经济，也无论何时，人们都面临着一个问题：（A）。资料A资源的稀缺性B生产方式的选择C经济制

3、度的选择D资源使用10.用有限的生产资源生产何种产品来最大满足人们的需要是经济学中所涉及的（B）基本问题。A如何生产B生产什么C资源使用D产品选择11.可使商品供给曲线向右移的影响因素是（C）。A商品本身价格上涨B商品本身价格下降C生产成本下降D生产者预期价格上涨12.需求弹性分析对企业的重要意义表现在（B）。A如何做出产量决定B价格与销售收入的关系C如何选择生产要素D销售量与净收入的关系13.最低价格限制所引致的主要问题是（B）。A供不应求B质量低下C“黑市”D供大于求14.如果两种商品的需求

4、量同增或同减，则这两种商品的交叉弹性为（B）。A大于零B小于零C等于零D大于115.如果某商品的收入弹性，则该商品为（A）A正常品B奢侈品C劣质品D吉芬品16.衡量风险的数量指标是（D）。A收益期望值B协方差C相关系数D方差17.保险是通过（B）发生作用。A消除风险B分散风险C风险承担D风险转移18.人们之所以购买保险，是因为保险可使（A）。A财产损失发生在一个较低的限额上B风险全部转移资料C财产损失发生的概率降低到最低D风险全部消除19.在资本资产定价模型中，对一种资产的风险溢价，即按照资产风

5、险大小而变动得调整值的表达式是（C）。（：人们对证券市场的预期收益；：无风险收益）ABCD20.人们对从某一产品或服务的消费中得到的满足的主观程度在经济中称之为（D）。A感受B知觉C感知D效用二、多项选择题1.价格变动将使商品的需求量发生变动，在经济学中称需求量的总变动为总效应，它是（AC）之和。A收入效应B价值效应C替代效应D量变效应E棘轮效应2.当商品价格下降时，收入效应使需求量也下降的商品是（CD）。A高档商品B正常商品C基芬商品D时尚商品E低档商品3.基数效用理论在推导消费者需求曲线时,

6、是以（BE）为基础A消费者对的商品的偏好B边际效用递减规律C消费者对商品价值的识别D消费者对商品价格的支付能力E消费者效用最大化均衡条件4.序数效用理论对消费者偏好的基本假设是（BDE）。A单一性B次序性C不变形D传递性E单调性5.人们对风险的态度在类型上分为（ABD）。资料A风险中立者B风险回避者C风险承担者D风险爱好者E风险屈服者6.尽管不同的企业有不同的组织结构，但所有的组织都存在着共同的特点，这些特点具体表现在（BCE）A所有组织都有一个特定的名称和基本设施B每个组织都有其特定的目标或一

7、组目标C所有组织都是由人组成，个人利益与组织目标的协调是组织必须解决的问题D所有组织都是从事经济活动，并且是以追求利润最大化为目标E所有组织都有其特定的结构和制度，以规定和限制组织成员的行为7.管理经济学与经济学的核心问题是（ACE）。A选择B资源配置C资源利用D激励E协调8.管理的职能包括（BCDE）。A策划B计划C组织D领导E控制9.价格机制具有（BE）的作用。A保证资源供给B传递信息C保证交易公平D市场分配E提供激励10.产权之所以能够提供激励是因为产权（BD）。A使人们对使用和出售某种资

8、源活动的后果负全部责任B承担决策失误造成的损失C明确交易者的经济地位D促进市场交易规范制度化E获得资源有效率使用带来的利益11.市场解决激励和协调问题是通过（BD）。A市场分配B价格机制资料C制度安排D产权制度E公平竞争12.任何经济组织都面临着选择问题，而选择主要涉及（BE）的选择。A使用何等水平的生产模式和生产技术等问题B由资源稀缺性引致的如何提高资源配置效率C如何解决市场定位和企业生产规模定为问题D生产人员技能水平的配置和资本筹集的来源E如何解决激励和激励问题13.一个组织要想完成它的工作