2017年法庭庭长述职述廉报告与2017年法庭述职述廉报告合集

《2017年法庭庭长述职述廉报告与2017年法庭述职述廉报告合集》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、2017年法庭庭长述职述廉报告与2017年法庭述职述廉报告合集2017年法庭庭长述职述廉报告范文下面是**述职报告的我为你整理的《法庭庭长述职述廉报告20**》，仅供参考。尊敬的各位领导、同志们：20**年一年中，雨碌法庭作为派出法庭之一，在法院的正确领导和当地党委政府的关心支持下，依法履行职责，充分发挥职能作用，全庭工作人员精神振奋、团结协作、积极进取、勤勉敬业，圆满完成以审判为中心的各项工作任务。现将我一年来的履职和廉洁自律自查情况汇报如下：一、加强学习，提高自身素质如果不学习，知识就会老化、思想就会僵化、能力就会退化，把

2、学习当作一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求。结合法院系统开展的各种学习教育活动和培训，根据自身实际，我一直坚持学习工作相互促进，以学习促进工作，以工作促进学习，做到学习形式多样，学习内容丰富，学以致用，努力提高政治思想素质、职业道德素质和业务素质，增强司法为民本领，提高司法为民水平。工作中，也以同样的标准对全庭工作人员提出要求，除其他学习形式外，以庭务会议形式进行的集体学习就有50余次，内容涉及政治理论、业务知识、社会常识等方方面面。二、依法履职，积极开展工作一岗双责，顾名思义，是一个岗位承担两方面的职责。庭长既要抓好业

3、务工作，也要以同等的注意力抓好队伍建设。结合法庭工作实际，做好法庭工作人员的思想工作，讲究方式方法，因人而异、因时而异，及时、准确、全面地了解人员状况，解决苗头性、倾向性问题，把队伍不出问题作为最低标准。充分调动积极性和主动性，发挥各自特长，工作上分工合理，团结协作，做到人人有事做，事事有人做，营造良好的工作氛围。比如，根据法庭人员情况，对经常性、临时性的工作，采取明确相应责任人具体责任的方法，将任务予以分解，并制作专门的法庭工作安排台账，登记相关事项，使工作安排清晰化、科学化。法庭坚持及时立案原则，做到当立则立，无有案不立、

4、违法立案情形。在办理案件过程中，充分发挥人民陪审员、司法调解助理员的作用，注重程序，注重调解，加大巡回审判力度，方便当事人诉讼，维护当事人合法权益。积极参与社会治安综合治理，完善诉调对接机制，参与当地上访事件的调处工作，促进社会和谐稳定。法庭全年受理民事案件97件，审结95件，因法定事由中止审理2件，结案率98%。受理刑事自诉案件7件，审结7件，审结率100%。办案效果较好，案件质量较高，无一涉诉信访发生。按照省高院人民法庭量化考核标准，所审结案件均采用巡回办案方式，巡回率W0%。适用普通程序审理的案件21件，全部有人民陪审员

5、参加，参审率100%。司法调解助理员协助调解案件48件，调解成功44件。我个人承办的民事案件32件和刑事自诉案件7件，均已审结。全庭报送的工作信息、宣传稿件有23篇条被各级报刊、网络媒体采用。从时间、人员上看，基本做到均衡收结案，工作任务分配相对公平合理。正全为其三、廉洁自律，确保司法公正工作中，我们警钟长鸣，经常开展学习教育，确对待名利、权力，坚定理想信念，时刻保持清醒头脑。严格遵守廉洁自律规定庭工作人员无任何违纪违法行为发生，确保了司法的公正，真正做到公正、廉洁民。在一起合同纠纷案件中，一方当事人要送我四千元钱，表示要和我

6、结交一下意图很明确，被我严词拒绝！四、总结反思，促进下步工作在全庭工作人员的共同努力下，法庭工作取得了一定成绩，我们一定戒骄戒躁，找准不足和差距，努力改进不足，缩小差距，促进下步工作的顺利开展。作为庭长，我自己存在很多缺点和不足，在今后的工作中，我一定努力提高自身综合素质，创造性地开展好工作，以适应实际工作需要。我的汇报完毕，谢谢大家！更多工作计划范文尽在**工作计划频道！12内容。2017年法庭述职述廉报告范文我叫**，男，41岁，现任太康县人民法院党组书记、院长、院党风廉政建设和反****工作领导小组组长。根据县党风廉政建

7、设领导小组办公室印发的《关于领导干部撰写20**年度述职述廉报告的通知》要求，本人对一年来工作中尽职尽责及廉洁情况进行了认真自查，现将有关情况报告如下：一、履行职责情况本人作为党风廉政建设和反****工作第一责任人，首先做好了以下工作：1、理清思路、尽职尽责干工作。在县委的正确领导和市中院的指导帮助下，在县人大及其常委会的监督和政府的支持下，全面贯彻党的**大精神，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以队伍建设为根本，内强素质，外树形象，促进各项工作；坚持把党风廉政建设和反****工作作为党组工作的重

8、中之重，与审判工作、队伍建设、法院改革一起部署，一起落实，一起检查，并特别注重把党风廉政建设和反****工作作为年度岗位目标任务的一项重要内容予以重点考核，重点检查，重点监督，实行了一案一卡、一人一档的监督考核机制，严格执行市中院制定的十条禁令，并印制了太康县人民法院四项工作