新生代农民工社会融入状况研究

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1、新生代农民工社会融入状况研究摘要：随着我国经济的不断发展，人口结构也在发生变化，于是越来越来多的农民工涌入城市。但其中新生代农民工占绝大比例。本文从新生代农民工概况描述、社会融入状况研究、出现的问题及对策建议几个方面出发，探讨新生代农民工如何更好地融入城市，融入社会。关键词：新生代农民工;社会融入一、新生代农民工概况“新生代农民工”，主要是指80后、90后，这批人冃前在农民工外出打工的1.5亿人里面占到60%,接近1个亿。他们出生以后就上学，上完学以后就进城打工，相对传统的农民来讲，对农业、农村、土地、农民等不是那么熟悉。另一方面，他们渴望进入、融入城

2、市社会，但是快速发展的城市还并没冇完全做好接纳他们进入城市的准备。新生代农民工年龄分布在18岁到25岁，他们受教育程度高，职业期望值高，物质和精祌享受要求高，工作耐受力低。新生代农民工是90后占主体的一代人群，虽然出生在农村，但更多的生活在城市，但许多新生代农民工，早早进入社会，徘徊在城市和乡村之间。新生代农民工绝大部分没有接触过土地，对土地没有太多眷恋，他们渴望和城市里的90后一样，接受新鲜事物，体验科技带来的经济发展和社会进步。但是他们受到身份标签，文化程度，社会认同等种种条件因素的制约，丰富多彩的城市生活依旧离他们很遥远。二、新生代农民工社会融入

3、状况在经济融入方面，新生代农民工主要从事服务行业，大部分工作是由亲戚朋友介绍获得，工资较低，且社会地位容易被人忽视。另外，新生代农民工所从事的工作，基本是技术含量低，不需要大量培训，可直接上岗，因此，对其g身的保障意识薄弱，仅有小部分企业为农民工购买社会保险。在社会生活融入方面，新生代农民工的休闲娱乐活动内容单调，主要是睡觉、看电视和与朋友聚餐聊天、上网、打牌等，是以消磨时间为主的被动休闲方式。其社会交往狭窄，认识的朋友局限在由血缘或地缘构成的交际圈内，大部分是同乡亲戚好友，社会生活圈子并没有打开，虽人在城市，但社交圈子仍然是农村人。在文化心理融入方面

4、，新生代农民工业余文化生活单调，主要是上网聊天、看影视剧、打网络游戏等活动。在身份认同方面，大部分新生代农民工认为自己得不到尊重，受到排斥，心理感受不平衡，在城市工作生活没有自信，没有归属感。三、新生代农民工社会融入出现的问题新生代农民工在社会融入屮存在的问题主耍是权益保障不完善，合法权益得不到应有的保障，甚至存在着一些不良行为和违法犯罪行为。在权益保障方面，新生代农民工的劳动权益缺乏保障，经常面临着无故拖欠工资、辞退、克扣工资和同工不同酬的现象。此外，新生代农民工自身存在着一些不良行为，主要是随地抽烟，经常出入低端娱乐场所，他们在农村受教育程度低，导

5、致其自身素质低，不良行为出现的几率高，对社会的危害性大，城市居民就会对新生代农民工整个群体产生不好的印象，由此就会产生恶性循环。预防新生代农民工违法犯罪的主要措施是加强法制教育、杜绝歧视和加强中小型企业、私人企业的文化建设，促其融入等。新生代农民工社会融入出现问题，从社会角度看，包括就业渠道受限、就业程序不正规，工作缺乏稳定性;居住环境较差，以出租屋为主，人员流动频繁、治安混乱。从新生代农民工个体角度看，自我保护意识薄弱，对自身应有的保障权利不清晰，在工作环境屮，也不能受到公平公正的待遇，新生代农民工未能融入所在城市，容易受到外界消极因素影响，滋生不良

6、行为，甚至触犯法律。四、促进新生代农民工社会融入建议解决新生代农民工融入城市的关键是彻底打破城乡分割的二元体制，彻底消除农民工的身份障碍，让他们的身上不再带着农民工的标签，让在城市工作的新生代农民工与城市人一样，真正享受平等的国民待遇，从根木上解决新生代农民工权益受侵害的现象，保障和落实宪法赋予他们的正当权益。消除对新生代农民工职业选择的歧视。改变新生代农民工长期从事技术含量低，挣钱基本靠体力工作的现状，工作种类屮增加技术含量，改变用工单位把又苦又脏又累的工作留给农民工做的状况，形成平等的就业机会。改善工作条件，减少工作变动，保障劳动收入。其次，避免新

7、生代农民工的工作录用条件的不平等。当地企业在录用员工时，遇到农民工来求职的情况，不能因为其户籍身份、家庭出身，文化水平、综合素质等原因，加大对其录用的限制，不能享受与其他来求职的城市人同等的就业要求。社会保障是国家赋予每个公民的权利，获得合理的社会保障是基本人权的必然要求，也是促进新生代农民工社会融入的重要措施。依据农民工收入低、流动性大和逐步向城市转移的特点，为新生代农民工提供包括预防、补偿和职业康复在内的较为全面的工伤保障;加大执法力度，检查用工单位执行《工伤保险条例》情况，争取工伤保险覆盖到新生代农民工群体。新生代农民工是促进我国经济社会发展的一

8、支不可或缺的力量，他们为国家的基层发展贡献着自己的价值，所以，尽快使得他们融入城市中来,是我们